工作匯報結尾
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工作匯報結尾范文第1篇
一是環(huán)衛(wèi)服務精細化作業(yè)進一步提升。市政環(huán)衛(wèi)科不斷完善環(huán)衛(wèi)監(jiān)管制度，加強日常巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時記錄。由于環(huán)衛(wèi)公司清理不及時造成的問題，對責任環(huán)衛(wèi)公司開出罰單；由于工程車帶土上路、商砼車拋灑水泥造成的路面污染，通知責任單位進行清理，對其開出行政處罰決定書，2020年開出處罰通知單10余張。
二是完善各項規(guī)章制度。《威海南海新區(qū)道路保潔標準及檢查考核辦法》2019修訂版的出臺后，根據(jù)其管理細則對轄區(qū)進行以克論凈不定期抽查，進行測評，對不滿足保潔標準的進行處罰和整改。每月各環(huán)衛(wèi)公司負責人，市政環(huán)衛(wèi)科領導，科室人員進行一次環(huán)衛(wèi)大檢查，所有不滿足保潔標準的進行罰款，并對影像資料等匯總存檔。
三是做好2020年夏季防汛應急預案。建立暴雨應急預案，設立工作小組，明確各人員責任，提前調試設備，保證暴雨發(fā)生后第一時間出動人員、車輛。
四是做好2020年冬季清雪應急預案。建立清雪應急預案，設立領導工作小組，明確各人員責任，提前購置融雪劑，調試設備，保證雪情到來能第一時間出動人員、設備，保障道路暢通。
五是規(guī)范垃圾清運協(xié)議。對接并查閱東區(qū)企業(yè)與我局簽訂的垃圾清運協(xié)議，督促已過清運期的企業(yè)及時與我局續(xù)簽協(xié)議，通過工程驗收及環(huán)衛(wèi)公司的反饋，督促各企業(yè)增補垃圾桶，統(tǒng)一處理我區(qū)所產(chǎn)生的生活垃圾。截止2020年東區(qū)總計簽訂垃圾桶168個，日處理生活垃圾10噸。
六是繼續(xù)做好環(huán)衛(wèi)安全工作，降低安全事故發(fā)生率。要求各家環(huán)衛(wèi)公司為環(huán)衛(wèi)工人配備環(huán)衛(wèi)警示牌，環(huán)衛(wèi)人員作業(yè)時必須身穿安全警示服，定期進行安全意識培訓，吸取事故教訓，確保自身安全。
工作匯報結尾范文第2篇
村衛(wèi)生室2016年度工作總結匯報一 一年來，在縣衛(wèi)生局和**衛(wèi)生院的業(yè)務指導和村委的領導下，我所遵守國家法律、法規(guī)，嚴格執(zhí)行上級有關政策和相關文件精神，恪守衛(wèi)生職業(yè)道德，衛(wèi)生院的正確領導下圓滿完成了各項醫(yī)療保障工作，取得了一定成績，也存在不足之處，為了揚長補短，更好地開展工作，現(xiàn)總結如下：
一、業(yè)務開展
2016年度，我所醫(yī)護人員牢固樹立以人為本的理念，并把這種理念引入醫(yī)療服務之中。今年以來，村衛(wèi)生所門診量2397人次，急診42人次，輸液、打針894人次，出衛(wèi)生宣傳板報3期，發(fā)衛(wèi)生防病宣傳小冊子2次400余份，沒有發(fā)生過一起因救治不及時而引起矛盾的事情。截止XX年12月底，各項業(yè)務收入達16000元。其中全年防保收入3000元、其中進行新農合減免1158人(次)，在疾病控制方面克服人員多、流動性大的不利因素，全村共接種麻疹疫苗226份，麻疹普種率達98%，最大限度地預防麻疹的發(fā)生。積極穩(wěn)妥地開展新農合醫(yī)療服務，使廣大農村干群及時享受政府的關懷，最大限度地為全村廣大干群的健康保駕護航。
工作中態(tài)度和藹，做到了微笑服務，把接待患者熱心、診治疾病細心、解釋病情耐心的三心服務貫徹到醫(yī)療服務全過程。堅持隨時主動上門服務，堅持每季度通過板報宣傳預防老年病知識，堅持醫(yī)療文書規(guī)范化管理和完善保健制度。
二、完成其他任務工作情況
(1)、能完成上級下達的各種預防接種疫苗計劃免疫任務。
(2)、能及時發(fā)現(xiàn)、報告各種傳染病和轉診肺結核患者。力爭做到早發(fā)現(xiàn)、早報告!
