招商引資講話范文精選

在全市招商引資暨商務工作會議上的講話

李大倫

（2005年3月9日）

同志們：

這次全市招商引資暨商務工作會議，是一次十分重要的會議。剛才，新泉同志對今年的招商引資工作進行了全面部署，我完全贊同，請大家認真抓落實。下面，我講三點意見。

一、要進一步堅定抓好招商引資工作的信心

編者按：本文主要從面對非典，我們及時調整策略，靈活求變，積極應對；面對困難，我們要更加堅定信心，搶抓機遇，迎難而上；面對局勢，我們要認定目標，加大力度，再掀高潮，對政府招商引資工作講話進行講述。其中，主要包括：面對突如其來的非典，我們及時提出要創新招商方法，主動、積極、靈活應對，并相應采取了委托招商、以商招商、媒體招商、感情招商等招商手段，對外商實行專車接送和提供安全旅館住宿等一系列措施，想方設法抓好招商引資工作，取得了較好成效、當然，我們應該清醒地看到，受非典影響，我市招商引資工作存在的困難和問題不少，離“一號工程”的要求差距較大、認識再提高重點再突破、領導再加強、加強專業招商隊伍建設、開展系列招商活動、繼續優化投資環境，具體材料請詳見：

同志們：

最近，市政府圍繞“抗非典，促發展”這一課題，相繼開展了城市化及其重點工程建設、社區建設、科技與人才、社會救助和文教衛工作等七個專題調研，主要目的是盡最大可能消除非典對經濟社會帶來的影響，進一步理清思路，尋找差距，集中精力，加快發展。今天上午，我和姚向軍副市長又赴甘霖、長樂兩鎮專題調研招商引資工作，下午召集大家一起座談交流，共同探討和研究在“后非典時期”如何積極應對，主動出擊，進一步抓好招商引資工作。從上午調研和剛才大家交流的情況看，總體情況較好。下面，我再簡單談三點想法。

一、面對非典，我們及時調整策略，靈活求變，積極應對

面對突如其來的非典，我們及時提出要創新招商方法，主動、積極、靈活應對，并相應采取了委托招商、以商招商、媒體招商、感情招商等招商手段，對外商實行專車接送和提供安全旅館住宿等一系列措施，想方設法抓好招商引資工作，取得了較好成效。一是招商力量得到了充實?，F全市共有專業招商人員130人，招商顧問206人，一批優秀專業招商人才在實踐鍛煉中脫穎而出，有人招商的局面已初步形成。二是招商網點進一步拓展?，F已在上海、深圳、昆山、東莞、廈門等地蹲點招商，如甘霖在昆山和東莞設立了兩個招商點，并為招商人員落實了經費、住房、交通補貼和非典保險、養老保險等。三是項目信息工作不斷加強?，F全市共有項目信息103只，有的還重新編印了招商引資項目說明書，明確了招商主攻方向。與此同時，各開發區也進一步加強了基礎設施建設,全力為招商引資創造理想平臺。

總體來看，前階段招商工作成效還是比較明顯。1-5月份，全市合同利用外資8180萬美元，實際利用外資2250萬美元，同比分別增長149和62。在非典影響下，能夠取得這樣的成績，值得慶賀。

在招商引資工作會上的講話

同志們：

全縣“一會一節”總結表彰暨迎接四川第三屆旅游發展大會動員會議剛剛落下帷幕，縣委政府就研究決定召開這次項目和招商引資工作會，這充分體現了縣委政府對項目和招商引資工作的高度重視，體現了縣委政府把項目和招商引資工作作為迎接全省第三屆旅發大會籌備工作的重要組成部分，體現了縣委政府堅持把項目和招商引資作為名山經濟社會發展的主要途徑的信心和決心。為確保全年項目和招商引資目標任務的全面完成，為實現2005年項目和招商引資工作第一季度開門紅，再創我縣項目和招商引資工作的輝煌業績。下面，我著重講兩個方面的意見。

