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為了進一步貫徹落實國家和省、市中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要,更好地發(fā)揮教育科研的先導(dǎo)作用,促進我市教育事業(yè)全面協(xié)調(diào)、優(yōu)質(zhì)均衡、可持續(xù)發(fā)展,依據(jù)省《關(guān)于進一步加強全省教育科研工作的意見》和《市教育事業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃》,在分析我市教育科研工作現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,現(xiàn)就進一步加強和改進我市教育科研工作提出如下意見。
一、進一步提高對教育科研工作重要性的認識
1.加強教育科研工作,是促進教育事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的需要。教育科研工作是哲學(xué)社會科學(xué)研究的重要組成部分,也是教育事業(yè)的重要組成部分,肩負著服務(wù)決策、創(chuàng)新理論、指導(dǎo)實踐的重要使命,在深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、推進教育優(yōu)質(zhì)均衡、促進教育同城化發(fā)展,創(chuàng)建高水平教育現(xiàn)代化等方面具有不可替代的先導(dǎo)作用。堅持教育的科學(xué)發(fā)展觀,必須以教育科研工作促進教育決策的科學(xué)化、民主化,促進教育事業(yè)的整體發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展、優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展。
2.加強教育科研工作,是推動區(qū)域率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的需要。“十二五”期間,市大力實施科教興市、人才強市戰(zhàn)略,教育科研要為率先實現(xiàn)教育現(xiàn)代化,率先建成教育強市和人力資源強市,提供人才保證和智力支持,這對教育科研提出了新的更高要求,教育科研工作責任重大。既要借鑒、吸收國內(nèi)外的先進理念和前沿成果,又要結(jié)合本地區(qū)實情開展實驗和研究,認真研究解決我市教育教學(xué)改革中的熱點難點問題,創(chuàng)造新經(jīng)驗、新做法和新措施;既要更好地滿足廣泛而多樣的群眾性科研需求,又要有效服務(wù)于教育行政部門的決策。新的形勢要求教育科研工作繼續(xù)發(fā)揮“管理、研究、引領(lǐng)、指導(dǎo)、服務(wù)”的工作職能,以高水平的研究和高質(zhì)量的成果,為我市率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和智慧支持。
3.加強教育科研工作,是提高行政決策與改革實踐的效能和影響的需要。“十一五”期間,我市教育科研工作,目標明確、措施扎實、管理規(guī)范、成果豐富,服務(wù)于行政決策和改革實踐的效能和影響不斷提高。但是與建設(shè)教育強市的要求相比還有一定差距,主要表現(xiàn)為:決策咨詢水平有待進一步提高;教育科研經(jīng)費投入有待進一步加大;教育科研資源優(yōu)化整合有待進一步加強;教育科研管理機制有待進一步創(chuàng)新;課題研究成果有待進一步轉(zhuǎn)化和推廣。“十二五”期間,要大力弘揚精神,圍繞我市課改的重點、難點,熱點問題,務(wù)實課題研究,創(chuàng)新管理機制,以高度的責任感和使命感,積極探索解決教育科研問題的途徑和方法。
二、明確我市教育科研工作的指導(dǎo)思想
