消防安全獎懲辦法
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消防安全獎懲辦法范文第1篇
一、指導思想
認真貫徹黨的十七大、十七屆三中全會精神，以“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀統領全局，以貫徹落實省、市政府關于加強消防安全工作的決定為主線，堅持“以防為主，防消結合”的基本方針，繼續圍繞深化“平安*”、構建和諧社會的戰略要求，繼續深入貫徹落實《中華人民共和國消防法》、《浙江省實施〈中華人民共和國消防法〉辦法》和公安部、監察部、國家安全生產監督管理局《關于進一步落實消防工作責任制的若干意見》，進一步落實生產經營單位消防安全主體責任；建立消防安全長效管理機制；進一步落實消防安全責任制，強化基層基礎建設，深化整治，加大宣傳力度，有效整改火災隱患，全力降低火災事故，努力實現消防安全形勢的穩定好轉。
二、工作目標
通過各項消防工作的落實，實現全區消防安全責任體系更加健全、基礎設施更加完善、保障體系更加到位。努力實現“全年不發生群死群傷和財產損失巨大的火災事故，有效控制一般事故。生產經營單位事故總量、事故死亡人數、受傷人數、直接經濟損失等均低于去年水平。
三、工作措施
1、全面落實消防安全責任，健全社會消防安全防范體系。按照《中華人民共和國消防法》和公安部、監察部、國家安全生產監督管理局《關于進一步落實消防工作責任制的若干意見》要求，不斷加強和深化對消防工作的領導，將消防工作納入國民經濟和社會發展規劃，推動消防事業全面發展。提高認識，狠抓責任制落實。要充分認清消防安全工作面臨的新形勢和新任務，正確處理好經濟建設和社會發展與消防安全的關系，堅持以人為本，切實加強領導。各企業要把消防安全責任落實到每個車間、班組及每個員工身上。要強化生產經營單位的安全主體責任意識和單位法人第一責任人意識，把壓事故、減傷亡、防火災作為落實安全責任的出發點和落腳點，各單位要進一步規范和細化責任考核體系，完善考核和獎懲辦法。著力構建“政府統一領導、部門依法監管、企業全面負責、群眾參與監督、全社會廣泛支持”的消防安全新格局。
2、突出重點，繼續深化專項整治。在抓好季節性、異常氣候條件下和節假日安全工作的同時，突出重點行業繼續深化安全生產專項整治工作，特別是對危險化學品、印刷包裝行業、人員密集場所、“三合一”等企業消防安全專項整治，提高全區防御火災能力。同時將專項整治與依法落實生產經營單位消防安全保障制度結合起來，確保整治工作取得實效。各企業要牢固樹立“火災隱患就是事故”的意識，經常檢查本單位消防安全工作，對發現的事故隱患及時整改，確保安全。
消防安全獎懲辦法范文第2篇
1、認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，深化安全生產的“雙基”工作；
2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規并自覺接受監督；
3、認真開展自查自糾工作，發現隱患及時消除，堅決將隱患消滅在萌芽狀態，對一些較大隱患要及時報告上級部門，采取措施予以控制；
4、加強對監視和測量設備的監督、管理，確保監視和測量設備定期校驗，狀態良好；
5、嚴格執行公司的安全規章制度和操作規程，工作過程中要集中精力，正確操作，確保安全；
6、積極參加公司組織的各類安全培訓、教育活動；