一、1-10月份項目和招商引資工作的總體概況

今年以來，縣委縣政府堅持把項目和招商引資工作作為經濟工作的重頭戲，作為籌辦“一會一節”的重要載體和工作支撐點，牢固樹立“開放誠信、為民親商”的理念，緊緊圍繞“建設一城、打造一山、壯大一業、做強一園、融入一圈”五大戰略重點，著力經營環境，創新招商方式，狠抓工作落實，在全縣各級、各部門和企業的共同努力下，項目和招商引資工作取得顯著成效。1－10月，全縣共實施經濟技術協作項目98個，其中，生產性項目60個，非生產性項目38個；新引進項目47個，續建項目51個。引進到位資金49933萬元，其中，固定資產投入44712萬元，流動資金5221萬元，完成縣上下達任務4.5億元的109.92%，同比增長30.78%；按市上統計口徑，到位資金47676元，完成市上下達任務3.5億元的136.22%，與去年同比增長33.4%。湖南艾華制箔有限公司、四川昊柏科技有限公司、南充永健房地產開發公司、成都新人和集團、雅安羌江機械有限公司等10多家具有雄厚實力的大型企業落戶我縣，雅安天雨、蒙山國際、綠興環保、長發機械等企業不斷擴大投資，發展勢頭良好，提升了我縣的經濟總量，為財政增收培植了稅源，為擴大就業提供了條件，為“一會一節”的成功舉辦奠定了基礎，助推了名山經濟的跨越發展。

我們在看到取得成效的同時，還要正視項目和招商引資工作中存在的問題和差距：一是工作不平衡的問題十分突出。鄉鎮與鄉鎮之間，部門與部門之間，鄉鎮與部門之間在工作力度上，目標任務完成情況等方面出現發展不平衡。1—10月，建山、紅巖、百丈等鄉鎮完成任務率達到90%以上，而新店、馬嶺、蒙頂山鎮等鄉鎮離時間進度差距較大；人事勞動局、水利局、廣播局、文體局等部門已全面并超額完成今年的目標任務；政法委、統戰部、黨校、法院、氣象局等11個部門招商引資到位資金仍是空白；百丈、黑竹、新店、城東等鄉鎮引進了新項目和投資規模較大的項目；縣發展計劃局、財政局、水利局、質監局等部門向上爭取無償資金成效顯著。二是少數鄉鎮、部門的工作畏難情緒較大。個別鄉鎮和部門對項目和招商引資工作重視不夠，招商主動性不強，強調客觀條件的差異性多，思考創新招商的方式少，在招商引資工作中完全采取守株待兔式的工作方法，推介宣傳手段比較單一，信息渠道比較閉塞，更談不上主動通過各種途徑尋找客商和項目。有的鄉鎮和單位對項目跟蹤不及時、不到位，缺乏盯緊盯死的“釘子精神”，導致一些有意向投資的項目與我們擦肩而過。個別鄉鎮和部門上報的招商引資項目統計表不及時、不規范，還存在虛報現象。還有少數鄉鎮和部門根本不交每月“一把手”向縣委政府的招商引資專報以及安排通知上報的材料。三是投資軟環境建設與企業的要求還有較大差距。7月份縣委政府安排相關部門分成化工、種養殖、茶葉、機械、酒類、旅游房產等6個行業小組，邀請了70余家企業分別召開了座談會。通過座談,企業反映出以下較為突出的問題：一是政務環境方面：企業對個別垂直管理部門及其具體辦事人員意見較大，突出反映的問題有:重復收費，彈性收費等。二是法制環境方面：個別執紀執法部門行政執法不規范，政策法規宣傳不到位，輕服務，重罰款現象較為突出，政策透明度不高,“三亂”現象時有發生。三是服務意識和誠信意識差，對企業后續服務不到位。盲目承諾的現象時有發生，個別執紀執法部門的工作人員工作中大局意識差，只從部門利益出發，搬條條框框，不能創造性、靈活性地開展工作，工作方法簡單粗糙，存在推諉拖拉，工作效率不高的問題，有的已經給企業造成了一定的損失。這些問題，我們要在今后工作中采取切實有效措施，認真加以解決。

這次全省招商引資工作暨優秀域外投資企業表彰大會，主要是總結去年全省招商引資工作，對招商引資先進單位、優秀域外投資企業進行表彰獎勵，安排部署今年招商引資工作任務。招商引資工作非常重要，關系全省改革開放和發展的大局。去年，全省經濟實現了較好較快發展，這其中，對外開放特別是招商引資發揮了重要作用，取得了顯著成績。去年全省實際利用外資增長43.4%，達到16.5億美元；引進內資增長95.7％，達到475億元。這是很不容易的，是各個方面團結奮斗、共同努力的結果。各市（州）、縣（市）高度重視招商引資工作，各級商務、經協和發改委、開發辦等部門的廣大干部職工付出了艱辛努力，做了大量卓有成效的工作。各級各類開發區、工業集中區和域外投資企業以及各有關方面也都做出了重要貢獻。在此，我代表省政府，向在全省招商引資工作中做出貢獻的同志們和各有關方面，表示親切的慰問！向所有在*省投資的域外企業家表示衷心的感謝！向受到表彰的招商引資先進單位、優秀組織單位、優秀服務單位和優秀域外投資企業表示熱烈的祝賀！