(3)、在預防口足手病和甲型h1n1流感宣傳和防治方面，一切行動聽從指揮
(4)、在合作醫(yī)療方面，由于宣傳到位，我村參加合作醫(yī)療人數(shù)95%以上，并能按照上級要求按戶填寫，清楚明白，并能逐月上報，沒有誤差。
(5)、XX年按照上級要求對門診房舍進行了整修改造，我村衛(wèi)生所通過了上級驗收，達到了符合要求的條件，順利地通過了驗收。
三、醫(yī)療事故及醫(yī)療糾紛情況
由于我所嚴格遵守醫(yī)療法規(guī)，工作中態(tài)度和藹，做到了微笑服務，把接待患者熱心、診治疾病細心、解釋病情耐心的三心服務理念貫穿到醫(yī)療服務全過程，堅持隨時主動上門服務，堅持醫(yī)療文書規(guī)范化書寫管理，全年沒有發(fā)生一例醫(yī)療事故或者醫(yī)療糾紛。
成績只能代表過去，我所全體人員一致表示，爭取在新的年度，把村所的工作提升到一個新的高度。
村衛(wèi)生室2016年度工作總結匯報二 2016年醫(yī)院工作在縣衛(wèi)生局、鎮(zhèn)黨委政府的領導下，認真貫徹黨的十精神和中央八項規(guī)定，以及**縣改進工作作風、密切聯(lián)系群眾十條規(guī)定的要求，以抓黨風、促政風、轉作風集中教育活動為契機，進一步加強醫(yī)院管理，提高醫(yī)療技術水平，提升公共衛(wèi)生服務。醫(yī)院領導班子堅持以人為本，扎實工作，開拓創(chuàng)新，各項工作有序開展，現(xiàn)將20xx年的工作情況總結如下：
一、醫(yī)院工作開展情況
(一)醫(yī)院管理方面：
1、制度建設與管理：進一步完善各項規(guī)章制度，積極開展黨支部、工會、職代會組織活動，堅持三大一重事項集體討論并公示，實行院務公開制度。
2、隊伍建設與管理：我院現(xiàn)有職工72人，其中在編職工30人，集體人員15人，臨聘人員27人;衛(wèi)生專業(yè)技術人員64人，有相應衛(wèi)生專業(yè)資質人員50人。為進一步加強人才隊伍建設，安排10名醫(yī)護人員到**市第二人民醫(yī)院輪流進修學習相應專業(yè)，同時加強醫(yī)護人員繼續(xù)醫(yī)學教育，按規(guī)定完成學習任務。
3、財務管理：嚴格執(zhí)行各項財務管理制度，會計資料真實完整、規(guī)范，堅持政府采購申報制度，貨款一律轉賬支付，按要求及時完成網(wǎng)絡直報和其他統(tǒng)計報表，堅持財務內部控制制度，定期為領導決策提供依據(jù)。
4、黨風廉政建設：今年開展了抓黨風、促政風、轉作風集中教育活動，進行了懲防體系基本框架建設，繼續(xù)開展治理商業(yè)賄賂專項治理工作，繼續(xù)加強醫(yī)德醫(yī)風和職業(yè)道德教育。
(二)醫(yī)院業(yè)務方面：
1、服務數(shù)量：20xx年10月1日至20xx年9月30日門診診療76307人次，住院3625人次，業(yè)務收入為772萬元。
2、醫(yī)療費用：20xx年住院3625人次，住院總費用539萬元，去年同期住院5320人次，住院總費用856萬元，次均住院費用增長率-7%;2013年門診76307人次，門診費用233萬元，去年同期門診62647人次，門診費用213萬，次均門診費用增長率為-8%。
(三)均等化工作開展情況：
1、按照上級要求積極推進健康檔案等十二項基本公共衛(wèi)生服務，各項工作按要求順利完成。
2、健康檔案工作：今年重點清理紙質健康檔案與電子檔案的一致性。截至9月30日我鎮(zhèn)建立居民健康檔案紙質資料39280份，電子檔案39280份。
3、健康教育：今年我院公衛(wèi)科開展了12次健康教育講座，更換了6次健康教育宣傳欄，舉辦了9次健康教育咨詢活動，累計發(fā)放健康教育資料34260份。村衛(wèi)生站共計開展145次健康教育講座，更換了86次健康教育宣傳欄，發(fā)放各類宣傳資料18534份。
4、預防接種：全年開展一類疫苗8315針次、二類疫苗1288針次。
