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          團委工作展望

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          團委工作展望

          團委工作展望范文第1篇

          今天我瑾代表“第十二屆一任團委會”作工作報告,請審議: 

          一年來,在學校黨委、上級團委的領導下,在學生科、團委老師們的悉心關懷和指導下,認真貫徹團中央的精神,圍繞學校的工作中心,全面加強在團員青年的思想教育和團的組織建設上,積極開展各項工作,使 團委的工作辦出特色,在各方面都取得了可喜的成績。 

          一、 加強教育管理,不斷提高團員的思想政治素質。 

          1、我校團員隊伍的總體素質是好的,但也存在著素質不高的問題。為了全面提高團員的思想政治素質,一年來校團委以上為重點,開展工作。一是進行了開展增強團員意識教育活動。增強團員意識教育活動工作是團員素質評估,增強團員意識的一項重點工作,根本宗旨是為了提高團員的思想和政治素質,進一步激勵廣大團員發揮模范作用。二是有益身心健康的活動,寓教于樂。一年來,校團委圍繞學校各時期的中心工作、根據廣大團員青年的特點,抓住契機,不失時機,充分發揮校園輿論的導向作用,有計劃、有目的地開展各種活動。配合學校工作,提高團員的素質。如今年初開展的“樹立新校風,由我做起”、“增強團員素質,提高團員們的思想品德”為主題的組織生活,促進團員隊伍的建設。三是大力地開展了成人宣誓活動,有目的、有計劃的開展各種團員外出活動。如:四月份我校團委組織部分團員代表參加了愛國主義教育基地“中山紀念堂”,增強了愛國主義素質。一年來,積極對團員進行公民素質教育、愛國主義教育、遵紀守法教育。在十一月份,舉行了03級成人宣誓活動,培養了團員積極向上的思想品質和愛國主義情操,增強社會責任感。四是每個支部每月做好“三個一”活動,一期墻報、一次組織生活、一本團日記,并定期檢查評比,每學期進行獎勵,做到評比專人負責,規范記載。 

          2、嚴格把握發展團員的標準,把好團員“入口關”,有步驟、有計劃、有組織、有原則地開展團組織發展工作。 

          團的戰斗力不僅取決于團員的數量,更重要的是團員的質量。發展新團員必須堅持發展的標準。一年來,我們嚴格按照“雙重篩選、四項考核”,“合格者選擇錄取、不及格者不予發展”的原則發展新團員。對申請入團的同學,按標發展,寧少勿濫,從而保證團員質量。同時也督促青年同學們努力向目標邁進,使后進變先進。 

          二、與時俱進、大膽創新,完善各項組織制度,大力加強團的組織建設。 

          “改革才能進步”,為了使各部門更好的發揮其職能,團委會各部門積極的發揮主觀能動性。做了有關以下工作: 

          1、加強團干部隊伍建設,多種形式提高他們的工作能力的水平。 

          組織部不定期地進行支書談心工作,對遇到困難的支部,特別是低年級的支部,提供指導和幫助。團日記是反映團員心聲的園地,政宣部通過團日記的評價工作,收集同學的意見、建議,了解同學們的思想動向,及時向學校有關領導匯報、反映,并及時溝通協調。在四月份,經學生科、團委、學生會的共同努力下,成功地籌備,組織召開了新一屆“雙代會”。通過此次大盛會,到會代表選舉產生了新一屆團委委員,這是一次承前起后的大會,繼往開來的大會。在團委的指導下在五月份召開了“五四表彰大會”, 有鄭禮周、鐘麗姍等10位同學被評為“優秀團干部”,和郭思漫、梁利瓊等30位同學被評為“優秀共青團員”。03預算班、04—5班被評為先進團支部,03給排班、04—1被評為表揚支部。 