7、在工作過程中注意向相關方施加SHE影響，并就公司的安全、環保、職業健康規范和政策向相關方介紹和解釋；
8、積極參加班組安全活動，努力學習消防安全知識，不斷提高消防安全技能；
9、努力學習專業知識，精通業務，鉆研技術，不斷提高工作水平；
10、工作過程中相互配合，相互提醒，發現問題及時處理、匯報
11、積極協助安全部做好安全、環保、職業健康工作；
12、作為事故應急小組成員，應明確職責，切實履行。
二、目標：
1、質量、安全、環保、職業健康安全零事故。
2、按計劃參加培訓率達90%。
3、按計劃參加班組活動率達90%。
4、勞保用品正確配戴率達100%。
5、有效執行操作規程率100%。
三、獎懲辦法：
1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節給予處罰。
2、自覺履行法定義務，完成年度目標，可評為安全生產工作先進個人。
3、對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。
4、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
消防安全獎懲辦法范文第3篇
一、指導思想
以科學發展觀為統領，以落實消防安全責任制為核心，以網格化排查為載體，堅持“重心下移、關口前移”，充分整合鎮（街）消防監管力量，不斷拓展火災隱患排查覆蓋面，全面提升基層火災防控能力，努力實現消防監管全覆蓋、無盲區、無盲點，建立基層消防安全“網格化”管理長效機制。
二、組織領導
區政府成立以常務副區長為組長，副區長、區公安分局局長為副組長的全區消防安全“清剿火患”戰役行動網格化排查工作領導小組，區消防安全委員會成員單位相關負責人為成員。領導小組下設辦公室，辦公室設在區消防大隊，消防大隊大隊長任辦公室主任。各鎮人民政府、街道辦事處、區政府有關部門也要成立相應組織機構，加強工作的組織、協調和指導，確保各項工作措施落到實處。
三、工作目標
明確區、鎮（街）、行政村（社區）、自然村清剿火患“四級組織”，發揮消防大隊、公安派出所（社區警務大隊）和基層巡防隊伍“三級警力”作用，以行業部門為線、以各社會單位為點，構建消防工作“4311”工作模式，重點強化鎮（街）、行政村（社區）、自然村（居民樓院）三級隱患排查網格，努力實現“四個百分之百”的目標，即“十個一”工作標準落實率100%、社會單位排查率100%、火災隱患整改率100%、宣傳教育培訓率100%。通過開展網格化隱患排查試點創建活動，打造一批樣板單位，示范帶動、典型引路，全面推進網格化排查，有效預防亡人火災特別是較大以上亡人火災事故發生。
四、工作標準
全面落實網格化“清剿火患”“十個一”工作標準，即：完善一套排查整治工作機制、成立一個排查整治領導組織、組建一批專兼職或義務排查整治隊伍、設置一塊網格清剿火患責任“三定”（定主體、定任務、定標準）圖、簽訂一份消防安全責任書、印發一份消防安全自查標準、統計一份轄區單位場所底冊、建立一套排查整治臺帳、制作一批固定消防宣傳圖板、張貼一批防火標語通告，實現基層消防安全監管水平和社會單位自我管理水平的全面提升，有效控制火災總量，最大限度預防減少亡人火災。
五、工作內容
按照“4311”網格化隱患排查工作思路，進一步細化工作職責、明確任務分工、延伸工作觸角，逐步建立鎮（街）“網格化”隱患排查工作機制。
