婦聯廉政建設自查報告

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編者按：本文主要從強化責任意識，切實加強廉政制度建設、認真開展黨性黨風黨紀教育，提高黨風廉政建設的自覺性、深入基層，切實加強廉政作風建設、加強婦聯組織建設，提高廉潔勤政能力，對婦聯廉政建設自查報告進行講述。其中，主要包括：區婦聯根據青開發[2004]2號文件精神，狠抓本單位廉政制度建設，嚴格遵守黨風廉政建設的一系列規定、區婦聯對照黨章、黨內生活若干準則和廉政建設各項規定，結合群團組織與群眾聯系密切的實際，切實轉變工作作風。婦聯領導以身作則，帶領婦聯干部深入基層，了解群眾關心的熱點難點問題、規范各級婦聯組織建設、在紅石崖鎮開展村級婦女工作規范、協助做好全區“兩委”換屆工作，具體材料請詳見：

根據青開辦發[2004]43號文件精神，區婦聯對二00四年本單位黨風廉政建設和反腐敗工作的情況進行了自查。一年來，區婦聯按照工委（區委）關于廉政建設和反腐工作的一系列要求，結合本單位實際，進行了認真貫徹實施。具體情況如下：

一、強化責任意識，切實加強廉政制度建設

區婦聯根據青開發[2004]2號文件精神，狠抓本單位廉政制度建設，嚴格遵守黨風廉政建設的一系列規定。一是制定本年度反腐敗實施意見，把全年的反腐敗工作納入規范化管理軌道。二是建立廉政建設群眾監督制度，堅持每月召開一次廉政建設民主生活會，由群眾對本單位廉政情況提出意見和建議。三是建立財務收支通報制度。針對區婦聯經費緊張的實際情況，婦聯領導確立了“量入為出”的開支原則，把婦聯的財務當成自己家的財務來管理，并且每月向婦聯干部通報本月收支情況，嚴格杜絕奢侈浪費。同時一切帳目交管委財務市管理，實報實銷，增強了財務管理的透明度，加大了監督力度。四是堅持領導干部收入申報、禮品登記、重大事項申報制度，由專人負責定期上報。此外還加強了公車使用管理，杜絕了公車私用。

二、認真開展黨性黨風黨紀教育，提高黨風廉政建設的自覺性

根據工（區）委和市婦聯的要求，區婦聯多次組織黨員深入學習《“三個代表”重要思想學習綱要》、《中國共產黨章程》、《論黨風廉政建設和反腐敗斗爭》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨黨內監督條例（試行）》，圍繞中央提出的廣大干部必須遵守的“四項紀律”和領導干部必須遵循的“八項要求”認真反思，大家從講政治的高度，充分認識到把這兩項紀律落實到現實工作中的重要意義,收到了很好的效果。為了有計劃、有目的地搞好學習，區婦聯首先建立健全學習制度，制定了專題學習計劃，對學習內容進行分階段學習。規定每周學習一次，原則上定為周五下午，每次學習，要求全體黨員都應記好筆記，每季度寫一篇學習體會，定期交流。每次學習后，大家都進行熱烈的討論，并根據自己的工作實際談體會。特別是針對江總書記的三個代表，婦聯干部們結合自己的工作實際，就如何代表和維護好廣大婦女群眾的利益問題作了深入的探討，撰寫調研論文六篇。