下面，我就做好新形勢下的招商引資工作，講幾點意見。

一、進一步提高認識，增強做好招商引資工作的責任感和緊迫感

*年，是全面推進*老工業基地振興、加快構建社會主義和諧社會的重要一年。我們正處在增強發展基礎、積聚發展能量、轉變增長方式、加快振興步伐的關鍵階段。中央和省經濟工作會議對今年經濟工作做出了全面部署，明確了目標、任務和措施。面對新的發展形勢和任務，我們要在省委的正確領導下，堅持以科學發展觀統領經濟社會發展全局，緊緊圍繞振興*老工業基地和構建和諧社會中心任務，做到著力保持經濟持續快速健康發展，著力調整優化結構，著力推進改革開放，著力解決民生問題，堅持推動發展、關注民生、創新體制、維護穩定、依法行政，振奮精神，鼓足干勁，一心一意謀發展、千方百計促發展、創造條件快發展，努力開創振興*、富民強省的新局面。

擴大對內對外開放是振興*老工業基地的重要途徑，招商引資是推動全省改革發展的重大舉措。近兩年，我省實施了國企改革攻堅、投資拉動、擴權強縣、工業提速增效、城市棚戶區改造等一系列措施，有力地推動了振興和發展，招商引資發揮了重大作用，做出了突出貢獻。在國企改革攻堅中，全面實施產權轉讓和項目招商，有力地推動了國有企業的改制、改組和改造。在省屬的373戶改制企業中，有225戶企業通過引進戰略投資者進行改制重組，引進發展資金和解決改制成本63億元。通過招商引資，不僅引進了戰略投資者，引進了資金、技術和產品，更重要的是推動了企業機制和體制創新，增強了發展的動力和活力，提升了市場競爭力。振興*老工業基地，必須保持適當的投資規模和增長水平。近兩年我省固定資產投資大幅度增長，招商引資發揮了重要作用。去年利用外資、引進內資占全省新增固定資產投資的比重已經達到60%，在金融“瓶頸”制約、銀行貸款不足的情況下，招商引資成為我省實施投資拉動的重要力量，是新增固定資產投資的主要資金來源。隨著對外開放的擴大，外商投資企業在全省經濟發展中的地位日益突出。去年全省規模以上外商投資企業實現工業增加值占全省的比重已經達到25%以上，外商投資企業進出口總額占全省的50%，吸納就業超過14萬人。

按照省經濟工作會議確定的任務目標，今年全省固定資產投資總規模要力爭達到4000億元，任務相當艱巨。圍繞工業提速增效，要大力實施“工業項目年”活動，集中向縣（市）工業集中區擺放項目。要繼續深化國企改革，建立完善現代企業制度，使改制企業都能夠啟動生產，實現新的發展。我省中小企業和民間資本發育不足、積累不夠，民營經濟只占全省經濟總量的1/3左右。要推動民營經濟騰飛，必須大規模引進沿海發達地區的民營資本和中小企業來*發展創業。我省服務業發展滯后，推動服務業跨越式發展是振興*的必然要求。我們要大力引進國內國際大型商貿物流企業，加快發展現代服務業。等等這些，都要求我們進一步擴大對內對外開放，大力開展招商引資，爭取今年利用外資、引進內資以更大的幅度、更高的水平增長，為全省改革發展提供資金、人才、技術等支撐和保障。

同志們：

今天召開規格如此之高、規模如此空前的招商引資動員大會，充分體現了縣委、縣政府狠抓招商引資的堅定決心。會議的主要任務是，總結回顧去年以來的招商引資工作，明確今年乃至今后一個時期招商引資目標任務和工作重點，進一步動員全縣上下認清形勢，解放思想，創新方法，硬化措施，狠抓落實，力求實效，再掀招商引資新熱潮，實現招商引資新突破。剛才，學龍、明樹同志分別宣讀了縣委1號文件和表彰決定，并對招商引資先進單位和有功人員進行了表彰。在此，我代表縣委、縣政府向受表彰的先進單位和個人表示熱烈的祝賀！希望各級各部門和廣大干群，以先進為榜樣，真抓實干，爭創一流，在招商引資工作中作出更大的貢獻。等會，程書記將作重要講話，我先根據縣委、縣政府研究的原則，講四點意見：

一、肯定成績，找準差距，切實增強強勢招商的緊迫感和使命感

招商引資是加快發展、富民強縣的“一號工程”，是經濟工作的靈魂與杠桿。全縣上下務必從戰略的高度、全局的高度、創新的高度客觀估價、正確認識當前招商引資的發展態勢，切實增強抓好招商引資工作的緊迫感和使命感。