（一）劃分三級網格。鎮（街）作為“大網格”，組織、協調、指導轄區消防工作；社區和行政村為“中網格”，負責開展隱患排查和消防宣傳培訓工作；在每個社區或行政村中，以轄區主要道路、居民樓院、村組為基本單元劃分“小網格”，負責開展火災隱患的日常巡查和定期排查。
（二）明確隱患排查職責。區政府對全區消防安全工作進行統一領導，定期分析研判全區火災形勢，制定工作措施，研究解決影響消防安全的突出問題，督促各級、各部門消防安全責任制落實到位。同時立足本地實際，部署開展火災隱患排查，做好轄區各項消防安全工作，組織政府、部門領導干部分包各個鎮（街）。鎮（街）負責轄區內消防安全工作的組織協調，組織鎮（街）領導干部分包行政村、社區，分包責任人督促檢查指導責任區火災隱患排查工作，定期組織安監辦、工商所等單位深入責任區開展火災隱患排查工作。行政村、社區負責本村、本社區消防安全工作的組織協調，并按照主要道路、居民樓院、村民小組，將轄區劃分為若干個“小網格”，明確各社區、行政村工作人員分包，每個“小網格”都要成立隱患排查隊（村民小組隱患排查隊、沿街單位隱患排查隊，居民樓院隱患排查隊），并報鎮（街）備案。村民小組隱患排查隊負責對本村民小組進行日常消防安全檢查，及時排查消除火災隱患；居民樓院隱患排查隊負責對居民樓院內的社會單位和住宅樓消防安全進行日常檢查，定期組織開展消防宣傳教育培訓，提高居民消防安全素質；沿街單位隱患排查隊由社區工作人員組成，負責對責任區內沿街社會單位進行消防檢查，督促社會單位強化消防安全管理。在檢查過程中，要認真填寫《寶雞市渭濱區消防安全網格化排查記錄》（附件5），并將單位（樓院）基本情況、火災隱患排查情況進行逐一登記。
區消防大隊負責對二級（區級）消防安全重點單位火災隱患排查，明確消防監督人員分包鎮（街）“大網格”，進行消防業務督促指導；公安派出所負責三級消防安全重點單位的日常檢查和宣傳培訓，明確農村、社區警務室民警分包村、社區，負責進行消防工作的督促和指導；保安、巡防隊員負責轄區內消防車道、室外消火栓、防火間距的日常巡查。
行業系統主管部門要各司其職，各負其責，切實履行本行業、本系統的消防安全工作的行業監管責任，全面做好本行業系統內單位場所的火災隱患清剿工作。
社會單位要強化自身消防安全管理，制訂滅火和應急疏散預案，提高火災自防自救能力，落實消防安全責任制，消除火災隱患。消防安全重點單位還應確定消防安全管理人，實行每日防火巡查，定期組織消防安全培訓。
（三）落實六項制度。為規范基層消防安全管理，推動網格化隱患排查工作，建立日常消防安全管理六項制度。
1.逐級分包責任制度。區政府和鎮（街）要明確隱患排查責任分包：區政府和部門主要領導分包各鎮（街）；鎮（街）領導分包各行政村、各社區；各行政村、社區工作人員分包各村組、各居民樓院。各級分包責任人要定期深入實地督促指導隱患排查工作開展。
消防監督人員及公安派出所、社區警務室民警要沉入“三級”網格，配合鎮（街）、社區（行政村）開展隱患排查工作，行動開展期間，要與鎮（街）、社區（村）共同對責任片區內消防安全重點單位以外的單位開展火災隱患排查工作。對排查出符合重點單位界定標準而未納入監管的單位要逐一明確監管主體，逐級申報。
2.定期檢查巡查制度。鎮（街）每月要組織一次有針對性的集中排查。行政村、社區及各村組、居民樓院的隱患排查人員負責開展日常消防安全檢查。保安、巡防隊員和鎮（街）多種形式消防隊員每天結合各自崗位職責開展消防巡查檢查。公安派出所每周組織對列管重點單位開展一次消防監督抽查，城鄉警務室民警要落實每周一查制度。