三、深入基層，切實加強廉政作風建設

區婦聯對照黨章、黨內生活若干準則和廉政建設各項規定，結合群團組織與群眾聯系密切的實際，切實轉變工作作風。婦聯領導以身作則，帶領婦聯干部深入基層，了解群眾關心的熱點難點問題。年初的工作計劃中，就規定婦聯干部今年要有一半時間下到基層，并確立了包片包村到人的制度，取得了明顯效果。一是婦聯領導親自帶隊深入全區各街鎮，積極開展“三學一創”活動。以婦女學校為基地開展各類教育培訓活動，全區202個村（居）都參加了創建活動。活動中邀請盧勤同志來我區授課，有效地促進了我區家庭教育工作的健康發展。邀請區網通公司的專家深入各辦事處、鎮為近千名婦女群眾教授上網知識。開辦了村居婦代會主任健身操、太極扇、禮儀知識等培訓班，對全區近200名婦代會主任進行培訓。由她們再面向基層婦女群眾開展培訓。舉辦全區巾幗風采健身操大賽暨“三學一創”成果展示會，展現了新區女性朝氣蓬勃的精神風貌和積極向上的健身風采。二是區婦聯在深入基層調查研究的過程中發現仍有部分貧困婦女迫切需要幫扶，針對這一群眾關心的問題，區婦聯繼續開展巾幗扶貧活動，今年重新調整了巾幗結對扶貧單位，又有十九戶家庭在各婦委會的幫扶下，通過養花、養雞脫貧致富，每戶家庭月均收入達到400元。三是認真做好婦女群眾的信訪工作，疏通民主監督渠道。組織開展了全區兩綱宣傳月活動，制作發放兩綱宣傳手冊3000余冊。共接待婦女上訪59件次，通過提供法律咨詢、協調有關部門解決等方式使結案率達到100%。開展了“關愛打工妹權益行動”，從關愛學習、關愛生活、關愛健康、關愛權益、關愛創業等五個方面為外來務工女青年提供各種服務。“外來打工姐妹熱線電話”共接來電40余件次，幫助外來打工婦女解決生活中的熱點難點問題。四是在婦女就業和創業方面取得新突破。與區勞動局聯合舉辦迎“三八”婦女就業指導培訓班，講解失業婦女就業基本程序和優惠政策、自主創業和職業資格證書制度等規定。舉辦全區“迎‘三八’婦女就業洽談會”，600多名婦女與用人單位達成了就業意向。舉辦農村婦女勞動力技能培訓班，首批200名農村婦女系統地接受計算機基礎知識、家庭服務知識、商品營業員知識等職業技能理論學習和實際操作訓練。五是開啟“巾幗社區服務工程”新篇章。舉辦兒童特長培訓班，根據不同年齡開設了兒童畫、素描、少兒舞蹈、舞蹈考級、鋼琴等專業的培訓，幫助不同年齡段的兒童開發智力。發揮“愛心大姐服務社開發區分社”作用，以婦女兒童教育、培訓、紅絲線婚介所、社區服務工作為主要內容，建設了社區居委會愛心大姐服務網絡，把便民利民服務延伸到每個社區。目前已接待用戶及求職人員300余人次，成功介紹保姆、鐘點工等450人次。開展了“愛心大姐服務餐桌”調研，通過走訪學校、發放調查問卷等方式，了解學生和家長的需求，籌備提供學生午餐、托管、功課輔導等服務。

四、加強婦聯組織建設，提高廉潔勤政能力。

（一）規范各級婦聯組織建設。根據我區機構改革的實際情況，新成立和調整婦委會六個。同時制定了對區直單位婦委會和街道辦事處婦聯的考核辦法，積極開展婦聯系統內的評先創優活動。

（二）在紅石崖鎮開展村級婦女工作規范。在原有基礎上采取了以點帶面的方式，進行村級婦女工作各項檔案、上墻內容、陣地建設等規范。

（三）舉辦征集開發區婦聯三屆執委優秀議案活動。各執委就我區當前婦女發展、婦女就業權益保障、家庭教育等一些突出問題，有重點的提出了建議和對策。

（四）協助做好全區“兩委”換屆工作。抽調一位同志參加全區“兩委”換屆選舉小組辦公室，積極協調區組織部、民政局，結合社區換屆選舉，共同做好社區婦代會改建婦聯工作。截止至10月底，全區166個社區居委會已全部完成這項工作。

綜上所述，區婦聯二00四年在黨風廉政建設方面取得了一定的成績，但還存在一些不足，今后將繼續努力，針對存在的問題采取必要措施，使本單位的廉政建設再上新臺階。