巍山縣馬鞍山鄉(xiāng)創(chuàng)新農(nóng)村黨員三培養(yǎng)措施

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**縣**鄉(xiāng)黨委在實施“云嶺先鋒”工程工作中，為實現(xiàn)把優(yōu)秀的致富能手培養(yǎng)成黨員，把農(nóng)村黨員培養(yǎng)成致富能手，把黨員致富能手中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成為村干部的農(nóng)村黨員“三培養(yǎng)”工作目標(biāo)，創(chuàng)新黨建工作方式，出臺了具體的工作措施。一是出臺了把優(yōu)秀的致富能手培養(yǎng)成黨員的工作措施，具體概括為：明確發(fā)展程序、發(fā)展對象、目標(biāo)任務(wù)和兩條措施。發(fā)展程序是按照群眾推優(yōu)，考察確定，定向培養(yǎng)，適時發(fā)展的程序發(fā)展黨員；發(fā)展對象是：生產(chǎn)、工作一線的致富能手、科技帶頭人、經(jīng)濟(jì)能人、農(nóng)村鄉(xiāng)土人才、個體戶、生產(chǎn)骨干和優(yōu)秀青年；發(fā)展目標(biāo)是：到2008年入黨積極分子中的致富能手和新發(fā)展黨員中的致富能手的比例里均達(dá)70%以上；兩條工作措施為：一是建好鄉(xiāng)黨校和成人文化技術(shù)學(xué)校兩塊培訓(xùn)陣地，實施好黨員培訓(xùn)和“黨員素質(zhì)教育”工程，堅持、落實好副科以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課制度；二是健全培養(yǎng)聯(lián)系制度和積極分子活動制度。黨支部班子成員定期對致富能手聯(lián)系培養(yǎng)，按分工定期負(fù)責(zé)組織好學(xué)習(xí)、教育等培訓(xùn)活動。二是出臺了把具備條件的農(nóng)村黨員培養(yǎng)成致富能手的工作措施。概括為：理清“一條思路”，制定“一個計劃”，采取“四項措施”，落實“四個優(yōu)先”，實現(xiàn)“六個一目標(biāo)”。即讓黨員理清一條家庭經(jīng)濟(jì)發(fā)展的思路；制定一個當(dāng)年家庭經(jīng)濟(jì)發(fā)展的計劃；采取“四項措施”：（一）、鄉(xiāng)黨校適時對培養(yǎng)對象進(jìn)行培訓(xùn)，鄉(xiāng)村干部、農(nóng)技人員在生產(chǎn)環(huán)節(jié)中加強(qiáng)技術(shù)指導(dǎo)和工作服務(wù)；（二）、致富黨員與培養(yǎng)對象結(jié)隊幫扶，開展“一幫一”活動；（三）、實施黨員誠信借貸工作制，黨支部與信貸部門合作，建立黨員誠信專戶，使培養(yǎng)對象得到信貸資金扶持；（四）、建立涉農(nóng)部門工作人員定點聯(lián)系制度，涉農(nóng)部門工作人員定點聯(lián)系掛鉤黨員戶工作與黨委對涉農(nóng)部門的考核結(jié)合起來，將考核成績納入獎懲，參與活工資分配。落實“四個優(yōu)先”：安排項目黨員優(yōu)先、參加培訓(xùn)黨員優(yōu)先、確定幫扶黨員優(yōu)先、小額信貸黨員優(yōu)先；實現(xiàn)“六個一”目標(biāo)：到2008年，農(nóng)村黨員戶至少建成一個水窖、一口節(jié)能灶、新增一畝林果和一頭大牲畜及“十星”創(chuàng)建中增一星、新掌握一門致富技術(shù)。三是制定了把黨員致富能手中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成為村干部的具體措施。即：建好一個后備干部庫、提供好一個鍛煉崗位、明確一個培養(yǎng)聯(lián)系人、培養(yǎng)成一種本領(lǐng)。具體是：黨員致富能手經(jīng)過民主推薦，由鄉(xiāng)黨委按1：3的比例建立黨員后備干部庫，為后備干部提供鍛煉崗位，如：提供村長助理、農(nóng)科員、煙輔員、等崗位進(jìn)行工作鍛煉。由鄉(xiāng)掛鉤村的領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)聯(lián)系該村后備干部的學(xué)習(xí)、教育和工作培養(yǎng)，使他們在崗位上通過鍛煉提高素質(zhì)，開闊視野，培養(yǎng)成政治素質(zhì)好，有致富本領(lǐng)和組織領(lǐng)導(dǎo)才能的后備人才，通過“公推直選”和“兩推一選”的方式在村“兩委”換屆選舉中脫穎而出，走上村級領(lǐng)導(dǎo)崗位。（廖中全巍山縣“云嶺先鋒”辦公室）