3.督辦移交制度。隱患排查人員及保安、巡防隊員在日常消防安全檢查中，對檢查發現的火災隱患及時督促單位進行整改；對不能立即整改的嚴重火災隱患，及時上報，由鎮（街）移交當地公安派出所，履行書面移交手續；對嚴重威脅公共安全的重大火災隱患，要立即報告轄區公安分局，由公安分局提請政府掛牌督辦、限期整改；對群眾舉報投訴的火災隱患，要及時處理。
4.宣傳培訓制度。鎮（街）、社區、村在開展隱患排查的同時，要針對不同人群開展消防安全宣傳，督促單位開展內部消防安全培訓，積極參加消防安全專業培訓；各鎮（街）、社區、村要建立消防宣傳陣地，結合本轄區實際設立宣傳欄、宣傳櫥窗及居民樓道消防警示牌等，在轄區“九小”場所張貼消防安全“提示牌”；各鎮（街）要定期組織人員對本轄區從事消防安全工作和火災隱患排查的專、兼職人員開展消防安全培訓。
5.聯席會議制度。鎮（街）負責聯席會議的組織實施。聯席會議成員由網格化領導小組成員、各分包責任人、派出所分包民警、消防大隊聯系人、隱患排查工作人員以及轄區重點單位消防安全管理人員等組成。聯席會議主要任務是傳達上級指示精神，分析研判轄區火災防控形勢，查擺消防工作中的薄弱環節和突出問題，交流經驗做法，研究制定工作措施。
6.獎懲問責制度。在“清剿火患”戰役行動開展過程中，對隱患排查工作開展扎實、效果明顯的單位和組織，各級政府要給予表彰和獎勵；對隱患排查工作開展不力的，要實行責任追究；對由于工作開展不力導致發生亡人火災或較大以上火災事故的，要追究有關地方和單位領導責任，并依法依紀追究相關責任人員責任。
（四）開展七查內容。在火災隱患網格化排查工作開展過程中，針對轄區單位消防安全管理存在的突出問題，做到“七個必查”，重點檢查以下內容：
1.公眾聚集場所開業前辦理《公眾聚集場所投入使用、營業前消防安全檢查合格證》的情況必查，未辦理的督促限期辦理，逾期不辦理的移交公安機關消防機構處理。
2.安全出口、疏散通道必查，凡是發現營業期間鎖閉安全出口、堵塞疏散通道的，責令立即改正。
3.違法儲存、使用、經營易燃易爆危險物品和在具有火災、爆炸危險的場所吸煙、使用明火，違章進行電焊作業等情況必查。一經發現，責令立即改正并移交公安派出所予以拘留。
4.滅火器材配備及維護管理情況必查。不符合規定的，責令限期改正。
5.經營、生產、儲存場所人員留宿情況必查，違反規定留宿的，責令立即改正。
6.消防安全提示牌懸掛及管理情況必查。未懸掛的，督促其懸掛。
7.從業人員具備消防安全培訓情況必查，未開展消防宣傳教育培訓的，責令限期培訓到位。
（五）建立三項登記。轄區單位“戶籍化”管理登記，按照排查職責對所排查單位基本情況逐一登記；隱患排查工作情況登記，對所排查單位存在火災隱患情況及其處理情況逐一登記；對轄區單位開展的宣傳培訓工作情況逐一登記。
六、工作方法和步驟
（一）動員部署階段。要層層召開動員會議，部署實施網格化隱患排查工作，明確各階段工作任務，明確具體責任人員，明確工作標準，明確整治措施，明確獎懲辦法。消防大隊要組織對基層鎮（街）、社區、村、派出所等多種力量開展網格化“清剿火患”行動專題培訓，并做好登記備案。各鎮（街）、社區、村要按照網格劃分，明確領導組織、明確分包責任人，明確排查隊伍及排查責任人，開展消防安全檢查。各鎮（街）要明確排查整治領導組織，并報區政府備案；村委會要協調督促各村民小組成立隱患排查隊伍，報鎮政府備案。
