街道辦勞務(wù)工匯報(bào)

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          街道辦勞務(wù)工匯報(bào)

          為全面貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,以及國(guó)務(wù)院、**省政府、**市政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)民工工作的意見(jiàn),參照《*****》,**街道辦為進(jìn)一步做好加強(qiáng)和改善勞務(wù)工工作建立和諧勞動(dòng)關(guān)系,推進(jìn)和諧、繁榮**(地名你區(qū)或縣)建設(shè),根據(jù)***政府《關(guān)于加強(qiáng)和改善勞務(wù)工工作建立和諧勞動(dòng)關(guān)系的若干意見(jiàn)》,建立和諧勞動(dòng)關(guān)系的實(shí)施方案,**社區(qū)工作實(shí)施情況如下:

          一、指導(dǎo)思想和總體目標(biāo)

          1.指導(dǎo)思想。按照科學(xué)發(fā)展觀與構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的總要求,本著立足當(dāng)前、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),統(tǒng)籌規(guī)劃、合理引導(dǎo),重點(diǎn)突破、配套推進(jìn)的原則,堅(jiān)持以人為本,認(rèn)真解決涉及**社區(qū)勞務(wù)工的切身利益問(wèn)題,全方位保障勞務(wù)工合法權(quán)益,努力建立和諧勞動(dòng)關(guān)系,充分調(diào)動(dòng)**社區(qū)廣大勞務(wù)工參與我*(區(qū)或縣)經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)發(fā)展的積極性和創(chuàng)造性,推動(dòng)平安**(地名)、和諧**(地名)、繁榮**(地名)建設(shè)再上新水平。

          2.總體目標(biāo)。“十一五”期間,通過(guò)不斷創(chuàng)新勞務(wù)工工作思路,認(rèn)真貫徹執(zhí)行法律、法規(guī),出臺(tái)相關(guān)配套政策,建立健全各項(xiàng)工作制度,切實(shí)保障勞務(wù)工的生命財(cái)產(chǎn)安全,保障勞務(wù)工的勞動(dòng)、文化、教育和政治權(quán)利,為勞務(wù)工提供各類社會(huì)公共服務(wù),使勞務(wù)工的工作生活條件明顯改善,綜合素質(zhì)和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力明顯提高,家園意識(shí)和城市歸屬感明顯增強(qiáng),讓勞務(wù)工共享**(地名)改革發(fā)展成果。

          二、保護(hù)勞務(wù)工的生命財(cái)產(chǎn)安全

          (一)維護(hù)社區(qū)勞務(wù)工的人身自由和安全

          保障憲法和法律賦予公民的人身自由等權(quán)利。切實(shí)保護(hù)勞務(wù)工的生命財(cái)產(chǎn)安全。社區(qū)對(duì)侵害勞務(wù)工人身自由、生命財(cái)產(chǎn)安全的違法犯罪行為,依法從嚴(yán)打擊。社區(qū)大力開(kāi)展社區(qū)治安綜合治理,堅(jiān)持打防結(jié)合,減少各類違法犯罪案件的發(fā)生,解決各種社區(qū)治安熱點(diǎn)問(wèn)題,改善社區(qū)治安環(huán)境,不斷增強(qiáng)勞務(wù)工的安全感。按照平安社區(qū)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)社區(qū)內(nèi)部的安全防范措施,設(shè)置社區(qū)治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)。

          (二)創(chuàng)造安全社區(qū)的生產(chǎn)環(huán)境

          完善社區(qū)安全生產(chǎn)管理網(wǎng)格。根據(jù)社區(qū)內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的數(shù)量、性質(zhì)和分布情況,劃定巡查網(wǎng)格,實(shí)行安全巡查分片包干,及時(shí)公布社區(qū)范圍內(nèi)安全管理動(dòng)態(tài)。明確社區(qū)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。推行重大事故隱患和嚴(yán)重職業(yè)危害監(jiān)控,督促用人單位依法設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),落實(shí)管理人員,健全制度,不斷改善社區(qū)安全生產(chǎn)條件。