          2、堅持組織工作的檢查監督制度 

          一年來,在組織建設方面,重點抓團支部工作制度的建設。在使用團日記互評表,團支部工作評估表,支部墻報評比辦法不斷改進,使評比辦法更加科學、切實實行。團委堅持每月一次部長、委員例會,部署工作,做到及時發現與解決問題。組織部在團委老師的安排下,每周對各支部進行團徽抽查。增強了團員的紀律性。實踐部對學校“三室”開放進行及時的監督和管理,保證“三室”財務管理工作的廉潔性,與此同時做好“七室”的財產登記和管理工作。 

           三、加強青年志愿服務隊建設,積極開展社會實踐活動 

          校團委在社會實踐活動方面重點抓了“青年志愿服務隊”的工作。一年來,我校“青年志愿服務隊”本著服務社會、服務學校、服務他人的宗旨。對孤寡老人進行慰問和探訪,參與慰問“壽星大廈”、“海珠區福利院”、“ 廣州市荔灣頤樂園”等進行了自編自導的小品,舞蹈等節目的表演。參與進行打擊沙河大街亂擺亂賣活動和到黃花崗“七十二烈士”和“十九路軍陵園”悼念革命先烈活動。展現新一代市政學生無私奉獻、助人為樂、見義勇為的時代新風的宗旨積極走向社會開展志愿活動,在學校和社會上都塑造了良好形象。贏得了社會各界人士的好評和肯定。 

          四、齊心協力,共建美好校園文化 

          一年來,團委根據學生的學習、生活實際,為了豐富同學們校園文化,鍛煉同學們各方面的素質,舉辦一系列文化活動 。例如: 政宣部成功地完成第十期《團日記精選》的編輯及出版的前期工作。各部門也協辦了校運會,元旦文藝匯演,入團宣誓儀式。活躍了團隊氣氛,使學生們的課余生活多姿多彩。  (1)

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          按照上級的要求和團的章程,做了一些工作取得了一些成績,這是廣大團員等配合的成果,是全體校團委成員努力工作的結果。但一年來,盡管團委會每一個干部都盡心竭力地工作,仍存在一些不足之處,如抓學生干部作風建設力度不大,個別干部行為習慣存在問題,有益的活動開展較少等等。 

          團委的全體干部們,回顧過去,我們成績斐然;展望未來,你們任重道遠。對于我們工作上存在的問題,我們只有寄希望于下屆團委會干部,希望你們能接好班、站好崗,切實做到奉獻校園,服務同學。同學們,團委的全體干部們,回眸過去,我們思緒萬千;展望未來,我們信心更足。長江后浪推前浪,衷心祝愿下一屆團委會工作順利,成績卓著!  

          團委:鄭禮周 

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          團委工作展望范文第2篇

          為了慶祝光榮的中國共青團建團××周年、紀念××周年,今天,我們歡聚一堂,在此撫今追昔,展望未來。同時,在今天文秘站網的大會上,我們還將表彰一批××級先進集體和個人。

          在大會正式開始之前,首先請允許我向各位團員青年介紹一下出席今天大會的各位領導,他們是――――――我提議,用我們共青團員最熱烈的掌聲向長期以來一直關心和支持我礦共青團工作的各位領導表示衷心的感謝,并致以共青團的崇高敬意!!

          全××廣大團員青年在參與團的自身建設、企業三個文明建設、志愿者活動等方面,發揮了積極作用,踴現出一批先進典型,下面請××團委書記×××同志宣讀有關團內表彰文件,大家歡迎(鼓掌);

          今天我們幾位領導從百忙中抽出時間參加我們的表彰大會,下面首先請×××團委書記×××同志作重要講話,大家歡迎(鼓掌);

          剛才×××書記作了精彩的講話,會后要針對×書記的講話,深入學習討論,充分調動廣大團員青年以旺盛的熱忱投身于我××三個文明建設。

          青年朋友們,長期以來,我××各級團組織牢固確立“黨的中心工作就是團的中心工作”的思想,在“永遠跟黨走”的宗旨指引下,圍繞我××的中心工作,在發展和穩定的大局中努力貢獻自己的力量,發揮了共青團的先鋒作用和青年的骨干作用。下面我們首先頒發先進集體獎項:(按照文件宣讀上臺領獎)

