微機室工作計劃

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微機室工作計劃范文第1篇

2009年，市經(jīng)委應(yīng)急管理工作在市應(yīng)急辦的指導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展為指導(dǎo)，以服務(wù)經(jīng)濟為前導(dǎo)，按照《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》、《××省突發(fā)事件應(yīng)對條例》、國家工信部《關(guān)于加強工業(yè)應(yīng)急管理工作的指導(dǎo)意見》和市應(yīng)急辦加強應(yīng)急管理工作的要求，結(jié)合具體實際，制定應(yīng)急

管理工作方案，加強責(zé)任措施落實，扎實開展工作，努力提高應(yīng)對突發(fā)公共事件和災(zāi)害事故的應(yīng)急能力，較好地完成了全市工業(yè)系統(tǒng)應(yīng)急管理各項工作。現(xiàn)將我委2009年應(yīng)急管理工作總結(jié)匯報如下。

一、2009年應(yīng)急管理工作

按照工作落實要求，我們重點加強了六個方面的工作：

（一）完善應(yīng)急管理體系建設(shè)

為加強工業(yè)應(yīng)急管理體制建設(shè)，今年，根據(jù)委領(lǐng)導(dǎo)班子成員的變動和分管工作的調(diào)整，我們及時充實完善了工業(yè)系統(tǒng)應(yīng)急管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，并增設(shè)一名應(yīng)急工作聯(lián)絡(luò)員。在中國中小企業(yè)××網(wǎng)加入了“應(yīng)急平臺”窗口，上網(wǎng)公布了工業(yè)系統(tǒng)應(yīng)急管理辦公室及聯(lián)系方式和日常管理工作職能，與縣區(qū)和重點企業(yè)建立了通暢的網(wǎng)絡(luò)信息體系，明確了相關(guān)機構(gòu)的職責(zé)分工和企業(yè)應(yīng)急物資保障具體任務(wù)等。同時要求各縣區(qū)經(jīng)貿(mào)局、重點應(yīng)急物資保障企業(yè)按照科學(xué)性、可操作性的原則，建立和完善各項安全應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)急處理辦法，協(xié)助安監(jiān)部門做好重點危險源防泄漏的應(yīng)急演練工作。

（二）完善應(yīng)急預(yù)案機制體系

根據(jù)工業(yè)系統(tǒng)實際進一步完善了相關(guān)預(yù)案，在印發(fā)了《××市工業(yè)系統(tǒng)突發(fā)公共事件物資保障綜合應(yīng)急預(yù)案》、《××市工業(yè)企業(yè)汛期安全生產(chǎn)工作應(yīng)急預(yù)案》、《××市重點工礦企業(yè)防空應(yīng)急預(yù)案》、《××市工業(yè)系統(tǒng)應(yīng)當?shù)卣馂?zāi)害應(yīng)急物資保障預(yù)案》、《××電網(wǎng)防止大面積停電應(yīng)急事件處理預(yù)案》基礎(chǔ)上，今年又新制訂了《××市工業(yè)系統(tǒng)應(yīng)對日食工作預(yù)案》、《××市工業(yè)系統(tǒng)防控工作應(yīng)急預(yù)案》，不斷健全覆蓋全市工業(yè)系統(tǒng)的工業(yè)應(yīng)急預(yù)案體系，加強對預(yù)案的補充和完善，督促縣區(qū)做好區(qū)域應(yīng)急管理工作和重點企業(yè)預(yù)案編制工作，建立預(yù)案備案制度，實行日常管理與動態(tài)管理相結(jié)合，不斷提高預(yù)案完整性和可操作性。

