民政干部作風整頓講話

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同志們：

這次會議的主要任務是，深入學習貫徹*同志在中央紀委第七次全體會議上的重要講話精神和省委書記*同志在全省學習貫徹*同志在中央紀委第七次全體會議上的重要講話精神動員大會上的講話精神，安排部署全州領導干部作風整頓建設活動，加強我州領導干部作風建設工作。下面，我講幾點意見。

一、深刻學習領會中央和省委精神，充分認識加強領導干部作風建設的極端重要性和緊迫性

*同志在中央紀委第七次全體會議上的重要講話，省委書記*同志在全省學習貫徹*同志講話精神動員大會上的講話，為我們做好新形勢下反腐倡廉工作和領導干部作風建設指明了方向。全州各級黨組織和廣大黨員干部一定要認真學習、深刻領會、堅決貫徹、全面落實。

一要深刻領會中央和省委關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新部署。*總書記的講話著眼于黨和人民事業的興衰成敗，在全面分析黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢的基礎上，明確了新形勢下加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭“四個必須進一步”的工作重點，即必須進一步抓好領導干部教育、監督和廉潔自律；必須進一步抓好大案要案查處；必須進一步抓好糾正損害群眾利益不正之風的工作；必須進一步抓好反腐倡廉工作體制機制創新。這四個方面，抓住了當前黨風廉政建設和反腐敗斗爭的關鍵環節，表明了黨中央加強反腐倡廉工作的堅定決心。省委決定，從現在開始到省第九次黨代會召開前，集中三個月左右時間，從縣以上領導班子和領導干部做起，在全省開展領導干部作風整頓建設活動。我們一定要按照中央和省委的決策部署，在全州副縣以上領導干部中扎實開展作風整頓建設活動，堅定不移地貫徹標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的反腐倡廉戰略方針，旗幟鮮明地加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，推動我州黨風政風和社會風氣不斷好轉。

二要深刻領會中央和省委關于領導干部作風建設極端重要性的新認識。*總書記的講話著眼于黨的先進性和執政能力建設，從四個方面深刻闡述了加強領導干部作風建設的極端重要性和緊迫性，即加強領導干部作風建設，是全面貫徹落實科學發展觀的必然要求，是構建社會主義和諧社會的必然要求，是提高黨的執政能力、保持和發展黨的先進性的必然要求，是做好新形勢下反腐倡廉工作的必然要求。省委書記*同志只有堅持不懈地抓好領導干部作風建設，才能推動經濟社會又好又快發展，不斷開創科學發展的新局面；才能營造和諧的黨群干群關系，形成共建和諧的強大社會力量；才能發揮出先鋒模范作用，增強黨的凝聚力和號召力；才能防微杜漸，自覺抵御消極腐敗現象的侵襲，始終保持清正廉潔。

三要深刻領會中央和省委關于在領導干部中大力倡導良好風氣的新任務。*總書記的講話著眼于黨風和社會風氣的根本好轉，全面加強新形勢下的領導干部作風建設，特別要在領導干部中大力倡導勤奮學習、學以致用，心系群眾、服務人民，真抓實干、務求實效，艱苦奮斗、勤儉節約，顧全大局、令行禁止，發揚民主、團結共事，秉公用權、廉潔從政，生活正派、情趣健康等八個方面的良好風氣。省委書記*同志要求各級領導干部大力弘揚聯系群眾、親民為民、開拓進取、奮發*有為、求真務實、真抓實干、清正廉潔、艱苦奮斗的新風正氣。這些要求既是我們加強領導干部作風建設的基本內容，也是實現領導干部作風進一步轉變的鮮明標志。全州各級領導干部一定要深刻領會，身體力行，帶頭樹立新風正氣，始終保持共產黨員的政治本色。

四要深刻領會中央和省委關于加強領導干部作風建設的新要求。*總書記的講話著眼于加強領導干部作風建設的新任務，明確要求各級黨委擔負主要領導責任。省委書記*同志要求各級領導干部切實擔負起抓作風建設的政治責任，從自己做起，發揮好示范帶頭作用。全州各級領導班子一定要堅持把領導干部作風建設作為黨的作風建設的重點工作來抓，建立健全領導干部作風建設的領導機制和工作機制，明確抓領導干部作風建設的具體責任，以加強領導干部作風建設的實際成效推進各項工作，強化對與領導干部作風密切相關的關鍵環節的監督，及時發現和糾正領導干部作風方面的問題。