          紅旗團支部……、先進團支部……

          青年文明號標兵……、紅旗青年突擊隊……;

          (頒獎)……

          下面為十佳青年頒發獎項:(按照文件宣讀分兩組上臺領獎)

          ……

          (頒獎)……

          因時間關系,其它獎項會后到××團委領取。

          下面我們再一次用掌聲向受表彰的集體和個人表示祝賀(鼓掌),同志們,我們今天所取得的成績是與××黨政領導的關心支持是分不開的,是他們幫助了我們,教育了我們。下面我們以熱烈的掌聲歡迎××黨委副書記×××同志作重要講話(鼓掌)。……

          團委工作展望范文第3篇

          一、圍繞我廠生產經營和黨政工作中心,加強青工思想教育

          1、學習貫徹分廠年度生產經營目標。2010年,鋼鐵行業產能過剩的局面仍然延續,鋼材市場存在著許多不確定因素,企業面臨的形勢依然十分嚴峻。作為主生產單位之一,我廠根據實際情況,提出年度生產經營目標,力爭在困難形勢下,逆勢而上,而團員青年作為企業發展的生力軍與后備力量,更當發揮應有的作用。分廠團委通過開展學習文件精神等教育活動,引領團員青年領會分廠“創精品棒材,作棟梁之才”的宏偉目標,在“管理不帶非定尺,執行不搞負偏差”工作準則的指導下,牢記分廠年生產106萬噸的經營目標,根據團員青年所在崗位,分塊討論分廠年度技改項目,鼓勵團員青年為生產穩順進行積思廣益、奉獻力量。

          2、學習貫徹黨政相關精神,積極融入黨政工作中心。其一,2010年,鋼鐵行業的發展依然嚴峻,企業面臨新一輪的生存挑戰,團委緊跟企業改革發展步伐,組織團員青年深入學習貫徹公司、分廠兩級三屆三次職代會、第三次黨代會及集團公司團委第三次團代會精神,讓團員青年及時了解公司當前面臨的形勢,應對困難所采取的積極措施和取得的成效,團結鼓勵青年堅定信心,為三鋼更好的發展貢獻力量;其二,鼓勵團員青年學習集團公司、分廠生產例會精神,了解公司、分廠生產經營動態,并以此為契機,展望三鋼的美好前景,激發團員青年的自豪感和自信心,引導青年保持高昂的斗志;其三,貫徹落實《公民道德建設實施綱要》要求、促進青年健康成長的需要。團員青年道德品質的形成是職工教育的重要組成部分,團委以教育和宣傳的形式,加強青年的社會公德、職業道德、家庭美德教育,引領團員青年自覺融入和諧三鋼建設的良好氛圍中。

          二、根據我廠實際情況,加強團組織自身建設

          1、換屆選舉,召開我廠第三次團員大會。我廠第二次團員大會于2007年4月召開,于今年4月屆滿。根據黨委及上級團委的相關要求,于今年4月上旬召開第三次團員大會。大會選舉產生1名團委副書記、5名團委委員及4名集團公司團委第三次團代會代表。

          2、內強素質、外塑形象,加強團干隊伍建設。其一,加強組織機構建設。新一屆團委委員相對來說較為年輕,有想法、有干勁是其優勢,經驗不足是其劣勢。團委根據分廠部門職能情況,設生產部、機動部、自動化部及機關四個團支部,并各設置一名團支部書記,并將團委委員進行分工,設置生產委員、組織委員、文體委員及宣傳委員;其二,加強對團干部思想政治素質和業務工作能力的培訓力度。通過開展讀書活動,學習《責任勝于能力》、《一流員工的5種心態》及《我的成功可以復制》等書箱,不斷強化團干部的責任意識、崗位意識、表率意識、務實意識。通過鼓勵團干部閱讀《三鋼青年》等刊物,開展“新老團干聯歡會”等活動,拓展團干部業務工作能力。