（二）抽查檢查階段。各鎮（街）、社區、村要實行三級網格排查，逐個網格、逐個街區、逐個院落、逐棟建筑、逐個單位、逐個門店全面進行隱患排查。排查整治期間，要按照“清剿火患”戰役亮劍、打違、治亂、守護、決戰五個階段行動部署，全面開展“清剿火患”排查行動，并重點做好三個結合：一是摸底登記與隱患排查結合；二是張貼安全提示牌與隱患排查相結合；三是宣傳培訓教育和隱患排查相結合，對商業聚集區、城中村、沿街門店、“九小”場所、居民樓院等進行全面排查。
（三）總結驗收階段。區政府將對全區工作情況進行總結驗收，總結經驗做法，查找工作中存在的不足，研究建立網格化火災隱患排查長效機制，鞏固、深化戰役成果。
七、工作要求
（一）提高認識，加強領導。網格化隱患排查是此次“清剿火患”戰役行動的重要組成部分，也是取得整個戰役最終勝利的重要保障，更是推進“四大防控”體系建設的重要舉措，對維護全區火災形勢持續穩定具有十分重要的意義。各鎮（街），政府各部門要高度重視，將“清剿火患”專項戰役行動和網格化隱患排查工作擺上重要議事日程，研究出臺保障工作落實的有效措施，確保此項工作形成長效機制。
消防安全獎懲辦法范文第4篇
關鍵詞：消防檢測；行業規范；建議分析；
引言
消防檢測行業經過十多年的經驗總結和發展變化，建筑消防設施檢測的主體己經從最早的半政府職能的團體組織，演變為純粹的自負盈虧的社會企業，承擔著為新竣工建筑的消防設施檢測和老建筑消防設施的定期檢測任務，成為我國消防社會保障體系中不可或缺的一個重要環節。建筑消防設施是預防火災發生，及時撲救初期火災的有效措施。確保各類消防設施能夠按照國家有關法律法規和國家工程建設消防技術標準的要求進行正確的安裝、調試；確保各類消防設施能夠正常運行，達到其設計要求，滿足其使用功育琶。
建筑消防設施檢測的實質是第三方技術確認，一棟建筑，尤其是按照規范設置了自動消防設施的建筑在施工完畢后，建筑及其附屬的各項水、電、氣及智能系統都相繼完工，“達到”竣工標準后，人們應當通過一定形式和手段來檢驗該建筑和各項系統是否真的都達到了預期的標準，建筑消防設施也應當受到檢驗。而因為建筑消防設施屬于建筑防災系統，有別于其他系統，不能通過日常使用來發現是否存在缺陷而及時返工、彌補缺陷;而且其他系統即便存在一定缺陷僅僅妨礙人們的生產、生活，人們還可以適度忍受，而建筑消防系統如果不達標，一旦建筑因為各種偶然原因發生火災，將影響人們的滅火救災工作，在不能有效發揮其防、滅火、疏散等功能時可能直接危及人民的生命財產安全。因此，對建筑消防設施的檢驗十分必要，而根據目前科學認識的發展，建筑消防設施檢測是這種檢驗的最有效的方式。正因為建筑消防設施檢測的必要性和重要性如此之強，建筑消防設施一旦檢測不到位未及時發現竣工階段的問題，難以像供水、供電等系統一樣通過日常使用來發現問題及時彌補。建筑消防設施的檢測必須由施工方和建設方等有關單位以外的第三方在不受干擾的情況下獨立地完成檢測，才能保證檢測結果的真實、公正，及時指出發現的問題，為評價建筑是否達到消防竣工驗收標準而提供依據。
一、建筑消防設施檢測內容及工具
建筑消防設施檢測的范圍主要是需要第三方技術確認的各個建筑消防系統，包括:火災自動報警系統、自動噴水滅火系統、消火栓系統、防排煙系統、防火分隔系統、消防供電系統、氣體滅火系統及疏散疏導系統等等，對這些系統的具體檢測方法和工具，主要依據相關標準進行。如檢測電子報警系統，應先確定系統類型、檢測比例，模擬吹煙，收到信號反饋，模擬故障，報警優先，同時報警數量等等，適當評價測試這些內容的原因。對消防水系統，要測試水量(供水與蓄水)、水壓、同時出水量最大流量，最高、低點的壓力等。