5、傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件：全年傳染病網(wǎng)絡報告8例，及時率100%;結核初診病人473人，確診24人;血檢465人，完成全年血檢任務。
6、婦幼保健：全年新建兒保手冊239份，全年共計進行兒童保健1986人次。全年新建孕產(chǎn)婦手冊238份。
7、老年人保健：為轄區(qū)內65歲以上老年人2260名進行了免費健康體檢。
8、高血壓和糖尿病管理：全年對高血壓進行初篩10955人次，新建高血壓檔案65份，累計建檔2685份。糖尿病初篩5475人次，新建檔45份，累計建檔1112份。今年5月對高血壓和糖尿病進行了免費體檢。
9、重性精神病管理：今年8月，由縣醫(yī)改辦組織對我鎮(zhèn)疑似精神病患者進行了排查，確定了我鎮(zhèn)重性精神病患者管理人數(shù)為99人，均等化辦公室對這99人進行了規(guī)范管理。
10、重大公共衛(wèi)生項目：7月開展宮頸癌篩查，共普查了1097名婦女。艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播阻斷篩查463名，完成篩查任務。
11、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管：全年開展了3次飲用水及公共場所衛(wèi)生檢查，對職業(yè)衛(wèi)生和學校衛(wèi)生指導了4次，進行了12次非法行醫(yī)檢查和食品衛(wèi)生檢查。
(四)新農合工作開展情況：
1、參合情況：20xx年**鎮(zhèn)農業(yè)戶口40143人，參合40143人，參合率為100%，超額完成上級下達的參合任務，及時完成網(wǎng)上信息錄入核對工作。
2、即醫(yī)即報情況：截至9月30日，補償51209人次，補償金額497.6萬元，其中門診統(tǒng)籌48272人次、補償88.3萬元，本院住院1991人次、補償204.9萬元，縣外就醫(yī)367人次、補償155萬元，單病種170人次、補償19萬元，門診慢病114人次、補償17萬元，住院分娩154人、補償7.7萬元。
3、今年開展了55周歲至65周歲的近三年參合未住院報賬的進行健康體檢，共計體檢了920人。
4、村衛(wèi)生站監(jiān)管：成立了新農合門診統(tǒng)籌監(jiān)審領導小組，每月對村衛(wèi)生站補償資料進行審查，進一步控制好門診統(tǒng)籌基金支出和規(guī)范村衛(wèi)生站報銷程序;合醫(yī)辦每周安排一人到各村對村衛(wèi)生站進行督導。
二、取得的成績
(一)全年未發(fā)生一例醫(yī)療責任事故和醫(yī)療糾紛。
(二)今年未發(fā)生一例突發(fā)公共衛(wèi)生事件。
(三)在開展抓黨風、促政風、轉作風集中教育活動過程中，職工工作作風明顯得到改善。
(四)對集體人員和臨聘人員全部簽訂了勞動合同，并全部購買了養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷生育險。
(五)完成了醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風考評，建立了醫(yī)德醫(yī)風個人檔案。
三、存在的問題
(一)部分干部職工思想僵化，大局意識淡薄，集體利益與個人利益處理不恰當。
(二)部分干部職工在工作上畏難情緒重，貪圖安逸舒適的工作，本職工作做得不夠好。
(三)職工凝聚力、向心力有待進一步提高。
(四)對待病人服務態(tài)度有待進一步改善。
(五)科室之間協(xié)調處置能力還有待進一步加強。
四、下一步工作打算
(一)樹立職工正確的人生觀、價值觀。
(二)進一步加強醫(yī)院管理，完善各項長效機制。
(三)完成村衛(wèi)生站項目建設及評審工作。
工作匯報結尾范文第3篇