（三）排查整治突發(fā)事件風(fēng)險 （四）、完善應(yīng)急物資生產(chǎn)儲備體系

按照今年國家開展的建立應(yīng)急物資生產(chǎn)儲備機制的要求和市應(yīng)急辦的具體要求，為做好我市應(yīng)急物資生產(chǎn)、儲備工作，我們建立××市工業(yè)系統(tǒng)應(yīng)急物資儲備名錄數(shù)據(jù)庫，對應(yīng)急物資保障企業(yè)的生產(chǎn)、儲備工作實行動態(tài)管理。對應(yīng)急物資需求量大、儲備難度高的應(yīng)急工業(yè)品，實行了定向分配、定量儲存，對應(yīng)急物資使用率高、儲存期短的工業(yè)品，實行足量庫存、定期輪換。經(jīng)過努力，7月份全市有53家工業(yè)企業(yè)的20多類（包括供力、供水、消防、防洪、排澇、抗震、防化學(xué)品泄漏以及食用品、建筑材料、運輸設(shè)施等）應(yīng)急物資和救援裝備錄入我市應(yīng)急儲備物資數(shù)據(jù)庫。按照“工業(yè)應(yīng)急物資管理制度”，這些產(chǎn)品和設(shè)備由企業(yè)負責(zé)日常保管、維護、補充和更新，以確保各種應(yīng)急救援物資和裝備的完好性、實用性。

（五）、建立應(yīng)急值守和信息報告制度 （六）、加強應(yīng)急管理宣傳，提高防范意識險措施，更多的企業(yè)學(xué)會了防災(zāi)減災(zāi)、自救互救和避險技能。

二、2012年應(yīng)急管理工作計劃

2012年應(yīng)急管理工作以加強目標管理，完善各項應(yīng)急預(yù)案，健全應(yīng)急管理體制、機制為目標，抓好應(yīng)急管理體系、救援隊伍、建設(shè)，進一步提高預(yù)防和處置突發(fā)事件、突發(fā)事故和災(zāi)情的能力。

（一）、進一步完善安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案體系貫徹落實國家和省政府關(guān)于突發(fā)公共事件總體預(yù)案和安全生產(chǎn)事故災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案要求，建立和形成覆蓋全市工業(yè)系統(tǒng)范圍內(nèi)的預(yù)案體系，加強相關(guān)預(yù)案銜接和管理。

（二）、加大安全生產(chǎn)應(yīng)急投入

進一步落實安全生產(chǎn)應(yīng)急管理和救援的必要經(jīng)費，納入預(yù)算管理，集中人力、財力、物力，重點加強應(yīng)急救援體系和信息體系的建設(shè)，大力開展企業(yè)人員培訓(xùn)、救援演練和社會化宣傳。組織做好應(yīng)急救援隊伍、應(yīng)急救援技能的培訓(xùn)，開展應(yīng)急救援物資、裝備和技術(shù)等方面的普查，形成更加完善的應(yīng)急資源數(shù)據(jù)庫。

（三）、依靠科技進步，提高應(yīng)急工作水平

建立應(yīng)急救援技術(shù)支持體系，積極推廣、采用先進的救援技術(shù)、裝備和設(shè)施，提高救援隊伍整體水平和應(yīng)急救援工作能力。

（四）、搞好培訓(xùn)演練和應(yīng)急宣傳工作

針對不同類別的應(yīng)急管理和救援人員，分別分類組織開展應(yīng)急知識培訓(xùn)，使相關(guān)管理人員、救援人員、職工熟悉和掌握應(yīng)急預(yù)案規(guī)定的職責(zé)、程序、任務(wù)和措施，提高應(yīng)急處置能力。廣泛開展社會化宣傳，宣傳預(yù)案的主要內(nèi)容、應(yīng)急處置程序，普及事故災(zāi)害預(yù)防、避險、報警、自救、互救知識。

（五）、堅持預(yù)防為主，綜合治理

落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，定期對系統(tǒng)范圍內(nèi)的企業(yè)和重大危險源進行預(yù)防性檢查、隱患排查、技術(shù)咨詢和應(yīng)急準備檢查，搞好事故防范水平。