          三、保障社區(qū)勞務(wù)工的勞動(dòng)權(quán)利

          (一)推動(dòng)社區(qū)就業(yè)管理服務(wù)的規(guī)范化

          創(chuàng)新社區(qū)就業(yè)管理模式,整合社區(qū)社會(huì)資源,大力推進(jìn)社區(qū)勞務(wù)工就業(yè)服務(wù)的制度化、專業(yè)化、社會(huì)化,形成覆蓋社區(qū)勞務(wù)工的就業(yè)管理服務(wù)體系。落實(shí)勞動(dòng)合同制度,加大《勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的宣傳和學(xué)習(xí)。加強(qiáng)對(duì)社區(qū)職介機(jī)構(gòu)的監(jiān)督檢查,嚴(yán)厲打擊虛假招聘信息、不簽訂中介協(xié)議、亂收費(fèi)等行為,重點(diǎn)清理打擊“黑職介”。

          (二).全面落實(shí)社區(qū)工資支付保障制度。

          嚴(yán)格執(zhí)行**市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。及時(shí)公布有關(guān)工資信息,督促用人單位落實(shí)最低工資與加班工資標(biāo)準(zhǔn)。推行工資支付信息化監(jiān)控系統(tǒng)。推廣銀行工資做法,實(shí)現(xiàn)對(duì)勞務(wù)工工資發(fā)放的預(yù)警監(jiān)控。鼓勵(lì)社區(qū)群眾對(duì)用人單位的群體性欠薪行為進(jìn)行舉報(bào),并給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

          (三)預(yù)防和減少職業(yè)病發(fā)生

          把社區(qū)勞務(wù)工體質(zhì)狀況列入全社區(qū)人民體質(zhì)監(jiān)測(cè)范圍,定期公布體質(zhì)情況。建立和完善社區(qū)職業(yè)病防治網(wǎng)絡(luò)。根據(jù)社區(qū)生產(chǎn)特點(diǎn)和具體條件,適當(dāng)調(diào)整高溫了作業(yè)勞動(dòng)和休息時(shí)間,減少高溫時(shí)段作業(yè)。嚴(yán)格執(zhí)行高溫和各種有害、危險(xiǎn)環(huán)境下勞動(dòng)保護(hù)各項(xiàng)規(guī)定。社區(qū)定期開(kāi)展專項(xiàng)檢查整治。

          (四)擴(kuò)大社區(qū)保險(xiǎn)覆蓋面

          加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)政策和法規(guī)宣傳,綜合運(yùn)用法律、行政、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)輿論等手段,發(fā)揮勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制作用,全面提升用人單位和勞務(wù)工對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)政策和法規(guī)的認(rèn)知度。提高醫(yī)療保險(xiǎn)參保率,為社區(qū)勞務(wù)工提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)。穩(wěn)步推行社區(qū)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,提高社區(qū)勞務(wù)工養(yǎng)老保險(xiǎn)參保率。改善社區(qū)勞務(wù)工退轉(zhuǎn)保流程,提高效率,方便勞務(wù)工。

          (五)依法保護(hù)社區(qū)女工和未成年工權(quán)益

          建立健全企業(yè)工會(huì)女職工組織,充分發(fā)揮其在保護(hù)女職工合法權(quán)益中的作用。嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,把同工同酬、女職工禁忌從事的勞動(dòng)以及經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期保護(hù)等涉及女職工特殊利益保護(hù)的內(nèi)容,納入集體合同。落實(shí)未成年工使用登記備案制度。按國(guó)家規(guī)定落實(shí)未成年工在工種、勞動(dòng)時(shí)間、勞動(dòng)強(qiáng)度等方面的特殊保護(hù)。對(duì)介紹和使用童工行為依法嚴(yán)厲打擊。