二、準確把握中央和省委精神，突出主題，立足實際，找準我州領導干部作風方面存在的突出問題

省委書記*同志，我省總體形勢是好的。在黨中央、國務院的正確領導下，通過全省上下的共同努力，我們已站在一個新的歷史起點上。這幾年，概括起來有“四個確確實實”。確確實實取得了改革發展的巨大成績，抓住西部大開發的重大機遇，經濟發展一年上一個千億元臺階；確確實實確立了符合中央精神和四川實際的工作思路，抓農業產業化經營，實施工業強省戰略，建設旅游經濟強省等重大決策，切實可行、富有成效；確確實實解決了許多關系群眾切身利益的問題，人民生活水平不斷得到改善；確確實實下大氣力抓了領導班子和干部隊伍建設，黨風政風和社會風氣持續好轉。

近年來，*的總體形勢也是好的，可以概括為“四個越來越”：即我們的發展成就巨大，發展實力增強，推進科學發展新跨越的基礎越來越扎實；發展機遇難得，發展動力強勁，推進科學發展新跨越的條件越來越成熟；發展理念更新，發展

機制更活，推進科學發展新跨越的辦法越來越多；發展活力更強，人心思干、人心思進，推進科學發展新跨越的班子和隊伍越來越強。

當前，*發展正面臨千載難逢的戰略機遇期，正站在新的歷史起點上，正處于科學發展新跨越的重要臨界點。開展干部作風整頓必須立足*實際。要把“堅持科學發展、構建和諧四川”的要求體現到*經濟社會發展的各個方面，體現到*改革發展穩定的各個環節。具體講，就是要“全面貫徹落實科學發展觀，奮力推進科學發展新跨越，努力開創和諧*新局面”，進一步理清工作思路，大力推進工業強州、農業振興、旅游突破、交通先行四大重點，努力構建水能、礦冶、綠色、旅游四大產業集群，切實實施好“10+5”惠民行動，用科學發展的成果來體現和檢驗作風整頓的成效。

開展干部作風整頓必須認真查找問題、切實解決問題。應該看到，近年來，州委堅持不懈地抓“三項整治”，在整治干部作風、優化干部隊伍上取得了明顯成效。但是，我們必須清醒地看到我州干部隊伍中仍然存在一些不容忽視的突出問題。特別是*總書記、*書記在講話中一些領導干部身上存在著的突出作風問題，在我州都有不同程度地存在，有的還比較嚴重，主要是：不思進取、得過且過，漠視群眾、脫離實際，形式主義、官僚主義，弄虛作假、虛報浮夸，鋪張浪費、貪圖享受，陽奉陰違、我行我素，獨斷專行、軟弱渙散，以權謀私、驕奢淫逸，等等。具體表現為：一是有的忘記公仆身份，甚至侵害群眾利益，沒有真正把群眾“當主人”。有的無視群眾冷暖，缺乏起碼的群眾感情，沒有真正把群眾“當親人”。有的習慣于高高在上，不深入基層，不深入群眾，甚至看不起群眾，沒有真正把群眾“當老師”。有的工作方法簡單粗暴，怕與群眾見面、怕與群眾對話，甚至采取非理性的手段壓制群眾。二是有的不負責任，遇事推諉扯皮，敷衍塞責。有的不求創新，安于現狀，進取精神缺乏，工作激情不足，貫徹上級指示照抄照搬，機械執行，提不出新思路，想不出新辦法，工作打不開新局面。有的畏首畏尾，精神狀態不佳，見到困難就躲、碰到麻煩就繞、遇到阻力就退，不敢碰硬解決難題。有的辦事拖沓，節奏緩慢，質量不高，效能低下。三是有的習慣于做表面文章，熱衷于搞形式主義，擺“花架子”，圖虛名不求實效。有的抓工作不落實，虎頭蛇尾，半途而廢。有的畸輕畸重、忽視協調，有的違背規律、盲目蠻干，有的只看眼前、不看長遠，有的好大喜功、脫離實際。四是有的背棄理想信念，思想蛻化變質。有的熱衷于“傍大款”，縱容和支持家屬、子女違規經商辦企業，聚斂錢財，甚至為違紀違法行為充當保護傘。有的追求低級趣味，沉迷于燈紅酒綠。有的揮霍公款，奢侈浪費，追求個人享受。從暴露的一些嚴重腐敗案件來看，以權謀私，貪污受賄，收送“紅包”禮金，違規經商辦企業，侵吞國有資產，嚴重損害群眾利益等腐敗問題達到觸目驚心的地步，必須汲取深刻教訓。