20*年，全縣各級各部門按照縣委、縣政府的統一部署，把招商引資工作擺在突出位置，不斷加大力度，創新機制，取得了顯著成效，主要表現在三個方面：一是引資水平邁上新臺階。引資規模不斷擴大，全年引資實施172個項目，合同利用縣外資金24.8億元，實際到位資金10.09億元，同比增長10.2%。引資質量顯著提高，全年引進投資額1000萬元以上重點項目48個，總投資23億元，完成投資7.3億元；工業及加工類項目86個，占引資項目的50%；工業園進園企業達30家，協議總投資8.5億元，累計完成投資2.53億元，16個企業建成投產或即將投產。海螺三期、安玻遷建、220千伏變電所等重大項目相繼落戶，引資結構繼續調優。全年招商引資工作整體呈現大小并舉、量質同升的良好局面。二是引資格局展露新亮點。按照“一體兩翼”的工業發展布局，10個鄉鎮工業小區強力啟動，快速推進，其中7個小區已初具規模，招商引資的載體與平臺作用日益凸現。馬廟民營科技園入駐企業10家，新增投資5000多萬元；金拱工業小區入駐企業6家，新增投資1000萬元；黃墩工業小區入駐企業2家，完成投資1000多萬元；石牌工業小區入駐企業2家，完成投資500萬元?？h工業園一極招商的局面得以改變，一個以縣工業園為龍頭、上下聯動、由點及線、由線及面的全方位招商格局初步形成。三是引資方式闖出新路子。20*年縣委、縣政府克服困難，聚集財力，集中精力，組建了縣招商中心，下設8個招商處駐外招商。半年多的時間，8個駐外招商處跟蹤在談重點項目37個，正式簽約項目7個，開工建設項目5個，其中投資突破5000萬元的重點項目有綜合招商處引進的汽車輪胎簾子布項目、江蘇招商處引進的農家福物流配送中心項目、上海招商處引進的太陽能發電項目。充分發揮浙江客商來懷投資面廣、數量多的特點和作用，組建了*縣浙江商會，利用商會引資。另外，還積極鼓勵縣內規模企業引資，快速實現強強聯合，促進產業升級和規模擴張。三環特紙、金拱塑編、德琳實業等企業均通過引資，迅速擴張了規模，壯大了實力。

科學剖析20*年的招商引資工作，我們必須看到，勢頭雖然良好，差距依然不小?？陀^上存在“四多四少”現象。即：續建項目多，新建項目少，新建項目不足三分之一，發展后勁不足；協議項目多，落戶項目少，到位資金僅占合同資金的40.6%；內資項目多，外資項目少，境外項目僅有8個，投資總額175.8萬美元，僅占目標任務500萬美元的35%；小散項目多，集中項目少，項目產業性、牽動性、科技性、品牌性較低?！八亩嗨纳佟眴栴}的存在，充分說明，我縣招商引資的規模和水平與爭先進位、追趕跨越的支撐地位還不相稱，我們的主觀努力還沒有施展到位，主要有三大原因。一是思想認識消極畏難。少數鄉鎮和部門對這一事關全縣、全民、全局的大事認識不足，存在招商引資難有作為、難有大作為的消極畏難情緒。有少數同志認為招商引資是縣委、縣政府領導的事，是招商部門的事，是經濟主管部門的事，事不關己，高高掛起；有的存有“守攤子”的思想，殊不知“創業難，守成更難”，在新的歷史條件下，你不主動出擊，這成守是守不住的；更有人認為，本單位無權、無錢、人少，一心想著組織上給個最后一站，坐坐“熱板凳”，即使坐不上“熱板凳”，也要找個“熱炕頭”靠靠，本職工作得過且過，對招商引資作壁上觀。二是工作落實流于形式。招商引資工作雖有布置，但人力、財力投入不夠，項目編制、資源整合、載體建設、宣傳推介等基礎工作力度不大。20*年33個招商引資目標管理單位，完成最好的達到200%，最差的僅完成35.5%，有4個未完成年度目標任務。從全縣來看，引資增幅明顯放緩，20*年境內市外、境內省外完成的目標任務比20*年分別下降46.3%、12.4%。三是優化環境限于應付。個別部門優化環境自覺性欠佳，對全縣重點項目及縣領導掛點協調的項目服務相對好一些，對其它項目服務質量大打折扣。特別要指出的是縣行政服務中心的功能沒有得到有效發揮，“中心受理、回局簽批”的現象未能得到遏制。也還有極少數部門對“一牌兩卡”等優化投資環境的重要規定執行不力，擅越雷池。這些頑癥不鏟除，招商引資難有新突破、難有新跨越、難有新局面。