（六）、進一步做好事故救援工作

微機室工作計劃范文第2篇

一、強化輿論宣傳，推進老齡工作健康發(fā)展

1、加大政策宣傳力度，采取制作板報、條幅、座談、講座等多種形式，大力開展老齡化形勢、老齡工作方針政策、老年法律法規(guī)宣傳，進一步優(yōu)化老齡工作環(huán)境。

2、開展敬老愛老助老主題教育活動，評選表彰“南關(guān)區(qū)十大孝親敬老家庭”活動，主動協(xié)調(diào)新聞媒體對涌現(xiàn)出來的敬老好典型的宣傳，努力營造尊老、敬老、助老的良好社會氛圍。

3、積極總結(jié)推廣老齡委成員單位、基層社區(qū)和農(nóng)村開展老齡工作的典型經(jīng)驗，推進老齡工作的全面深入開展。認真做好《吉林老年報》的征訂工作。

二、以民生工作為主線，提高老年人生活質(zhì)量

1、抓好特困老人助養(yǎng)工作。按照市老齡辦助養(yǎng)金“1比1”匹配政策，按時為特困老人發(fā)放助養(yǎng)金，努力擴大助養(yǎng)面。

2、進一步做好高齡老人生活補貼發(fā)放工作。按時發(fā)放高齡老人生活補貼，規(guī)范管理，統(tǒng)一制定《高齡老人季度走訪工作手冊》，防止高齡老人補貼漏報、瞞報等現(xiàn)象發(fā)生。做好百歲老人的春節(jié)慰問工作。

3、開通“綠色通道本文來源：文秘站 ”，方便老年人辦證。對于家在區(qū)政府附近的老年人，可以不到社區(qū)直接到老齡委辦理老年證；對于身體不便，不能辦理老年證的老人，街道社區(qū)老齡工作者親自到家里現(xiàn)場辦公，熱情服務(wù)，任勞任怨。

4、加強社區(qū)和居家養(yǎng)老服務(wù)工作。協(xié)助民政部門抓好居家養(yǎng)老社會化服務(wù)工作，參與謀劃，積極扶持，重點抓好養(yǎng)老服務(wù)員公益崗位、空巢老人日常服務(wù)，促進居家養(yǎng)老服務(wù)工作的深入開展。

三、廣泛開展老年文化體育活動

1、以開展敬老月活動為契機，充分發(fā)揮社區(qū)、村組織和老年文體群團組織的作用，開展好老年文化體育活動，豐富老年人的精神生活。

2、積極參加市老齡辦舉辦的“快樂夕陽紅”老年旅游，“千名老人看長春”等大型活動。積極參加省老齡辦組織的各項文體活動。

3、積極發(fā)展老年教育事業(yè)。努力辦好老年大學(xué)，對區(qū)老年大學(xué)要在辦學(xué)方向及方法上進行深入地探討和研究，確實把老年大學(xué)辦成有社會影響力，深受老年人歡迎的一所學(xué)校。

四、深入開展調(diào)查研究工作

圍繞當前老齡工作重點、難點問題，開展理論探討和研究。

1、開展農(nóng)村老年人養(yǎng)老保障方式的調(diào)查，全面了解農(nóng)村老人養(yǎng)老、醫(yī)療、文化生活、老年維權(quán)等方面的情況，剖析影響農(nóng)村老齡工作開展的瓶頸及解決問題的措施。

2、開展居家養(yǎng)老服務(wù)長效機制的調(diào)查，深入了解居家養(yǎng)老服務(wù)工作開展情況，分析居家養(yǎng)老服務(wù)工作中存在的問題及原因，為推動全區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)提出可操作性強的對策和建議。在鞏固城市社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)工作的基礎(chǔ)上，著力推進農(nóng)村居家養(yǎng)老服務(wù)工作。

五、加強老齡組織機構(gòu)和隊伍建設(shè)

1、進一步建立健全各街道（鄉(xiāng)）、社區(qū)（村）老齡工作組織體系，配齊配強老齡工作干部及相關(guān)人員，以適應(yīng)人口老齡化的需要。