          3、根據我廠實際情況,加強團員隊伍建設。我廠團員數為37名,其中生產部居多,并且分布于棒材、一高及二高三條生產線上,困為班次不一、分布散等特點,造成聯系不方便,組織困難等問題,針對此情況,團委通過完善團員青年基本資料,登記備案及建立QQ群等方式來加強團員隊伍的建設。

          通過努力,我廠團委工作得到集團公司團委的肯定。并被授予“五四紅旗團委標兵”稱號,機動部獲“五四紅旗團支部標兵”稱號,生產部獲“五四紅旗團支部”稱號。

          三、以“青”字號活動為抓手,努力提高青工服務安全生產的能力

          1、以“青工技能振興”活動為載體,抓好青工梯隊建設。穩步提高青工技能,滿足生產發展需要是企業共青團的重點工作,團委通過開展技能培訓、技術比武等活動,幫助青工開辟技能提高的“綠色通道”。為了讓近年新進廠青工將操作實踐與專業理論有效結合,實現技能的螺旋式提高,從6月底開始,團委將協助各車間籌辦技能培訓和技術比武活動,另外,團委將進一步跟進“導師帶徒”工作開展情況,了解新進員工學習、工作情況。

          2、以“青年創新創效”活動為載體,充分發揮青工在提高企業核心競爭力中的生力軍作用。團委充分發揮組織優勢,以項目負責制的形式,通過“青年創新創效”獎的評選,為青工參與科技攻關和技術改造項目牽線搭橋,帶領團員青年在服務生產中積累經驗、提高技能、實現自我價值。在公司團委2010年“五四”青年工作表彰中我廠1個項目榮獲一等獎、三個項目榮獲二等獎,多個項目榮獲三等獎。

          3、以“五四青年評先”活動為途徑,激勵團員青年積極進取。團委積極開展各項評選表彰活動并推薦優秀青年接受公司表彰,不斷宣傳我廠各條戰線的先進青年典型,用先進事跡來激勵和引導青年,增強青工榮譽感和成就感,感召青工投身企業發展中去,實現自我價值與企業發展的完美結合,同時,密切關注青工成長,肯定青工在新品開發、技術革新、科技攻關、節能降耗和管理創新中發揮的積極作用。在2010年公司五四青年工作表彰中,我廠林華春同志榮獲第十一屆“三鋼十大青年科技先鋒”稱號、林仙龍同志榮獲第十八屆“三鋼十大青年崗位能手標兵”稱號、羅添水同志榮獲第二屆“三鋼十佳青年協議工”稱號。

          4、以“青安杯”競賽活動為載體,提高青工安全意識。團委結合“關愛生命、安全發展”的主題,針對上半年企業內外同行業不容樂觀的安全形勢,開展了經典事故反思和安全操作講解活動,強化青工安全意識;同時發揮我廠青年安全監督崗、青年文明號和青安哨員的作用,監督、勸導青工遵守規章制度、安全操作。在公司團委2010年“五四”青年工作表彰中我廠4號主操臺獲得“青年安全生產示范崗”稱號。

          四、以形式多樣的文體活動為載體,提高團員青年的凝聚力和戰斗力

          1、為紀念“五四”運動91周年,促進團員青年之間的交流,增進相互了解,持續提高我廠團員青年隊伍的凝聚力和協作意識,分廠團委以“青春在崗,團結互助”為主題,以“快樂共享”為著眼點,組織開展豐富多彩的“仙人谷登山尋寶”戶外趣味活動,慶祝“五四”青年節。