4.堅持教育科研的服務(wù)取向。始終堅持教育科研為教育決策服務(wù)、為改革實踐服務(wù)、為繁榮教育科學(xué)服務(wù)的指導(dǎo)思想。“十二五”期間要以服務(wù)科學(xué)發(fā)展為主題,以轉(zhuǎn)變教育發(fā)展方式為主線,以促進教育機制創(chuàng)新、探索教育規(guī)律、推進教育公平、提升教育內(nèi)涵、加強教育同城化建設(shè)、提高教育質(zhì)量等為重點,轉(zhuǎn)變服務(wù)思路,創(chuàng)新服務(wù)方式,提升服務(wù)水平,增強服務(wù)成效。
5.堅持求真務(wù)實的科研作風(fēng)。教育科研繼續(xù)重心下移,立足課堂,圍繞我市教育改革與發(fā)展的重要實踐問題和理論問題,全面加強調(diào)查研究、實證研究和比較研究,一切從實際出發(fā),理論聯(lián)系實際,做真研究、實研究。為不同園校的教育科研工作提供個性化的服務(wù),提倡嚴謹治學(xué)、追求真理的科學(xué)精神,樹立教科研員可敬、可親、可信的良好形象。
三、確立教育科研工作的主要目標
6.明確“十二五”教育科研工作的總體目標。確立“科研先行”、“科研興教”、“科研興師”的戰(zhàn)略地位,教育科研有效服務(wù)于教育決策,促進教育體制和政策變革;有效服務(wù)于教育創(chuàng)新,支撐教育方式的全面轉(zhuǎn)變,促進學(xué)校教育更好地育人為本,內(nèi)涵發(fā)展、提高質(zhì)量;有效服務(wù)于理論繁榮,創(chuàng)設(shè)寬松的學(xué)術(shù)環(huán)境,培育和形成具有本土性和原創(chuàng)性的學(xué)術(shù)成果。全面提高我市教育科研的綜合實力,形成教育科研的特色、優(yōu)勢和品牌,繼續(xù)保持我市教育科研在市的領(lǐng)先地位。
7.重點培植本土的、原創(chuàng)性的研究成果。根據(jù)各級《中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》和教育局工作要點,圍繞教育改革和發(fā)展中的全局性、戰(zhàn)略性、政策性問題以及教育教學(xué)中的熱點難點問題,設(shè)置重大課題和重點協(xié)作課題,以教育現(xiàn)代化、教育均衡、生態(tài)課堂、國學(xué)教學(xué)、新教育實驗等課題研究為抓手,突出專業(yè)引領(lǐng),發(fā)揮先導(dǎo)作用,加強經(jīng)驗和成績的總結(jié),通過資金支持、專家扶持等方式,重點規(guī)劃和培植一批研究項目,形成具有區(qū)域特色的研究成果。
8.教科管理走向現(xiàn)代化。“十二五”期間,對于我市承擔的各級各類規(guī)劃立項課題,教科部門要認真落實相應(yīng)的管理要求,組織好每一項課題的開題論證、過程研究、成果鑒定等工作,形成“學(xué)校——市教科部門——上級教科部門”三級聯(lián)動立體管理模式。繼續(xù)實施課題網(wǎng)絡(luò)管理,教科管理做到科學(xué)化、規(guī)范化、精細化、現(xiàn)代化。
9.大力開展微型課題研究。大力推廣微型課題研究,實施微型課題校本管理負責制,使微型課題研究真正成為教師專業(yè)發(fā)展的重要載體,促進群眾性科研工作的扎實開展。
10.重視科研成果的轉(zhuǎn)化運用。“十一五”期間,我市一些重點、重大課題進展順利,積累了不少典型經(jīng)驗,通過組織多種形式的科研成果推介活動,促進成果在更大范圍內(nèi)得到推廣和運用。鼓勵和引導(dǎo)一線教師結(jié)合自身的教學(xué)實踐開展多層次、重實效、高品質(zhì)的校本研究工作,促進成果的轉(zhuǎn)化運用。
11.重視和加強精品課題建設(shè)。要在“十一五”課題研究的基礎(chǔ)上,總結(jié)一批課題研究經(jīng)驗,培植一批典型,推出一批市級以上精品課題,積極參評省基礎(chǔ)教育改革優(yōu)秀成果獎。通過精品課題評比活動,提升基層園校主課題的研究質(zhì)量,推動我市教育科研工作向縱深發(fā)展。