消防設施檢測主要使用下列專用設備:發煙器、聲級計、照度計、卷尺、秒表、水壓表、風速儀、微壓計、接地電阻儀、兆歐表(可以分別簡短介紹功能，并評價檢測用途)。此外，還應增加風壓儀、水流量計及普通的皮尺(測量水箱體積、報警按鈕高度)等設備。
檢測中使用的檢測儀器必須經國家法定計量單位定期檢定合格，以保證檢測數據的公正、權威性。檢測人員需持證上崗，上崗證最初由公安消防機構頒發，目前已經完全市場化，但檢測人員仍應嚴格按消防規范及操作規程精心檢測，保證檢測數據真實可靠。
二、消防檢測行業現狀
1、建筑消防設施
1）經過兩年的現場消防檢測情況，發現高層住宅類消防系統嚴重存在火災隱患，有的個別小區出現消防系統癱瘓、系統管網無水、消防通道堵塞等現象，若發生火災可想而知，無法能夠真正有效的利用現場消防系統進行及時滅火或預防火災，甚至出現嚴重的火災事故和生命財產損失；2）經過現場實際檢測勘察發現部分單位或個人無法能夠真正意識到消防的重要性，隨意擅自使用消防管網內的水源作為日常用水，甚至出現室內消火栓栓口、水帶、水槍等配件不齊全，重要部位未配置相應數量的滅火器，消防控制室無人值守等惡劣現象； 3）歌舞娛樂場所類，部分業主單位營業場所一般為租用房，且營業時間已久，現場消防系統無法滿足現行國家相關標準，存在嚴重的消防設計缺陷，如部分場所缺少設計排煙系統、疏散通道寬度狹窄；4）消防報警聯動設備無法動作，5)消防給水系統中消火栓按鈕無法直接啟動消防泵；消防水泵房內消防泵無法啟動（手動、自動均無法啟動）；6）部分值班室內無119直拔報警電話，未制定任何消防安全制度，消防維保單位制度不落實，值班人員沒有經過任何培訓，未持證上崗，不熟悉消防安全知識；7)防排煙系統中排煙風機入口處總管經常發現未設置排煙防火閥；8）有部分場所未有固定的維保單位，以至于現場消防系統出現故障無法排除甚至癱瘓無人管理的現象。
2、消防檢測人員不合格
一個檢測機構的水平的高低,在很大的程度上取決于人員的素質和水平。作為從事消防安全檢測的人員,應該具有比較豐富的基礎理論知識和防火的專業知識;同時,作為直接從事檢測的人員,應該具備一定的消防安全知識。有些檢測機構為了降低成本,基本不聘用有豐富專業技術經驗的高級工程技術人員,而檢測人員招聘的都是一些只具有基礎知識的人員,根本沒有進行系統的消防安全檢測技術培訓。
3、檢測儀器不能滿足消防安全檢測的要求
消防安全檢測服務的主要技術特點是對隱患進行“點對點”的檢測,如果沒有相應的儀器設備,可以說,檢測毫無意義。有些檢測機構就是在不完全配備或沒有配備儀器的情況下開展檢測工作的。象這樣的檢測質量是可想而知的。并且,由于這些檢測機構的儀器不配套,投資成本低,檢測的服務價格低,使檢測市場進入了一種無緒競爭狀態,也嚴重影響著新的檢測技術引進和開發工作。
4、建筑物內電氣配置不合理
有些商場或歌舞娛樂場所（KTV、酒吧）寫字樓改造工程中，經常遇到配電箱（盤）用可燃材料制作箱體，有的附近還堆放可燃物。配電箱內的低壓電器集中，打火放電的機率較大，導線接點密集，產生熱量不易擴散，極易引燃箱體和周圍的可燃物。建議配電箱不要安裝在吊頂、木柜內，不但方便維修操作，也消除了火災隱患。配電箱（盤）多采用金屬材料制作，經常發現進出配電箱的線管（槽）與配電箱脫節，線纜絕緣層與鋒利的配電箱箱壁直接接觸，容易造成絕緣層破損，導致短路、打火，甚至引發火災。
三、規范和加強消防檢測市場的幾點建議