千里之堤，潰于蟻穴。發生在個別地方和少數干部身上的問題，與我們黨的宗旨格格不入。我們必須高度重視，下大氣力加以解決。

三、全面貫徹中央和省委精神，著力解決問題，以整頓成效取信于民，密切黨同人民群眾的血肉聯系

這次全州領導干部作風整頓建設活動的總體要求是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，發揚黨的光榮傳統和優良作風，按照領導干部始終保持振奮的精神和良好的作風的要求，全面加強思想作風、學風、工作作風、領導作風、干部生活作風建設，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，切實解決工作不實、作風不正等突出問題，努力實現領導干部作風的進一步好轉，為民、開拓、務實、清廉，為扎實推進“堅持科學發展，構建和諧*”提供有力保障。

第一，要大力弘揚新風正氣。貫徹落實中央和省委精神，加強領導干部作風建設，關鍵要按照“為民、開拓、務實、清廉”要求，大力弘揚以下幾種作風。

一要大力弘揚聯系群眾、親民為民的作風，切實做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。各級領導干部要牢固樹立“立黨為公、執政為民”的理念，清醒地認識到自己手中的權力本質上來自于黨和人民，屬于黨和人民，必須用于也只能用于推進黨和人民事業的發展，用于為人民謀利益，而不能用來為自己或小集團謀私利。必須清醒地認識到為官一任，就要造福一方，就要實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益，不斷增進人民福祉。要強化為人民服務的宗旨意識，牢固樹立群眾觀念，密切同人民群眾的血肉聯系。要始終堅持從群眾中來、到群眾中去，帶著感情深入基層、融入群眾，摸清群眾的利益訴求，了解群眾的生產生活狀況，把握群眾的愿望和要求，對群眾動真情、真動情，不斷增進同群眾的深厚感情。要始終堅持以人為本，帶著責任貼近群眾，站在人民的立場，從維護群眾利益的角度思考問題，堅持把人民群眾的愿望和要求作為想問題、作決策、抓工作的根本依據。始終堅持以民為先，帶著科學的方式方法認真解決群眾反映強烈的突出問題，辦好群眾急需、受益的實事，讓群眾充分享受到改革發展的成果。要不折不扣地實施好州委、州政府確定的“10+5”惠民行動，切實解決人民群眾最關心、最現實、最直接的切身利益問題。對群眾的合理、但一時難以實現的要求，要主動向群眾說明情況，得到群眾的理解和支持。各縣（市）各部門要迅速組織開展矛盾糾紛排查調處，及時發現和掌握可能影響“春節”、全國“兩會”期間社會政治穩定的各種苗頭性、傾向性問題。對排查出來的問題，要分類排隊，制定計劃，逐項落實，把問題化解在基層，解決在萌芽狀態。

二要大力弘揚開拓進取、奮發有為的作風，切實做到敢于創新，奮力攻堅。要堅持科學的跨越觀，強化“不進則退，小進也退，只有大進才能大發展”的意識，強化時不我待、搶抓機遇，一步領先

，步步領先的責任感和使命感，切實做到在觀念創新上先人一步，在謀劃發展上優人一著，在體制創新上高人一籌，在解決問題上快人一拍，奮力推進科學發展新跨越，努力開創和諧*新局面。