          (六)增強(qiáng)勞動(dòng)監(jiān)察效能

          健全社區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察網(wǎng)絡(luò),實(shí)行勞動(dòng)監(jiān)察網(wǎng)格化管理。加強(qiáng)勞動(dòng)執(zhí)法力度,開(kāi)展日常巡查和專項(xiàng)檢查,依法處罰違法社區(qū)用工單位。依法淘汰嚴(yán)重違法用工的不良企業(yè)。嚴(yán)格執(zhí)法,依法處理存在勞資糾紛多發(fā)、環(huán)境破壞嚴(yán)重、違法經(jīng)營(yíng)以及不具備安全生產(chǎn)條件等問(wèn)題的企業(yè)。

          (七)及時(shí)妥善處理社區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議。

          完善社區(qū)聯(lián)調(diào)機(jī)制,按照“政府主導(dǎo)、部門聯(lián)動(dòng)、調(diào)防并重、專兼結(jié)合”的原則,建立多元化的社區(qū)勞動(dòng)矛盾糾紛預(yù)防和化解機(jī)制。推行便民措施,縮短仲裁時(shí)間,實(shí)行快審快結(jié),提高仲裁效率。設(shè)立審理涉勞務(wù)工案件合議庭。在審理過(guò)程中強(qiáng)化對(duì)勞務(wù)工的舉證、應(yīng)訴指導(dǎo)和釋法答疑工作,為社區(qū)勞務(wù)工提供優(yōu)質(zhì)司法服務(wù)。

          (八)強(qiáng)化社區(qū)企業(yè)社會(huì)責(zé)任

          督促企業(yè)依法保障勞務(wù)工合法權(quán)益,不斷改善勞務(wù)工的生產(chǎn)生活條件,努力建立和諧勞資關(guān)系;加強(qiáng)對(duì)社區(qū)企業(yè)誠(chéng)信體系和企業(yè)文化建設(shè),奠定關(guān)愛(ài)勞務(wù)工的文化基礎(chǔ);鼓勵(lì)社區(qū)企業(yè)參與幫扶困難勞務(wù)工等社會(huì)公益事業(yè),積極回報(bào)社會(huì)。

          四、保障社區(qū)勞務(wù)工的文化權(quán)利

          (一)豐富社區(qū)文化生活。

          為社區(qū)勞務(wù)工開(kāi)展文體活動(dòng)創(chuàng)造條件。成立專門的社區(qū)文化輔導(dǎo)員隊(duì)伍,設(shè)立文化信息服務(wù)點(diǎn),鼓勵(lì)民間文化社團(tuán)為勞務(wù)工服務(wù)。扶持打工文學(xué)發(fā)展。整合社區(qū)內(nèi)打工文學(xué)資源,改善打工作家創(chuàng)作交流條件,鼓勵(lì)打工作家創(chuàng)作更多更好反映勞務(wù)工生活的作品。引導(dǎo)社區(qū)企業(yè)結(jié)合自身實(shí)際,建立文體活動(dòng)組織,開(kāi)展有特色的文體活動(dòng),舉辦全區(qū)勞務(wù)工運(yùn)動(dòng)會(huì)。

          (二)完善文化體育設(shè)施

          加快社區(qū)基層文化和體育設(shè)施建設(shè)。繼續(xù)完善社區(qū)文化藝術(shù)中心、文化廣場(chǎng)等公共文化設(shè)施,推進(jìn)社區(qū)“職工之家”建設(shè),豐富勞務(wù)工業(yè)余文化生活。引導(dǎo)有條件的企業(yè)設(shè)立“職工之家”以及相應(yīng)的文化活動(dòng)室、體育活動(dòng)場(chǎng)所,組織勞務(wù)工開(kāi)展健康向上的文體活動(dòng)。

          五、保障勞務(wù)工的受教育權(quán)利

          (一).提高生產(chǎn)生活適應(yīng)能力

          舉辦交通安全、安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生、食品藥品衛(wèi)生、消防、應(yīng)急自救和城市就業(yè)等方面知識(shí)培訓(xùn),幫助社區(qū)勞務(wù)工掌握必備的生產(chǎn)生活知識(shí)。開(kāi)展有針對(duì)性的普法宣傳,讓勞務(wù)工知法、守法,提高運(yùn)用法律武器依法維權(quán)能力。

