市經信委思路
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也是市實施“一區兩帶三極”發展戰略、調整經濟結構、轉變發展方式、堅持工業經濟平穩較快發展的關鍵一年。高起點、高標準謀劃年發展規劃，年是十二五”規劃的啟步之年。強力推進工業經濟較快發展具有十分重要的意義。
（一）指導思想
全面貫徹落實科學發展觀，以黨的十七屆五中全會精神為指針。圍繞“一區兩帶三極”發展戰略，以調整經濟結構，轉變發展方式為主線，加快推進園區和項目建設，著力發展循環經濟和低碳經濟，加強經濟運行監測，合理配置生產要素，積極培育企業做大做強，進一步優化發展環境，全力支持企業自主創新。
（二）主要預期發展目標
凈增90億元；規模以上工業總產值：增長20%達到550億元。
凈增30億元；工業增加值：增長18%達到165億元。
凈增30億元；工業固定資產投資：增長35%達到75億元。
規模以上企業達到300家；規模以上企業：新增20家。
規模以上工業企業不出現重特大平安生產事故。節能減排完成省政府下達的目標任務。
（三）主要工作措施
1以建設大園區為重點。
拉開園林、楊市、總口連片發展骨架，將年定為“園區建設年”根據市委市政府《關于推進工業園區建設的意見》和《建設大園區規劃方案》以園林經濟開發區、楊市總口工業園為依托。構建大園區發展格局。經濟開發區東擴西并，東至灘澤路，西并王場鹽化工業園，盡快形成經濟開發區“一體兩翼”發展格局。成立大園區管委會，為園區民房搬遷、基礎設施配套、項目入園、項目建設等各個方面提供全方位服務，園區管委會在市政府投資的前提下，采取市場化運作方式，多方籌資，力爭在2012年底完成園區內的規劃控制民房搬遷，2013年底完成基礎設施配套建設，以大園區為載體，優化產業布局、推進產業集群、延伸產業鏈條，促進經濟大發展。
2以調整產業結構為主線。
突出“三廢”利用，加快化工醫藥轉型。加大污染源防控與整治。凸顯產品和產業循環，加快化工醫藥轉型發展。一是依托鹽鹵資源，實現百億鹽化產業。二是依托金澳科技，實現石油化工與煤—鹽—硅化工結合，打造百億企業。三是依托金華潤與晉煤集團合作，實現煤化工與鹽化工結合，打造全省單套能力量大的化肥生產基地。四是依托永安藥業、制藥推進醫藥化工向高、精、新發展，實現基礎化工向精細化工轉變，打造全球最大的牛磺酸生產基地。
加快紡織業技改擴規步伐，加快紡織服裝改造。以江漢棉紡、晶鵬紡織、源鑫紡織為龍頭。提升紡織產業竟爭實力；以東顥制衣、利維高服飾為龍頭，打造國際服裝生產加工基地。全市紡織設備先進技術裝備比重年內達到50%以上，服裝企業實現由“訂單加工型”向“品牌經營型”轉變。
延伸產業鏈條，加快冶金機械業提升水平。以江漢環保、江漢鉆頭、齊力華盛等企業為龍頭。加快發展步伐，著力打造全國環保除塵基地，石油機械制造基地，全省有色金屬鋁產品深加工基地。
重點發展中高檔型的方便、綠色、營養、保健、高附加值的特色食品，突出發展食品工業。以后湖工業園、周磯管理區食品產業園、熊口華山生物產業為依托。工業總產值年遞增35%以上。
突出發展高新技術產業。大力招商選資，突出發展高新技術產業。以巨特電子、光華電子、熵谷科技、鑫友泰等企業為龍頭。引進國內外前沿高新技術，發展電子信息、生物技術、新醫藥、新材料產業，力爭高新技術產業工業產值年遞增30%以上。
3以項目建設作支撐。
按期投產達標。抓緊做好與江漢油田的戰略合作。進一步加大招商引資力度，重點調度金澳科技擴規升級項目、金華潤“4052工程及煤鹽結合項目、華山水產甲殼素系列項目、油田鹽化工總廠擴規項目、永安藥業擴規項目、齊力華盛系列技改項目、華中家具園、利維高服飾和東顥制衣的擴規上檔項目加快建設速度。突出產業招商，力爭引資到位資金再創新高。推進項目建設中繼續實行市領導聯系企業掛項目、專班專人負責制，加大督辦、考核力度，力爭年全市招引一批“高、新、精、大”項目落戶，延伸產業發展鏈條。以項目建設確保量的擴張，促進結構調整和發展方式的轉變。
4、以構建工業物流配送平臺為重點。
以貨運鐵路、千噸船閘等重大項目建設為契機，依托有利的區位優勢和便捷的交通樞紐。以金澳科技、華山水產、金城棉業等企業為重點，建設火車站物流配送、開發區物流配送等基礎建設工作，構建公、鐵、水三網并進的大物流格局。推進物流業和制造業聯動發展，盡快形成倉儲、運輸、加工、配送、多式聯運及展示、交易等功能于一體的現代生產性服務業體系，發揮現代物流業對新型工業化的支撐和帶動作用。
5以自主創新為動力。
加快上市步伐。實施體制創新。引導和鼓勵華山水產、萊克水產、巨源油業、長江路橋、銀海棉業、齊力華盛有色金屬等企業的體制機制創新。
全方位開展“產、學、研”活動，實施技術創新。引導和鼓勵重點企業與大專院校和科研院（所）密切合作。以技術創新拓展企業發展空間。
引導和鼓勵企業引進信息技術，實施管理創新。推動工業化和信息融合發展。以信息化促進企業流程再造，促進企業實現管理創新。
積極開展職業培訓，實施人才創新。引導和鼓勵企業引進高智能人才。完善再教育制度，培養高素質的產業隊伍。