四、啟動教育科研改革創(chuàng)新項目
12.建立“市學(xué)術(shù)指導(dǎo)服務(wù)團”。吸收、聘請我市特級教師、名教師、科研標兵成立“市學(xué)術(shù)指導(dǎo)服務(wù)團”,進一步發(fā)揮區(qū)域優(yōu)質(zhì)教育資源的作用,發(fā)揮好學(xué)術(shù)專家的示范、引領(lǐng)、輻射功能,提高理論指導(dǎo)水平,提高對課題研究的指導(dǎo)服務(wù)能力,形成我市教科管理的新亮點。
13.組建重大、重點課題協(xié)作組。圍繞“新課程背景下生態(tài)課堂案例研究”、“基于體驗的區(qū)域國學(xué)經(jīng)典課程教學(xué)研究”、“新教育實驗促進師生發(fā)展的行動研究”、“小學(xué)數(shù)學(xué)生態(tài)課堂對話式教學(xué)的實踐研究”等重大、重點課題,組建好市級課題協(xié)作組,本著“、互惠共贏”的原則,定期開展協(xié)作攻關(guān)研討活動,形成我市課題研究的特色與品牌。
五、加強教育科研機構(gòu)和隊伍建設(shè)
14.加強教育科研機構(gòu)建設(shè)。進一步建立健全教育科研機構(gòu),落實人員編制。市級科研機構(gòu)要配備各學(xué)段專職研究人員,建立專兼結(jié)合的教育科研隊伍,各中小學(xué)、幼兒園要要有一名分管校長(園長)和一位專職教科主任負責學(xué)校的日常教科工作。
15.加強教育科研隊伍建設(shè)。教育科研人員要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅持嚴謹治學(xué)、求真務(wù)實、民主開放的學(xué)風(fēng)。既要靜得下心來、耐得住寂寞,也要深入一線開展調(diào)查研究,從豐富的教育教學(xué)實踐中發(fā)現(xiàn)、提煉研究題材,汲取思想養(yǎng)分,提出真知灼見,創(chuàng)造學(xué)術(shù)精品。要增強社會責任感,加強學(xué)術(shù)道德修養(yǎng),堅決抵制學(xué)術(shù)不端行為,自覺維護教育科研工作者的良好形象。
六、加大教育科研工作開展的保障機制
16.加強教育科研工作的指導(dǎo)。各校要加強教育科研工作的指導(dǎo),積極開展多種形式的校本研究活動。鼓勵教師積極參與微型課題研究,把教育科研工作和日常的教學(xué)活動有機結(jié)合起來。切實轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)行為方式,更新教師的教育理念。各園校主要領(lǐng)導(dǎo)作為第一責任人,要高度重視教育科研工作,健全組織機構(gòu),充實研究成員,創(chuàng)造良好的科研氛圍,激勵教師開展有效的校本研究,探求教育規(guī)律,優(yōu)化教育方法,提高教育質(zhì)量。
一、加強教研組織和制度建設(shè),加大監(jiān)督檢查力度
為充分發(fā)揮教研對教學(xué)改革的重要推動作用,學(xué)校成立了教科室。由三位主任負責教研活動的各方面工作。同時從本校資深教師中選聘了專職教研員,各學(xué)科主任兼職教研員,通過深入一線教學(xué)與開展聽課、調(diào)研等活動,為學(xué)校的教研改革提供思路與建議,共同推進我校的教育科研工作。這使得教研管理更加專業(yè)化,同時也加強了教研活動的管理力度,確保教研活動從形式上更加創(chuàng)新,效果上更加務(wù)實。同時,學(xué)校也從集體備課活動、教案規(guī)范、教學(xué)反思、教研員管理、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、圖書閱覽、課題開發(fā)等各方面進行了制度化管理,并加強監(jiān)督檢查力度。這保證了我校近些年在教研成果和教學(xué)質(zhì)量等方面的大幅提高。
二、強化教學(xué)反思與論文撰寫工作