          (二).提高思想道德素質(zhì)

          加強(qiáng)社會(huì)主義道德建設(shè)。以集體主義為原則,以愛(ài)祖國(guó)、愛(ài)人民、愛(ài)勞動(dòng)、愛(ài)科學(xué)、愛(ài)社會(huì)主義為基本要求,以社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德為著力點(diǎn),引導(dǎo)勞務(wù)工勤奮工作,頑強(qiáng)拼搏,努力做好本職工作;發(fā)揮聰明才智,不斷開(kāi)拓創(chuàng)新,爭(zhēng)做行家里手;胸懷理想,立志成才,在為社區(qū)作出貢獻(xiàn)的同時(shí)實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

          (三).提高職業(yè)技能水平

          廣泛開(kāi)展技能培訓(xùn)。根據(jù)社區(qū)產(chǎn)業(yè)、社區(qū)企業(yè)發(fā)展需要,組織社區(qū)勞務(wù)工參加多種形式的職業(yè)技能培訓(xùn)。鼓勵(lì)和扶持優(yōu)質(zhì)職教院校來(lái)社區(qū)辦學(xué),支持校企聯(lián)合培訓(xùn),繼續(xù)建設(shè)女工流動(dòng)學(xué)校。適時(shí)成立社區(qū)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心,建立布局合理的職業(yè)技能鑒定網(wǎng)絡(luò)。對(duì)符合條件的社區(qū)勞務(wù)工,在勞動(dòng)技能鑒定時(shí)給予補(bǔ)貼。加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),鼓勵(lì)有創(chuàng)業(yè)意愿的社區(qū)勞務(wù)工參加創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)。

          (四)建立社區(qū)企業(yè)培訓(xùn)制度

          根據(jù)社區(qū)企業(yè)發(fā)展趨勢(shì),建立社區(qū)企業(yè)分類培訓(xùn)體系。加強(qiáng)對(duì)企業(yè)培訓(xùn)工作的監(jiān)督考核。對(duì)員工培訓(xùn)工作成效顯著的企業(yè),社區(qū)給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。督促、檢查企業(yè)職工教育培訓(xùn)費(fèi)的落實(shí)。

          六、保障社區(qū)勞務(wù)工享受社會(huì)公共服務(wù)權(quán)利

          (一).改善社區(qū)餐飲條件

          加快社區(qū)工業(yè)區(qū)食堂規(guī)劃建設(shè)。采取社區(qū)企業(yè)自辦、企業(yè)合辦、工業(yè)區(qū)牽頭主辦、工業(yè)區(qū)聯(lián)合興辦等方式,推進(jìn)社區(qū)區(qū)工業(yè)區(qū)食堂建設(shè)。明確社區(qū)工業(yè)區(qū)管理部門、企業(yè)和食堂負(fù)責(zé)人的食品安全責(zé)任,對(duì)社區(qū)工廠、社區(qū)工業(yè)區(qū)食堂從業(yè)人員進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)。

          (二).改善社區(qū)居住條件。

          鼓勵(lì)有條件的社區(qū)企業(yè)建設(shè)集體宿舍,為勞務(wù)工創(chuàng)造安全衛(wèi)生的居住環(huán)境。探索社區(qū)勞務(wù)工公共租賃住房制度,并采取靈活多樣的方式,逐步增加勞務(wù)工房源。

          (三)改善社區(qū)就醫(yī)條件。

          增加社區(qū)醫(yī)療網(wǎng)點(diǎn)。切實(shí)降低社區(qū)勞務(wù)工醫(yī)療負(fù)擔(dān),提高社區(qū)醫(yī)療服務(wù)水平,營(yíng)造良好就醫(yī)環(huán)境。加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生行風(fēng)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),杜絕亂收費(fèi)現(xiàn)象,嚴(yán)厲打擊“醫(yī)托”和非法行醫(yī)。重視社區(qū)勞務(wù)工的心理健康。