可以根據《消防法》第三十四條規定制定出具體的法規性規定，確立消防檢測的合法性，規定消防檢測的范圍。一方面，一旦消防總隊做出明確規定，將有更多的有識之士和有實力的單位參與消防檢測工作，從而最大限度地推動消防檢測工作的發展，在發展消防檢測工作的同時，最大限度的保障社會的消防安全。另一方面，公安消防機構在履行消防驗收及日常執法監督檢查工作時，也可以根據需要依法要求進行消防檢測，為消防執法提供科學依據，做到公正執法，從而促進消防執法工作的健康發展，推動消防執法的改革進程。
1、確定消防檢測工作的工作范圍
這既有利于公安消防機構和各消防檢測中介機構正常開展工作，又能有效保障業主利益，避免不必要的投入，避免重復檢測。筆者認為應從以下幾方面劃定消防檢測工作的工作范圍；
a、新建、已建建筑物消防設施檢測工作；
b、歌舞娛樂場所消防設施檢測工作；
c、商場消防設施檢測工作；
d、醫院的門診樓、病房樓消防設施檢測工作；
e、公共圖書館、博物館的展示廳設施檢測工作；
f、學校的教學樓、圖書館設施檢測工作；
g、酒店、賓館餐飲類設施檢測工作。
2、確立公安消防機構對消防檢測工作進行執法監督的法定地位
消防檢測工作是消防工作的一項內容，其工作的開展理應得到消防工作的具體實施者公安消防機構的指導和監督。明確消防檢測工作主管部門，是對消防檢測工作實施依法管理和監督，將其納入法制軌道的前提。
3、規范消防安全檢測單位
規定消防檢測公司的成立條件及成立程序。消防檢測對減少和降低火災有著重要的現實意義，因此，消防檢測工作應該有其從業條件，并非是任何公司都可以開展。故認為，消防檢測公司的基本成立條件應該是：公司人員必須掌握消防技術規范、檢測技術規程，必須熟練掌握檢測方法、檢測程序，會熟練使用檢測工具；公司必須有一定的民事責任承擔能力，必須有固定的營業場所及全套檢測裝備；成立程序應該先經公安消防機構培訓考試合格后報工商行政管理局和稅務局辦理相關手續。凡從事消防安全檢測的單位,必須具有獨立的法人資格;必須成立專門的檢測機構,并有上級主管部門出示的機構證明;注冊資金600萬元以上;有專業檢測設備和專業檢測技術隊伍及管理人員;具有物價部門批準的收費標準或關于收費的批復意見;有固定辦公地點、房屋設施及通訊工具;檢測單位必須在職能、財務、人事等方面與公安消防機構完全脫鉤。
4、建立培訓考核制度
消防檢測公司取得從業資格后，每年應該由公安消防機構對其員工進行全面考核，對其設備進行檢查，綜合以上情況以判定公司是否具備繼續從業的條件；
5、實行獎懲制度
可根據我國各省市消防檢測行業目前狀態制定相對于的獎懲辦法，若發現個別消防檢測機構在承接業務惡意競爭、檢測過程出具虛假報告、技術人員考核存在弄虛作假等現象給予嚴厲批評、通報，甚至取締撤銷檢測資質。
結束語
消防檢測工作目前尚處在初級階段，其發展壯大還需要得到政府及社會各界人士的大力支持。我們相信，隨著這個朝陽產業的不斷發展，社會的整體消防安全狀況也將得到較大改觀。
參考文獻：
[l] 沈恭.《消防工程》.上海科學技術出版社.2009年
消防安全獎懲辦法范文第5篇
我校在市教育局的正確領導下，以確保校園安全為目的，從增強師生安全意識，強化學校安全管理入手，通過健全制度，明確責任，強化措施，狠抓落實，扎實開展了“平安校園”建設活動，為廣大師生營造了一個安全、文明、健康的學習和工作育人環境。具體工作現匯報如下：