2018年，XX區(qū)發(fā)改委在區(qū)委區(qū)政府的領導下，在區(qū)公共機構節(jié)能領導小組的精心指導下，認真貫徹落實《萍鄉(xiāng)市公共機構能源資源消費統(tǒng)計實施方案》及《公共機構能節(jié)能考核評價辦法》等相關文件精神，較好的完成了今年的節(jié)能工作目標任務。現(xiàn)將我委節(jié)能工作情況匯報如下：
今年以來我委督促和指導我區(qū)萬家重點用能企業(yè)，做好了2018年度萬家重點用能企業(yè)節(jié)能目標責任評價考核工作的現(xiàn)階段自查工作。并上報了我區(qū)萬家重點用能企業(yè)2018年度能源利用狀況報告。
嚴格按照（國家發(fā)改委〔2017〕44號令）做好了固定資產(chǎn)投資項目的節(jié)能評估報告和審查批復的工作。
組織了我區(qū)多家重點用能企業(yè)，參加省發(fā)改委組織的碳排放交易培訓會。
節(jié)能項目申報方面：
2018年我委爭取國家、省級獎勵資金6007萬元。其中道路照明節(jié)能改造項目一個，獎勵資金1089萬元、污水循環(huán)處理項目5個，獎勵資金4603萬元、集中供水節(jié)水項目1個，獎勵資金315萬元。積極組織協(xié)調區(qū)產(chǎn)業(yè)園申報并獲得湘東產(chǎn)業(yè)園節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)集群榮譽稱號，獲批金磚銀行貸款17300萬元。努力爭取節(jié)能項目獎勵政策，2018年全市用能權交易企業(yè)共計18家，我區(qū)8家企業(yè)入圍，全市占比45％。
公共機構節(jié)能方面
2018年1月至11月我委公共機構總能耗10.6343噸標準煤，完成了年初計劃人均能耗、單位建筑面積能耗、人均用水同比下降任務目標。
一、領導重視，機構健全，責任明確
加強對公共機構節(jié)能工作的領導，我委成立了由主任任組長，分管領導任副組長，委班子成員、辦公室主任為成員的公共機構節(jié)能工作領導小組，在日常工作中對全委公共機構節(jié)能工作指導、研究、督促檢查。
定期召開共機構節(jié)能分析工作會，努力做到“三到位”：一是要認識到位，公共機構節(jié)能是日常性工作，要靠全體干部職工努力，領導干部要做好模范帶頭作用。二要責任到位，指定專人負責能耗統(tǒng)計，各股室安排一位同志負責，并設一名“節(jié)能員”，負責督促、檢查本單位節(jié)能工作。三是措施到位，各股室認真執(zhí)行湘東區(qū)發(fā)改委2018年度公共機構節(jié)約能源資源工作計劃。
二、加強宣傳，培養(yǎng)厲行節(jié)約的優(yōu)良作風
6月12日，我委辦公樓內開展了能源緊缺體驗活動，并由公共機構節(jié)能工作領導小組監(jiān)督檢查，“停開空調一天、停開公共場所照明一天(如門廳、走廊、樓梯、衛(wèi)生間等)，停開一天車，綠色出行選擇拼車或乘坐公交車等方式上下班。堅持把共機構節(jié)能的教育工作列入黨組議事日程，做到常抓常議，明確責任，廣泛在干職工中開展公共機構節(jié)能的宣傳教育，全員動手，互相監(jiān)督，努力營造“節(jié)約光榮，浪費可恥”的氛圍。
6月13日，由湘東區(qū)機關事務管理局牽頭，區(qū)發(fā)改委節(jié)能監(jiān)察中心協(xié)助組織，區(qū)公共機構節(jié)能成員單位積極參與，在月亮廣場組織開展以“節(jié)能降耗 保衛(wèi)藍天”為主題的宣傳活動。活動通過電視、網(wǎng)絡、廣告橫幅等形式宣傳了節(jié)能知識。此次活動印發(fā)宣傳單1500份，各相關單位、各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、（街）制作提供一份節(jié)能宣傳展板，共計46塊。
三、落實責任，措施到位