微機室工作計劃范文第3篇

一、堅持以中心工作統(tǒng)攬全局，發(fā)揮辦公室職能作用做好辦公室工作，發(fā)揮職能作用，就必須把握正確的方向，辦公室工作無小事，胸?zé)o全局，就會迷失方向。因此，辦公室干部要做到從中心出發(fā)，從大局著眼，從小事著手，兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守。

1、發(fā)揮參謀助手作用要增強補充性。辦公室干部處在領(lǐng)導(dǎo)的身邊，要對重大決策進行補充完善，發(fā)揮好作用。同時，要正確處理主腦和外腦的關(guān)系，主謀和參謀的關(guān)系。一是要參之有方。要參得高、謀得準。二是要參之有時。做到供其所需，釋其所惑，適時又及時，不當“馬后炮”。三是要參之有度，參謀不摻和，幫忙不添亂，到位不越位。

2、發(fā)揮信息耳目作用要增強真實性。信息的全部生命和價值，都在于真實性。我們要當好領(lǐng)導(dǎo)的千里眼。一要親自收集信息。做到腦勤、腳勤、口勤、耳勤、手勤。二要親自核實信息。辦公室是綜合職能部門，能夠獲取社會方方面面的大量信息，給領(lǐng)導(dǎo)提供的信息必須去偽存真，去粗取精，凡拿不準的，都要一一核實。三要原汁原味。當然，提供信息有一個加工整理的過程，但必須基本事實客觀、基本觀點正確。不能添枝加葉，隨意拔高，更不能無中生有。四要大膽報憂。堅持客觀公正，尊重事實，上報信息，既要報喜，又要報憂，對報憂的不能打擊報復(fù)，千萬不能報喜得喜，報憂得憂。

3、發(fā)揮督促檢查作用要增強時效性。督辦檢查是我們一切工作的落腳點。做好督查工作，一是堅持原則性，要敢于督辦，善于督辦、大膽督辦，一督到底。二是堅持時效性。重會議貫徹更要重最終落實，要克服以會議落實會議，以文件落實文件的現(xiàn)象。三是堅持權(quán)威性。督辦檢查要有職、有責(zé)、有權(quán)，對抓落實好的典型要大膽表揚，弘揚正氣；對落實不力，政令不暢的人和事要敢于批評，樹立督查工作的權(quán)威。

4、發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用要增強全局性。協(xié)調(diào)是辦公室的重要職責(zé)，協(xié)調(diào)出凝聚力、出戰(zhàn)斗力、出積極性。一是要做“加油站”。要善于鼓舞士氣，凝聚人心，善于做鼓勁的工作；二要做“油”。哪個地方運轉(zhuǎn)不靈，發(fā)生摩擦，就到哪里協(xié)調(diào)，消除矛盾，確保正常運轉(zhuǎn)；三是甘做受氣包。要吃得起苦，受得住氣，為了全局不計較個人得失。否則就會火上澆燒油，事情越辦越糟。

二、堅持面向現(xiàn)代化，把提高素質(zhì)作為長期的戰(zhàn)略目標

進入二十一世紀，新知識、新觀念不斷更新。當前在我們工作和發(fā)展中談得最多的是兩點：一是思想觀念，二是后發(fā)優(yōu)勢。的確如此，我們要快速發(fā)展，高效工作，僅憑基本資源，基本工作要素是不夠的，關(guān)鍵的是還需要新的觀念和后發(fā)優(yōu)勢。那么這兩者從哪里來呢？都來源新的知識。新的觀念來源于對新知識的體驗，后發(fā)優(yōu)勢來源于對新知識的運用。因此，我們一定要學(xué)習(xí)。我國加入WTO，只是經(jīng)濟的加入，還不是知識和文化的加入，我們千萬不能為目前所掌握的一點東西而沾沾自喜、固步自封。我們要樹立終生學(xué)習(xí)的觀念，善于處理工學(xué)矛盾，以歐陽修的“枕上、廁上、馬上”的“三上”學(xué)習(xí)精神，忘我學(xué)習(xí)，不斷提高自身的素質(zhì)。