三要大力弘揚求真務實、真抓實干的作風，以實干興州，以實干強州，以實干富民，以實干惠民。堅持用心想事、用心謀事、用心干事，一個產業一個產業地抓、一個項目一個項目地建，一件事情一件事情地干，抓一樣像一樣，干一樣成一樣，一抓到底盯著干，不達目的不罷休。要堅決克服浮躁情緒，拋棄私心雜念，下決心從文山會海和迎來送往中擺脫出來，把心思用在干事業上，把精力投到抓落實中，創造實實在在的工作成績；要在攻堅克難上狠下功夫，敢于直面困難、正視矛盾，主動到條件艱苦、環境復雜、矛盾集中的地方去，同干部群眾一起研究辦法、采取措施，努力打開工作局面；要在改革創新上狠下功夫，在深入調研、把握規律的基礎上，研究新情況，解決新問題，不斷推動工作向前發展；要在抓好落實上狠下功夫，察實情、講實話、辦實事、求實效，定下來的事情就要雷厲風行、抓緊實施，部署了的工作就要督促檢查、一抓到底，重要環節要身先士卒、靠前指揮，一步一個腳印地把我們的事業推向前進，使各項政績真正經得起實踐、群眾、歷史和客觀規律的檢驗。要改進文風會風，精簡文件、精簡會議，可發可不發的文件一律不發，可開可不開的會議一律不開。起草報告、下發文件，要簡明扼要，增強指導性和操作性。提倡講短話、講實話、講管用的話，不講空話、套話，更不能講假話。召開會議要盡量減少參會領導、參會人員，把各級領導的精力集中在抓工作落實上。

四要大力弘揚清正廉潔、艱苦奮斗的作風，筑牢拒腐防變的堅強防線。黨風正則民風淳、干部廉則民心順。各級領導干部要自覺加強黨性修養，切實做到堂堂正正做人、踏踏實實做事、清清白白做官，以共產黨人的高風亮節和人格力量影響和帶動干部群眾。要嚴格遵守領導干部廉潔從政各項規定，時刻警惕權力、金錢、美色的誘惑，防止手中的權力商品化、庸俗化，絕不允許把權力變成以權謀私的工具。要切實加強對家屬、子女和身邊工作人員的教育、提醒、約束，使他們自覺嚴格要求自己，遵守廉潔自律規定。要始終牢記“兩個務必”，帶頭抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風，厲行勤儉節約，反對鋪張浪費，減少行政運行成本，真正把有限的資金和資源用到推進科學發展、構建和諧*、增進人民福祉上。

第二，要加強思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風建設，營造風清氣正的環境。加強領導干部作風建設，要切實增強“五種意識”。

一要增強學習意識，切實提高領導干部貫徹落實科學發展觀的能力和水平。各級領導干部必須牢固樹立終身學習的思想，增強學習意識，堅持理論聯系實際的馬克思主義學風，熱愛學習，善于學習，努力在建設學習型黨政機關和學習型社會中起到表率作用。要從領導工作的實際需要出發，本著缺什么、補什么的原則，加快知識更新，優化知識結構，努力成為領導科學發展的行家里手。在整頓活動中，各級領導班子特別要抓好專題學習。要重點學習*同志在中央紀委第七次全體會議上的重要講話以及*同志在全省領導干部作風整頓建設動員大會上的講話原文，要深入學習、深刻領會、堅決貫徹、全面落實，把思想行動統一到中央和省委的要求上來，增強搞好這次作風整頓建設活動的政治責任感。

二要增強大局意識，確保政令暢通。要嚴格執行個人服從組織、少數服從多數、下級服從上級、全黨服從中央的組織紀律，自覺與黨中央和省委保持高度一致，自覺維護中央和省委權威，確保黨的理論和路線方針政策得到堅決貫徹落實，對中央、省委的決策部署，做到認識中真正理解、內心里真正認同、態度上真正擁護。要牢固樹立“一盤棋”的思想，堅持小道理服從大道理，局部服從全局，自覺把本地本部門的工作放到大局中去認識、去定位，形成統一意志，引領統一行動，始終做到從大局出發，把握大局、服務大局、推動大局。貫徹中央、省委的決策部署，要行動迅速，決不能拖拖拉拉；要不折不扣，決不能借口地方和部門的特殊性而有令不行、有禁不止，甚至搞上有政策、下有對策。對重大問題必須按規定請示報告，決不允許擅自主張、自行其是。同時，要善于把中央和省委精神與地方和部門實際結合起來，創造性地開展工作，努力把各方面的積極性引導好、保護好、發揮好，真正做到對上負責和對下負責的統一。