我校倡導(dǎo)教師撰寫教育日記、教學(xué)案例與反思。要求老師們要及時在自己的教案上寫下簡短的教學(xué)反思等內(nèi)容,并要求每位教師要在每學(xué)期至少有交兩篇教育教學(xué)反思或案例,在校內(nèi)各類報刊或?qū)W科信息通報上刊登。僅2012年3月至6月在學(xué)科信息通報上發(fā)表有關(guān)教學(xué)反思和教學(xué)案例的文章90余篇,這在一方面對自己的教育教學(xué)活動有一個更加深刻的認識和反思,另一方面也便于校內(nèi)交流學(xué)習(xí)。學(xué)校還出臺政策對反思或案例中的精品進行表彰獎勵,以激勵老師們在今后的教學(xué)過程中多思考、多研究。經(jīng)過近幾年的實踐,我校教師在教學(xué)反思方面,態(tài)度上更加重視,質(zhì)量大大也提高。
學(xué)校也特別重視教師的工作。每年組織教師開展多種形式的教師論文、案例評比活動,對評選出的優(yōu)秀論文、優(yōu)秀案例,做到多指導(dǎo)、多推薦。學(xué)校還專門與《阿拉騰溫都蘇》(區(qū)級教學(xué)蒙文刊物)雜志社建立聯(lián)系,為蒙文拓寬了途徑。此項工作的加強使得我校教師論文、案例獲獎數(shù)量均超以往,老師們的教科研能力有了大幅提升。
三、重視必修和選修課的二次開發(fā),依托學(xué)科編寫校本教材
按照學(xué)校工作要點,將積極探索必修課和選修課的二次開發(fā)作為我校課堂文化建設(shè)的一項重要內(nèi)容,使之校本化,更加符合學(xué)情、校情和新課標要求,逐步建立具有我校特色的新課程二次開發(fā)機制,努力提高教學(xué)的針對性和實效性,使教學(xué)貼近學(xué)生、促進學(xué)生的個性發(fā)展。到2012年11月20日為止,我校已完成25個校本教材的編印工作。其中,《圣火之光-錫林郭勒盟歷史文化》教材已獲得了自治區(qū)第四屆社會科學(xué)最高獎?wù)劊犊蓯鄣腻a林郭勒》通過了全國蒙古語教材審查文員會的審查。另外還有部分校本教材正在編寫之中,各學(xué)科老師們也正拓寬思路,更積極地投入到校本教材開發(fā)中去。這是在全區(qū)是領(lǐng)先的。
四、立足問題,鼓勵并規(guī)范課題研究
課題研究是教育科研的重要方式。學(xué)校堅持問題就是課題的研究方向,與時俱進,將課題研究植根于教育教學(xué)的各個環(huán)節(jié)中,以各教學(xué)環(huán)節(jié)中的問題與困難、職業(yè)生涯設(shè)計等為課題內(nèi)容,目的是使我們的教學(xué)工作能做到培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力,解決學(xué)校教育教學(xué)中遇到和存在的問題和困難,提高教學(xué)質(zhì)量。為鼓勵老師們積極參與到教育科研課題研究中來,營造良好的教育科研環(huán)境,我校加強規(guī)范課題研究過程管理。組織教師實實在在地參加課題研究,以學(xué)科主任、學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手為核心和骨干,帶動所有老師積極參與。以“問題就是課題”為指導(dǎo),從教學(xué)的點點滴滴人手,以教與學(xué)的疑難問題為題目,扎扎實實搞研究,不搞花架子。進而不斷豐富課題研究的內(nèi)涵。現(xiàn)在很多老師選擇自愿申報課題研究。僅今年上半年我校承擔盟級和校級課題的教師就達144名。
我校近幾年不斷完善課題組考核機制,舉辦課題研究活動。2011年教科室制定了學(xué)校教科研校級課題管理制度,完善了課題組考核機制,按照要求對課題組實行任務(wù)劃塊,責任到人。今后每學(xué)期組織課題組人員學(xué)習(xí),落實課題研究,課題組成員圍繞課題,舉行研討活動。
認真做好課題的申報、立項工作。為了使我們的教師走上專業(yè)化發(fā)展之路,成為科研型的老師,教科室利用學(xué)校各有關(guān)會議,積極發(fā)動和宣傳教師個人學(xué)年課題的申報工作。