三、堅持扎實的工作作風(fēng)，樹立辦公室的良好形象

辦公室是窗口，代表機關(guān)的形象；辦公室工作既神圣光榮，又責(zé)任重大；辦公室干部要發(fā)揚好的傳統(tǒng)，樹立良好的形象。

一是要打得起精神。要始終保持良好的精神狀態(tài)和旺盛的工作熱情。所謂“有氣則勇，無氣則虛”、“狹路相逢，勇者必勝”。有了好的精神狀態(tài)，干工作就有信心、決心、耐心和創(chuàng)新。反之，精神不振，渾渾噩噩，得過且過，那將一事無成。

二是要經(jīng)得起考驗。辦公室干部在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，處在權(quán)力的周圍，其一言一行、一舉一動，關(guān)乎機關(guān)形象，關(guān)乎領(lǐng)導(dǎo)形象，備受社會的關(guān)注。所以對干部的要求要高、要嚴一些。千萬不能利用接觸面廣和在領(lǐng)導(dǎo)身邊的有利條件，更不能打著領(lǐng)導(dǎo)旗幟為個人和親朋拉關(guān)系、托人情、辦私事。“不仁之人不當，不義之財不取，不理之言不說，不規(guī)之事不做。”做一個遵章守紀，一塵不染的好干部。

三是要耐得住清貧。辦公室工作包羅萬象，千頭萬緒，承擔(dān)著大量的政務(wù)和事務(wù)，許多同志長期承受著超工時、超負荷的工作。從某種意義上講，其付出和所得是不成比例的。所以，我們一定要靜以修身，耐得住清貧。任人難任之勞，承人難承之事，擔(dān)人難擔(dān)之擔(dān)。

微機室工作計劃范文第4篇

一、把握召開自治區(qū)兩個文明現(xiàn)場會的契機，鞏固國家衛(wèi)生城市建設(shè)成果，重點治理城鄉(xiāng)結(jié)合部和“五小”行業(yè)。

二、以農(nóng)村改廁項目為依托，全面開展農(nóng)牧區(qū)環(huán)境衛(wèi)生“五治、四改、三促進、兩創(chuàng)建、一達標”的綜合整治，推動社會主義新農(nóng)村建設(shè)“村容整潔、鄉(xiāng)風(fēng)文明”目標的實現(xiàn)。

三、以滅蟑為重點，做好城鎮(zhèn)病媒生物防制工作。積極爭取消殺專項經(jīng)費，開展早春蚊害殺滅工作。籌劃組建赤峰市病媒生物防制協(xié)會。

四、以艾滋病和高致病性禽流感防治知識為核心信息，做好健康教育知識傳播工作。

五、積極開展愛國衛(wèi)生月活動。圍繞第二十個愛國衛(wèi)生月活動，積極開展春季愛國衛(wèi)生工作，要在開展城鄉(xiāng)綜合整治的基礎(chǔ)上，切實提高城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生的整體水平。

微機室工作計劃范文第5篇

一，實施大學(xué)寢室衛(wèi)生評比工作。

每周進行一次大學(xué)寢室衛(wèi)生抽查評比，連續(xù)五周得分高于90分的寢室獲得50元現(xiàn)金獎勵。連續(xù)三周寢室衛(wèi)生不及格寢室取消本學(xué)習(xí)任何寢室文化活動參加資格，并且通報班級批評。

二，實施大學(xué)寢室衛(wèi)生工作責(zé)任制。

針對每個寢室實際衛(wèi)生狀況，將每個寢室衛(wèi)生責(zé)任工作具體落實到人。一旦出現(xiàn)大學(xué)寢室衛(wèi)生責(zé)任問題，追究班級責(zé)任，追究責(zé)任到人。

三，開展全校范圍大學(xué)寢室衛(wèi)生先進宣傳。