（一）做好節(jié)電和節(jié)水工作。一是更換了超能耗燈具，使用節(jié)能燈具。二是規(guī)定夏季使用空調溫度不得低于26℃，冬季使用空調溫度不得高于20℃。三是下班時自覺做到把計算機、復印機、打印機和飲水機等電器電源關閉。四是加強對水電的值班監(jiān)督管理，堅決杜絕長明燈和長流水的現(xiàn)象發(fā)生，打掃清潔衛(wèi)生、沖廁所等要盡量節(jié)約用水。認真落實每日各股室安排1名人員擔當節(jié)能值班員，認真堅持巡視制度，重點對機關的水電使用情況進行監(jiān)督、管理和糾正。
（二）做好節(jié)油工作。認真執(zhí)行《中央國家機關公務用車編制和配備標準規(guī)定》：一是嚴格執(zhí)行車輛派遣程序，控制車輛的出車頻率，減少不必要的出車，規(guī)定到市委市政府等單位領取文件和辦理工作，盡量做到一起出行；二是制定節(jié)能駕駛規(guī)定，實行單車能耗核算和通報制度；三是杜絕下班后、節(jié)假日用車。出差、接待等盡量做到合并用車；四是一般工作人員用車原則上三人以上才安排；五是實行車輛定點加油。通過嚴格執(zhí)行公務用車制度，合理調度車輛，加強用車、用油管理等措施，努力降低油耗，有效節(jié)約經(jīng)費開支。
三、加強檢查，督促落實
將《公共機構節(jié)能條例》貫徹落實到整個工作過程中，加強自查自糾，把節(jié)能工作納入全委各股室目標考核評比，嚴格獎懲制度，激勵大家做好節(jié)能工作。
四、下一步節(jié)能工作打算
（一）堅持常抓不懈
高度重視，把節(jié)能工作作為一項重要工作抓緊抓好，認真組織落實好各項專題活動。要從全區(qū)戰(zhàn)略的高度，充分認識深入持久開展節(jié)能宣傳教育的重要意義。統(tǒng)籌安排，周密部署，要形成公共機構節(jié)能的強大聲勢和濃厚氛圍。
（二）加大宣傳力度
采取張貼宣傳畫、張貼標語、印發(fā)宣傳手冊、懸掛橫幅、制作宣傳欄和開展知識競賽、節(jié)能培訓等多種形式，同時積極利用報紙、電視、廣播、網(wǎng)絡等新聞媒體，以倡導節(jié)能低碳的工作方式、消費模式和生活習慣為重點，增強廣大干部職工的責任意識和節(jié)能意識，為“十三五”共機構節(jié)能工作營造良好社會氛圍。
（三）完善健全規(guī)章制度
完善健全公共機構節(jié)能工作方面的規(guī)章制度，如能耗統(tǒng)計制度、公共機構能耗定額制度、辦公室采購節(jié)能產(chǎn)品制度、節(jié)能監(jiān)督考核制度等，形成長效機制。
我們將繼續(xù)按照《公共機構節(jié)能條例》相關規(guī)定和上級有關文件精神，按照區(qū)委、區(qū)政府對公共機構節(jié)能工作的有關部署，進一步加強全體機關工作人員的節(jié)能意識，認真落實各項節(jié)能措施，強化監(jiān)督考核，進一步做好公共機構節(jié)能工作。
工作匯報結尾范文第4篇
一、基本情況 全鄉(xiāng)有村委會9個。本屆登記選民7783人，實際參加選舉6088人，參選率78％。經(jīng)依法選舉產(chǎn)生村委會成員共計45人，其中：村委會主任9人，副主任9人，委員27人；男37人，占82%，女8人，占18%；黨員30人，占67%；村黨支部與村委會成員交叉任職19人，占42%；連選連任的33人，占73%，新當選12人，占27%。在9個村委會主任中，黨員8人，占88%；平均年齡51歲；連選連任的8人，占88%。新一屆村民委員會成員中，30歲以下1人，31至55歲33人，56-60歲6人，61歲以上5人，大專以上1人，中專1人，高中5人，初中32人，小學6人。 做好第x屆村委會換屆選舉工作提供了強有力的組織保證。
3、培訓骨干。鄉(xiāng)黨委、政府根據(jù)實際情況，通過以會代訓和集中培訓的形式，對鄉(xiāng)、村骨干人員等進行了業(yè)務政策培訓，使他們熟練掌握選舉中每個階段的操作程序、方法和具體工作要求，做到操作時心中有數(shù)，從而確保了全鄉(xiāng)各村選舉工作依法規(guī)范有序地開展。