我校青格樂圖老師主持的“通過《圣火之光》知識競賽對蒙古族學(xué)生進行傳統(tǒng)文化與歷史教育的研究”課題被評為國家教師科研專項基金“十二五”重點課題。同時青格樂圖老師聘請為國家教師科研專項基金“十二五”重點課題總課題組的核心成員。此外,由于近年的教研成果顯著,2012年我校被評為“全國教育科研先進單位”,我校格日勒、青格樂圖老師被評為“全國教育科研先進個人”。在全國三祖教育《蒙古文化》校本課程研討與培訓(xùn)會上提交的研究成果評比中我校教師寫的校本教材獲得了優(yōu)異的成績。獲得一等獎的有青格樂圖、滿都日娃。獲得二等獎的有蘇德畢力格、孟和寶力格、徐鳳蘭、蘇日娜、寶德、布仁花。
五、營造讀書氛圍,打造學(xué)習(xí)型校園
為了豐富老師們的知識面,開闊老師們的視野,提高老師們的理論水平,我校特別提倡老師們多讀書。同時也有了一些舉措,如:學(xué)校訂閱一些教育專業(yè)書籍,在老師之間開展讀書漂流活動,并要求老師讀后要做閱讀筆記;倡議全校每位老師每年要訂閱一本有助于自己專業(yè)發(fā)展的書籍或報刊雜志,每年為老師提供100元的購書補貼鼓勵教職工積極讀書。此外學(xué)校建設(shè)了6個閱覽室和資料室面向全校師生開放,并每周定期向全校教師推薦新書好書,為師生讀書學(xué)習(xí)提供方便。學(xué)校創(chuàng)辦了《圣火之光》校刊,現(xiàn)已到第七期。共發(fā)表了250多個師生的作品。
六、通過示范課引領(lǐng)新教學(xué)理念和現(xiàn)代化教學(xué)手段進課堂
我校實施新技術(shù)新媒體暨課堂文化建設(shè)賽課活動、新課標賽課、青年教師邀請課等多種形式的公開課,并要求優(yōu)秀青年教師、教學(xué)能手、學(xué)科主任、學(xué)科帶頭人每學(xué)期必須要承擔示范課任務(wù)。要求每位教師都是新課標賽課活動的必然參賽選手。要求在示范課和賽課中必須體現(xiàn)新課標理念和使用現(xiàn)代化教學(xué)手段。要求聽課教師要在聽課后撰寫心得體會,并在學(xué)科組內(nèi)開展評課活動,其目的一方面在于通過賽課和展示課提高老師們的教學(xué)基本功,適應(yīng)時展要求;另一方面在于進行課堂教學(xué)交流活動,通過交流營造新課改氛圍,在交流中反思自己的課堂,改進自己的教學(xué)行為,將課改理念貫穿于平時的教學(xué)工作之中,是老師們在努力提高自己課堂效益的同時推進學(xué)校的課改進度和教學(xué)質(zhì)量。
七、豐富教研活動內(nèi)容,強化備課組功能
教研活動分年級組教研活動和學(xué)科組教研活動。每月前三個星期五為學(xué)科組教研活動,第四周的星期五進行年級組教研活動。以備課組為單位統(tǒng)一進行集體備課、開展聽課說課評課等活動。每個備課組每周確定一位教師講課,其他成員必須參加聽課,并在周五集中說課評課。學(xué)科主任將聽課計劃報送教科室,教科室統(tǒng)一檢查監(jiān)督。此外,本學(xué)期又在每周的集體教研中增加了理論學(xué)習(xí)的內(nèi)容。
學(xué)校統(tǒng)一制定集體備課流程,各學(xué)科根據(jù)自己的學(xué)科特點靈活掌握,做到原則性和靈活性相統(tǒng)一。通過開展集體備課活動,促進教師之間對話、合作、互動,做到老中青相結(jié)合,集思廣益,深入研究新課標,研究學(xué)情和新形勢下的教與學(xué)的方法,防止教師各自為戰(zhàn)和孤立無援,使教師群體得到發(fā)展。積累了一定的經(jīng)驗,我校很多教師在新課標的教學(xué)中進行了有益的探索,并取得了一定的效果。此外,在教師成長中,學(xué)校又開展了“以老帶青,結(jié)對子”活動,在校內(nèi)認師傅,對青年教師實行專人指導(dǎo),盡快提高青年教師教學(xué)能力和科研能力。這種同伴互助,重點選配學(xué)科帶頭人、備課組長、名優(yōu)骨干教師作為學(xué)科專家,對青年教師在各個環(huán)節(jié)上,有步驟、有秩序進行師徒幫帶活動,大大提高了我校青年教師的課堂教學(xué)能力,學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量也在穩(wěn)步提高。