          (四)改善社區(qū)生活配套條件

          改善社區(qū)交通狀況,加快社區(qū)工業(yè)區(qū)公交場(chǎng)站建設(shè),增開(kāi)社區(qū)工業(yè)區(qū)公交線路,方便勞務(wù)工出行。在社區(qū)工業(yè)區(qū)增設(shè)郵政、電信、銀行和鐵路、公路、航空訂票網(wǎng)點(diǎn),為社區(qū)勞務(wù)工提供優(yōu)質(zhì)便捷的生活服務(wù)。

          (五)努力解決社區(qū)子女義務(wù)教育問(wèn)題

          加快改造學(xué)校,努力為符合就讀條件的勞務(wù)工子女提供更多的優(yōu)質(zhì)公辦學(xué)位。扶持民辦學(xué)校發(fā)展,督促民辦學(xué)校改善辦學(xué)條件,提高辦學(xué)水平,創(chuàng)建等級(jí)學(xué)校,努力使符合就讀條件的勞務(wù)工子女能平等接受優(yōu)質(zhì)教育。

          (六)提供社區(qū)計(jì)生服務(wù)

          建設(shè)社區(qū)計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)網(wǎng)絡(luò),將社區(qū)勞務(wù)工育齡婦女納入我社區(qū)生殖健康服務(wù)體系。開(kāi)展優(yōu)孕、優(yōu)生、優(yōu)育等宣傳活動(dòng),有針對(duì)性地引導(dǎo)社區(qū)勞務(wù)工掌握生殖健康科普知識(shí)。

          (七)提供社區(qū)法律援助。

          建立社區(qū)勞務(wù)工法律援助網(wǎng)絡(luò)。社區(qū)設(shè)立勞務(wù)工法律援助工作站和工會(huì)維權(quán)服務(wù)中心,加強(qiáng)社區(qū)維權(quán)服務(wù)點(diǎn)(家庭暴力投訴點(diǎn))建設(shè)。繼續(xù)推進(jìn)“關(guān)愛(ài)勞務(wù)工,法律援助進(jìn)醫(yī)院”工作。降低勞務(wù)工申請(qǐng)法律援助門檻,對(duì)勞務(wù)工申請(qǐng)支付勞動(dòng)報(bào)酬和工傷賠償?shù)姆稍讣辉賹彶榻?jīng)濟(jì)困難條件,直接給予法律援助。鼓勵(lì)律師和公職法律從業(yè)人員依法接受勞務(wù)工委托,開(kāi)展訴訟和調(diào)解業(yè)務(wù)。依法打擊非法律師從業(yè)者。

          (八).提供緊急救助。制訂勞務(wù)工救助辦法,對(duì)患重大疾病或符合其他慈善救助條件的貧困勞務(wù)工,由慈善機(jī)構(gòu)提供緊急救助;對(duì)有臨時(shí)生活困難或遭遇緊急狀況的勞務(wù)工,實(shí)行緊急生活救助;對(duì)已窮盡法律手段仍不能實(shí)現(xiàn)實(shí)體權(quán)益又確需救助的勞務(wù)工,及時(shí)啟用司法救助金予以救助。

          七、保障勞務(wù)工的政治權(quán)利

          (一).充分發(fā)揮勞務(wù)工在政治生活中的作用。依法保障勞務(wù)工參與管理社會(huì)事務(wù)的權(quán)利。嚴(yán)格依照有關(guān)法律法規(guī),保障符合選民條件的勞務(wù)工依法行使選舉權(quán)和被選舉權(quán)。區(qū)黨代表、人大代表、政協(xié)委員中應(yīng)有一定比例的勞務(wù)工。督促企業(yè)保障勞務(wù)工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。探索建立區(qū)域、行業(yè)、企業(yè)職代會(huì)制度,在非公有制企業(yè)推行企務(wù)公開(kāi)制度,讓勞務(wù)工參與本單位的決策、管理和監(jiān)督。評(píng)優(yōu)評(píng)先時(shí),勞務(wù)工必須占有一定比例;技術(shù)職稱評(píng)定、職務(wù)晉升時(shí),將社區(qū)勞務(wù)工同等對(duì)待。積極吸收優(yōu)秀勞務(wù)工加入黨組織,繼續(xù)推進(jìn)黨員服務(wù)中心建設(shè)。組織勞務(wù)工參加工會(huì)與團(tuán)組織。以“兩新”組織為重點(diǎn),推進(jìn)勞務(wù)工集中的企業(yè)組建工會(huì)和團(tuán)組織,并逐步實(shí)現(xiàn)全覆蓋。