          團委工作展望范文第4篇

          一、團的工作

          1、本學期發展新團員230人;組織1次新團員學習會,培養新團員在學校的模范帶頭作用。

          2、本學期開展四次團支部會議,6月份表彰校級12名“優秀團員干部”、24名“優秀團員”、7名“優秀學生干部”和10名“十佳學生會”稱號。

          3、認真學習和貫徹上級團委的文件,加強與區團委的聯系,通過不懈努力,我校榮獲區級“五四紅旗”稱號,還榮獲1名區級“優秀少先隊輔導員”、3名區級“優秀少先隊員”、1名區級“優秀團員干部”、2名區級“優秀團員”的榮譽。

          4、認真做好高一年段團員的轉團工作。

          5、加強學生會的隊伍建設,提高學生會的凝聚力和戰斗力。

          本學期每月召開1次學生會全體會議,每兩周召開學生會主席團會議,學生會各部會議每兩周一次例會。及時總結和指導學生會工作,培養學生會成員的各種能力。本期學生會進步很大,責任心強,堅守崗位到放假。學生會在學校衛生、黑板報、廣播體操、升旗、校牌檢查等方面發揮了重要的作用,尤其在校舉辦的“紅五月文藝晚會”和“乒乓球比賽”等活動組織上學生會成員在后勤方面做了大量工作,確保了活動的順利完成。

          6、積極開展團活動。

          本學期開展了三月份開展了初中部“跳繩比賽”、四月底開展了“紅五月文藝晚會”和五月中旬開展了“乒乓球比賽”。同時還組織5場學生間的籃球友誼賽,1場的師生籃球對抗賽。培養了學生廣泛的活動興趣,增進了學生之間和師生之間的交流,活躍了校園氣氛。同時它也成為了教育學生的有效途徑。

          二、學生出勤管理

          1、本學期召開2次班長會,總結上學期出勤管理中所出現的問題,加強班長在班級中點名工作責任。制定《寧德六中出勤管理制度》,規范了出勤管理。

          2、細心統計出勤。每周一公布上一星期學生出勤情況,每月統計一次。本學期改進的是每月向各班主任匯報一次本班的詳細出勤,讓班主任更加了解并及時加強本班管理。

          3、本學期出勤管理的重點放在學生的遲到和曠課上,對遲到和曠課現象嚴重的學生進行思想教育,同時通知班主任和聯系家長進行教育。在值日教師、班主任和各班班長的共同努力下,本學期出勤有所改善。

          三、政教處處理學生問題

          本學期認真值日,注重政教處學生問題的處理方式。協助科任教師處理學生在課堂上紀律問題,協助班主任管理班級出勤等問題。本學期特別是在處理初一年級楊敏老師的課堂紀律問題上,協助并多次與其交流管理和教育學生等方面的問題,由此共同成長。

          四、團工作的進步與存在不足

          經過一年來的磨練,個人的工作能力不斷加強,團委在學生中的威信,號召力不斷提高。老師和學生普遍稱贊寧德六中活動多了,校園氣氛濃。

          團委工作展望范文第5篇

          認識:主席團是團委學生會的核心,協調團委學生會各個部門的工作,確保其高效的運行,同時也需要具有一定洞察力,善于發現工作上的紕漏,并及時加以改正,有大局觀,對各個部門合理分配任務,確保工作高效的進行,有創新思想,不拘泥于現有的工作形式,可以根據實際情況進行工作方式的創新。

          工作展望:首先是根據學校和學院的工作要求,結合同學們的實際情況,定期制定學生會工作的學期計劃、月計劃、周計劃等等并予以公示。領導各部門有的放矢的開展工作。

          第二是按時召開學生會干部會議,研究工作,解決工作中出現的各種問題并隨時向學院匯報學生會的工作情況。

          我是一個比較認真負責的人,對上級布置的工作會積極完成,且完成度較高,待人比較熱情,做事比較積極,不喜歡拖拉。個人特長:擔任班長兩年,有較強的組織能力,領導能力,善于和人交流,任職期間盡到自己應盡的責任。