4、嚴格程序。我鄉(xiāng)本次換屆選舉充分尊重民意，嚴格依法辦事，切實保障選民享有法律規(guī)定的各項權利，切實保障選民能夠獨立行使法律規(guī)定的各項權利，我們始終堅持“公開、公平、公正”的原則，做好各個階段、各個環(huán)節(jié)的工作，提高工作的透明*度，要求公開的必須公開，要求上墻的必須上墻，使選舉全過程在“陽光下”運作。在中心會場布置上，多數(shù)村安排在學校，設施(黑板、桌、椅等)齊全，場面大，容納群眾多，便于群眾監(jiān)督唱、計票的全過程，保證廣大選民推選出真正能帶頭致富的領路人。
工作匯報結尾范文第5篇
各位領導、團員、同志們：
下午好！
下面，我代表共青團五沙村支部第三屆委員會向大會作報告，請予審議。
過去三年的工作回顧
過去三年，我村團支部根據(jù)本村的實際情況，結合鎮(zhèn)團委各個時期的中心工作，有計劃、有針對性地開展青年教育、文化活動、志愿服務等工作，并取得一定成效。現(xiàn)將有關工作情況總結如下：
一、完善團組織機構。
共青團是先進青年的群眾組織，我村努力把加強農村團建作為工作的出發(fā)點和落腳點，嚴格按照《團章》有關規(guī)定，認真做好農村團員發(fā)展、管理、團費收繳等工作，加大發(fā)展團員和“推優(yōu)”力度，把政治素質好，業(yè)務能力強，工作作風實的優(yōu)秀團員選拔到干部隊伍中來，鞏固擴大團組織隊伍，增強團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。另外，為進一步推進我村志愿服務工作規(guī)范化、服務范圍擴大化，服務內容多樣化，我村建立了以村黨務工作者、團干部和志愿者“三位一體”組成的班子，負責日常的志愿服務事項。村志愿服務站下設黨員志愿服務隊、五老志愿服務隊、義務巡查隊，開展日常便民服務工作。
二、積極開展青年志愿服務，培養(yǎng)青年團員無私奉獻精神。
1、開展無償獻血活動。為培養(yǎng)和陶冶團員的高尚情操，發(fā)揚助人為樂的高尚品質，我村每年定期開展無償獻血活動，吸引大批青年志愿者參加。2014年至2016年，我村參加無償獻血人數(shù)65人次。
2、組織青年志愿者開展預防登革熱宣傳活動。我村不定期組織村內黨員志愿者、青年志愿者到村內進行積水清理，落戶進行預防登革熱宣傳，加強村民防范意識，創(chuàng)建整潔舒適的居住和工作環(huán)境。
3、開展義診活動。為提高本村老人身體素質，我村聯(lián)合五六沙衛(wèi)生站不定期舉辦義診活動，安排本村青年志愿者參與協(xié)助。
三、積極開展有益身心的文化活動，增強團支部的凝聚力。
青少年的健康成長，不僅僅是文化知識的學習，更是德、智、體、美、勞的全面發(fā)展。因此，我村團支部有效利用我村文化活動場所，開展形式多樣的文化活動，活躍青少年身心，增強團支部凝聚力。
今后三年的工作設想
農村團建工作任重道遠，今后三年，五沙村團支部將繼續(xù)深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞鎮(zhèn)團委交給的工作重點和共青團工作任務，結合我村工作實際，做好以下幾方面工作：
1、做好團支部常規(guī)工作。嚴格按照鎮(zhèn)團委工作要求，做好團費收繳工作和檔案管理工作，加強志愿服務宣傳，建立和健全組織建設，加大推優(yōu)力度，充分發(fā)揮團支部作用。
2、積極開展法制教育和禁毒活動。有效利用暑假，組織十幫對象、行為偏差學生、留守兒童等開展法制教育活動，加強青少年法制意識，預防青少年違法犯罪。加強禁毒宣傳，組織青年團員開展了以“遠離，珍愛生命”為主題的禁毒宣傳教育活動，并給重點對象落戶宣傳教育等多種形式宣傳的危害性，加強了我村的禁毒工作，提高了村民群眾特別是青少年的識毒、防毒、拒毒的思想意識。
3、全面深化青年志愿者活動，開展形式多樣的主題活動，完善青年志愿者服務體系，拓展青年志愿者活動的發(fā)動面、參與面和覆蓋面，積極聯(lián)系參加團組織的各項志愿者活動。