三要增強民主意識，自覺接受監督，與大家團結共事。集體領導是黨的領導的最高原則之一，任何人不得違反；個人分工負責是實現集體領導的基礎，必須予以落實。只有充分發揚民主，堅持正確集中，才能凝聚集體智慧、維護團結統一。*總書記講到，確有一些領導干部在貫徹民主集中制方面存在著比較突出的問題：有的不虛心聽取各方面意見，靠拍腦袋作決策；有的不注意發揮大家的作用，習慣于獨往獨來、包辦代替；有的無視組織原則和程序，擅自決定重大事項，把自己凌駕于組織之上；有的唯我獨尊，作風霸道，搞“一言堂”，甚至打擊報復提不同意見的同志。這些現象的存在，不僅對黨和人民的事業有害，而且對干部自身也有害。各級領導干部要嚴格執行民主集中制的各項制度規定，嚴格按照領導班子內部議事和決策機制辦事，不能個人說了算，更不能搞獨斷專行；要增強民主意識，虛心聽取各方面意見，善于和同志們團結共事，自覺接受黨組織、黨員和群眾的監督，共同推動形成心齊氣順、風正勁足的局面。各級領導班子的主要負責同志尤其要帶頭發揚民主，心胸開闊，虛懷若谷，從善如流，平等待我，樂于聽取各種意見包括不同意見，自覺接受監督，善于調動大家的積極性，團結班子全體同志一道工作，充分發揮班子整體合力。

四要增強自律意識，培養健康的生活情趣。領導干部要自覺加強黨性修養，自覺抵制誘惑，時刻檢點自己生活的方方面面，嚴格約束自己。切實做到“四慎”：慎初，就是要堅決防止邁向腐化墮落的第一步，在廉潔紀律上堅決不破首例；慎獨，就是要做到臺上臺下一個樣，工作時間和業余時間一個樣，有監督和沒監督一個

樣，自覺管好自己，不論人前人后、明里暗里，都耐得住寂寞、頂得住誘惑、守得住原則；慎微，就是要從小節做起，從小事防起，不能把吃點、拿點、收點不當一回事；慎交，就是要堅持做到是非之地不去、無功之祿不受、背景復雜的朋友不交、不正之風不染、不法之事不干，自覺踐行以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀，講操守、重品行、修美德，培養健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。

五要增強服務意識，忠實踐行為人民服務的宗旨。領導工作就是服務。領導干部的權力是人民賦予的，為人民謀利益是共產黨人全部活動的出發點和歸宿。要本著對黨和全州人民極端負責的態度，時刻牢記肩負的重大責任，深入下去，到企業、到農村、到社區，到矛盾多、困難多的地方，幫助解決實際問題，主動服務人民群眾。對基層和群眾反映的問題，積極想辦法，把實事辦實、好事辦好，為人民群眾提供優質服務。要按法律辦事、按政策辦事、按規則辦事，做到規范服務。要簡化辦事程序，提高工作效率，盡量為基層和群眾提供方便，提供高效服務，努力在服務人民中體現宗旨，在服務基層中展現風貌，在服務全局中創造業績。

四、認真落實中央和省委精神，科學安排，統籌推進，切實把我州領導干部作風建設抓緊、抓實、抓出成效

第一，要切實加強領導，落實責任。各級各部門黨委（黨組）要按照省委的要求，切實把領導干部作風整頓建設活動擺在黨的建設的突出位置、納入重要議事日程，確保思想到位、工作到位、措施到位、責任到位。省委要求，各市州委書記是本地作風整頓建設活動的第一責任人。各縣市委書記和部門主要負責同志是本縣市本部門的第一責任人。要實行領導聯系制度，結合領導分工，確定州領導每人聯系指導一個縣（市）或部門。同時，紀檢監察、組織宣傳等部門要切實擔負起組織、指導、協調的責任。

第二，要精心組織，扎實推進。這次作風整頓建設活動從2月開始至4月底基本結束，為期3個月，原則上按照學習討論、查找問題、整頓提高三個階段來安排，主要抓好專題學習、民主生活會、整改建設、監督管理等環節工作，統籌處理好日常工作和開展作風整頓建設活動的關系，切實做到兩不誤、兩促進。

