縣委組織部從三方面深化迎十七大主題實踐活動

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一是強理念。加強學(xué)習(xí)教育，不斷提高組工干部公道正派的理念。把公道正派作為組織工作的生命線，認真學(xué)習(xí)關(guān)于公道正派的有關(guān)論述和要求，引導(dǎo)干部深刻領(lǐng)會樹立公道正派和五種形象的重要意義，全面深刻理解具體要求，不斷提高樹立組工干部形象的自覺性。

二是強機制。通過完善制度、落實制度，不斷強化組工干部形象機制保障。認真貫徹《干部任用條例》，堅持用科學(xué)的制度、民主的方法、嚴密的程序、嚴格的紀律選人用人，為杜絕用人上的不正之風提供有力的制度保障。堅持科室聯(lián)系鎮(zhèn)鄉(xiāng)加強調(diào)查研究工作、公開承諾限時辦理優(yōu)化部機關(guān)服務(wù)工作制度、文明辦公守則等已有制度的實施。探索加強與黨員干部的溝通交流，形成良性互動機制。不定期開展干部談心活動，建立開門評部長效機制，每年年底開展一次部風評議活動。

三是強能力。通過教育培訓(xùn)，提高理論水平，拓寬知識面，增強適應(yīng)性，不斷加強組工干部素質(zhì)能力。繼續(xù)堅持周一學(xué)習(xí)夜制度，開展“一人一課”活動，把學(xué)習(xí)組工業(yè)務(wù)知識作為重要內(nèi)容，提高干部業(yè)務(wù)水平。針對部內(nèi)干部調(diào)換較多，開展業(yè)務(wù)技能交流活動，由各科室工作經(jīng)驗豐富的干部輪流介紹業(yè)務(wù)知識，使新進部同志能盡快熟悉組工業(yè)務(wù)。提倡干部自學(xué)，不斷夯實干部業(yè)務(wù)基礎(chǔ)、提高實用技能、更新知識結(jié)構(gòu)、提升文化層次。加強干部崗位交流，促進多崗鍛煉，增強干部的業(yè)務(wù)工作能力、組織協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新能力。