          八、建立為勞務(wù)工服務(wù)的長(zhǎng)效機(jī)制

          (一)暢通利益訴求渠道。

          成立社區(qū)勞務(wù)工信息中心,從事社區(qū)勞務(wù)工利益訴求方面的信息收集和處理。整合社區(qū)勞動(dòng)、社保、統(tǒng)計(jì)、公安、計(jì)生、出租屋管理等部門信息資源,廣泛收集社區(qū)勞務(wù)工維權(quán)信息。設(shè)立全區(qū)統(tǒng)一的勞務(wù)工投訴電話和電子郵箱,進(jìn)一步拓寬投訴渠道。發(fā)揮社區(qū)工會(huì)等組織的職能作用,加強(qiáng)與民間維權(quán)組織的聯(lián)系、溝通與協(xié)作。

          (二)社區(qū)建立投入機(jī)制

          社區(qū)通過(guò)財(cái)政資金的補(bǔ)貼補(bǔ)助,動(dòng)員社區(qū)企業(yè)、社會(huì)組織共同參與社區(qū)勞務(wù)工工作。加大與社區(qū)勞務(wù)工相關(guān)的基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)投入。各社區(qū)部門根據(jù)勞務(wù)工工作需要,科學(xué)合理編制與勞務(wù)工相關(guān)的基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目預(yù)算,政府在年度投資計(jì)劃中優(yōu)先安排。

          (三)落實(shí)社區(qū)勞務(wù)工工作責(zé)任制。

          嚴(yán)格考核,將社區(qū)勞務(wù)工工作成效列入社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子業(yè)績(jī)考核范圍,由社區(qū)勞務(wù)工工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期考核。適時(shí)評(píng)估,聘請(qǐng)社會(huì)中介機(jī)構(gòu)對(duì)社區(qū)各部門的勞務(wù)工工作進(jìn)行評(píng)估,根據(jù)評(píng)估結(jié)果,及時(shí)調(diào)整社區(qū)勞務(wù)工工作相關(guān)政策。

          (四).努力營(yíng)造構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的社區(qū)氛圍

          大力宣傳社區(qū)優(yōu)秀勞務(wù)工。及時(shí)總結(jié)推廣關(guān)心善待勞務(wù)工的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,表彰勞務(wù)工工作的先進(jìn)單位和個(gè)人,不斷提高對(duì)社區(qū)勞務(wù)工的管理服務(wù)水平。創(chuàng)造尊重和關(guān)愛(ài)勞務(wù)工的社區(qū)環(huán)境。尊重勞務(wù)工的人格與勞動(dòng),為社區(qū)勞務(wù)工提供公平發(fā)展機(jī)會(huì),形成保障社區(qū)勞務(wù)工合法權(quán)益,真誠(chéng)關(guān)愛(ài)社區(qū)勞務(wù)工的良好氛圍。

          (五).加強(qiáng)社區(qū)組織領(lǐng)導(dǎo)

          成立社區(qū)勞務(wù)工工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由社區(qū)負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng),負(fù)責(zé)統(tǒng)籌全社區(qū)勞務(wù)工工作。社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)立辦事中心,研究制定社區(qū)勞務(wù)工工作有關(guān)具體政策,綜合協(xié)調(diào)社區(qū)勞務(wù)工管理服務(wù)工作。