一、加強領導，健全機構，完善安全工作網絡。為加強對學校安全工作的組織領導，學校成立了校長任組長，支部書記、分管校長任副組長，各處室主任為成員的安全工作領導小組。下設創安、食品衛生、消防、四個小組，定期召集安全工作會議，組織安全檢查，具體負責對學校安全穩定工作的組織、指導的督查。并設立安全管理辦公室，負責落實各項安全常規工作。全校上下形成了校長負總責，分管校長管理下，處室主任、班主任、重點安全項目和區域責任人直接管理、具體負責，全體教職工人人參與的安全工作網絡。
二、細化分工，明確責任，杜絕安全工作盲點。我們以創建“平安校園”為目標，以落實“一崗雙責”為遵循，層層落實安全工作目標責任制。明確校長對學校的安全工作全面負責，是學校安全工作的第一責任人；分管安全的副校長對學校安全工作負主管責任；其他校級干部，按照工作分工，對所分管的業務范圍內的安全工作負領導責任；處室主任（主任助理）、班主任對本處室（及所屬部門）、本班級的安全工作負直接管理責任；任課教師對所任教（輔導）的課堂內或所組織的教育教學活動中的學生安全工作負直接責任；值班人員對當值日內的安全工作負直接責任；重點項目和部位的責任人對本項目和部位的安全工作負直接責任。并按照以上分工層層簽訂安全工作目標責任書。
三、完善制度，強化管理，狠抓常規工作落實。按照市局要求，我們在健全安全工作預警、應急救援、責任追究三大機制的基礎上，進一步健全完善了各項安全常規工作制度。如《安全教育制度》、《安全工作例會制度》、《安全檢查制度》、《安全值班制度》、《安全信息報告制度》、《安全工作經費保障制度》、《安全事務書面呈報制度》、《安全工作獎懲辦法》、《食品衛生安全管理制度》、《消防安全管理制度》以及校園、門衛、教室、宿舍、集會、學生活動等各項安全規定。從而使安全工作制度化、常規化，使各項安全要求得以不折不扣地落實。學校把各層人員履行安全工作職責情況納入目標考核，考核結果與結構工資、評先樹優相結合。對因工作失職職造成不良后果的堅決落實責任追究。
四、廣泛宣傳，加強教育，提高安全意識。為切實增強師生的法制觀念和安全意識，我們通過主題班會、黑板報、宣傳欄、專題講座、報告會、觀看錄像資料等形式，開展了豐富多彩的安全教育活動。一年來，我們組織安全教育主題班會10余節次，組織宣傳板報、手抄報四期20多個板面，舉辦法制報告會、安全知識講座三次，組織消防演練一次，組織“珍愛生命，觀注安全”征文比賽一次。由此極大提高了師生的安全意識。
五、立足防范，變“堵”為“疏”，及時排除安全隱患。我們始終堅持“教育為重，預防為主，標本兼治，重在治本。”的方針，做足做好“防”的文章，在此基礎上變“堵”為“疏”。學校在教育學生養成良好的生活習慣，提高安全防范意識的基礎上，學校安全工作領導小組于學期初、期中、期末組織三次全面性安全檢查，各處室在分管校長的組織下每月對分管范圍內的安全隱患進行一次徹底排查，摸清學校可能存在的安全隱患和潛在的矛盾，發現問題，及時解決。每位教職工隨時發現安全方面的隱患或問題，隨時書面呈報。實行學校領導班子每天24小時輪流值日制度，巡查校園安全狀況，隨時處置各類偶況。真正做到防患于未然，把事故消滅在萌芽狀態中。
六、加大投入，更新設備，完善安全基礎設施。結合平時安全檢查中發現的問題，一年來，學校先后投入近三萬元，用于校墻加固，供電線路改造，消防、防盜設施和食堂器械的更新和添置。這次冬季安全自查后，我們又新購干粉滅火器5個，應急照明燈4個，防盜報警探頭6個。做到了人防、物防和技防相結合。
我校安全工作存在的問題及今后努力方向