要認真開好民主生活會。領導班子成員要認真回顧自身在思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風方面的情況，特別是對照*同志的樹立八個方面良好風氣的要求和省委對這次作風整頓建設活動要求解決的重點問題，深入查找個人存在的主要差距和問題，特別是找準抓住領導干部在作風方面的不良表現和突出問題及人民群眾反映最強烈的問題。在此基礎上，領導班子要召開專題民主生活會，每個成員要聯系班子和個人的思想和工作實際，特別是聯系作風建設和廉潔從政方面存在的突出問題，逐一對照檢查，進行深刻剖析，認真開展談心活動，進行批評與自我批評，明確整改重點，整改措施。民主生活會情況要在一定范圍內向黨員干部和群眾通報。

要針對查找出來的主要問題，領導班子和領導干部要逐個研究，制定相應的整改措施，落實整改責任，限期進行整改。對群眾意見較大、問題突出的要進行專項整改，整改措施要在適當范圍內公示。要結合搞好作風整頓建設，廣泛開展以“用心想事、用心謀事、用心干事”為主要內容的教育實踐活動，引導各級領導班子和領導干部自覺心系群眾、服務人員，進一步增強執行力，把心思用在謀發展、干事業上，把精力投入到辦實事、抓落實上，把工作體現在順民意、解民憂、促和諧的行動中。

作風整頓建設活動結束時，各縣（市）和州級各部門黨委（黨組）要向州委寫出專題總結報告；要組織一次社會評價，對開展活動的過程與成效進行群眾滿意度測評。對組織不得力、措施不到位、整頓建設活動走過場、群眾滿意度低的，要通報批評并責成“補課”。

第三，嚴格監督檢查，落實責任追究制，確保整頓取得實效。州委決定，成立由州人大、州政協領導擔任組長的督導組，深入各縣（市）、各部門督促檢查領導干部作風整頓建設情況，對發現的問題及時核查處理，對整頓不力的，堅決追究“一把手”和相關人員的責任，堅決防止走過場，流于形式，堅決避免一般化、應付了事，真正做到督出權威、督出實效。各縣（市）、各部門要進一步完善領導干部責任追究制，真正做到誰主管、誰負責，誰出問題、就追究誰的責任。省委書記*同志特別責任追究問題，他重申，最近省委辦公廳、省政府辦公廳專門下發了文件：對因領導責任不落實、工作責任不落實而引發群體性事件的，要從嚴追究領導機關和領導干部的責任。在管轄范圍內凡發生群體性事件，在全國造成惡劣影響和嚴重后果的，市（州）、縣（市、區）黨委、政府和領導機關負有主要責任的領導應引咎辭職，對主要責任人要及時給予組織處理。對管轄范圍內長期存在的不穩定因素不重視、不處理，對群眾多次反映的合理要求拖延、推諉、不主動去做工作，造成群眾不滿，貽誤處置時機，從而引發群體性事件的，要免去直接責任人的職務；對主要領導要及時停職反省，接受組織調查處理。在管轄范圍內凡發生重特大事件，經查屬領導工作中存在知情不報、敷衍塞責、弄虛作假、處置不當，延誤時機的，取消黨委、政府當年評優、獎勵的資格，對直接責任人要依紀依法處理，對黨政主要領導要追究領導責任。凡發生重特大事件，經查存在官商勾結、以權謀私、為黑惡勢力提供“保護傘”等行為，對事件形成、發展帶來直接或重大影響的，除對當事人依紀依法處理外，要免去分管領導職務，責令主要領導辭職。

這里，我要特別的是，開展這次領導干部作風整頓建設活動，要把握好政策界限。既要依靠群眾，又不要大轟大鳴；既要解決問題，又不要人人過關。要嚴格執行黨的政策，注意區分以權謀私同改革過程中因缺乏經驗而導致工作失誤的界限，保護干部群眾的

創造性，不要把改革過程中難以完全避免的某些失誤與以權謀私混為一談。同時也決不能聽任打著改革旗號、借改革之名而行謀私利之實的不正之風。

同志們，讓我們緊密地團結在以*同志為總書記的黨中央周圍，高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，按照省委的統一部署，扎實開展好這次領導干部作風整頓建設活動，全面貫徹落實科學發展觀，奮力推進科學發展新跨越，努力開創和諧*新局面，以優異的發展成績迎接黨的十七大和省第九次黨代會的勝利召開！