八、以科技節(jié)和課外活動為載體,促進學(xué)生的個性發(fā)展
學(xué)校每年舉辦一次科技節(jié)活動,通過活動激發(fā)學(xué)生的科技創(chuàng)想,進行發(fā)明創(chuàng)作,同時也將學(xué)生們的科普作品進行展覽,供全校學(xué)生參觀,并開展科普互動活動。以此營造良好的創(chuàng)造氛圍,提高學(xué)生的科普認識。
此外,我校還設(shè)立了課外活動小組、學(xué)生社團和各種專業(yè)訓(xùn)練隊校園廣播站、校園電視臺等40余個學(xué)生組織,和每周定時集中開展活動。這些小組都是以學(xué)科為依托,根據(jù)學(xué)生的興趣設(shè)立的,充分尊重了學(xué)生的興趣與追求,為學(xué)生的個性發(fā)展與人生規(guī)劃創(chuàng)造了條件。
九、加強培訓(xùn)學(xué)習(xí)。促進教師專業(yè)發(fā)展
高職教師是集理論與實踐于一身的教師群體,擁有著一技之長,擔負著將自己的知識和技能傳授給渴望有所收獲的學(xué)子的重任。所以老師們會在開學(xué)前制定計劃。下面就是一些《高職教師個人年度工作計劃》,供大家參考閱讀。
高職教師個人年度工作計劃一、班級基本情況
本班共有52名學(xué)生,其中有50位女同學(xué),2位男同學(xué),少數(shù)民族5人;特困生較多,大部分來自農(nóng)村,生活條件艱苦,為了更好幫助這些來自四面八方,性格各異的同學(xué)更好地適應(yīng)大學(xué)生活,學(xué)習(xí)英語專業(yè)知識和聽說讀寫譯等基本技能,特制定本工作計劃。
二、本學(xué)期基本工作要點
1、要求學(xué)生嚴格遵守學(xué)校規(guī)章制度,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,明確學(xué)習(xí)目的。
提高學(xué)習(xí)興趣,使學(xué)生主動學(xué)習(xí),提高學(xué)習(xí)成績。班內(nèi)有一部分同學(xué)英語基礎(chǔ)較差,要求他們進一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度、更加刻苦地夯實基礎(chǔ),以新概念第一冊為教材,要求每日一課,多讀、多背、多寫、多記、多看,多問,多向優(yōu)秀生學(xué)習(xí)。
2、鼓勵學(xué)生在學(xué)好專業(yè)課的同時,大膽創(chuàng)新,勇于表現(xiàn)自己,多參加系、學(xué)校活動,如教學(xué)技能講課比賽、運動會等比賽。
3、發(fā)掘?qū)W生特長,培養(yǎng)多方面的人才,鍛煉學(xué)生動手、動口能力,為他們不久要踏上社會打好基礎(chǔ)。
這方面準備在這學(xué)期多開展主題班會,如演講比賽等。
4、培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣,做到有禮貌、講文明、守紀律、講衛(wèi)生。
在校內(nèi)要尊重老師,主動打招呼;在參加公眾場合注意班級面貌,保持安靜,遵守紀律。
5、健全班委會,明確分工,提高學(xué)生的管理能力。
在學(xué)期初,對建立全新的班委,要求每位班干部都認真寫好工作計劃,帶動全班同學(xué)認真學(xué)好每一門功課,搞好各項活動。
6、做好弱勢學(xué)生工作。
我班弱勢學(xué)生主要對象是對英語基礎(chǔ)薄弱,有不良壞習(xí)慣和有談戀愛傾向的同學(xué);對于英語基礎(chǔ)薄弱的學(xué)生,我打算建立小組學(xué)習(xí)制度,“手拉手,一帶一”,共同促進本班的學(xué)習(xí)情況;對于有不良壞習(xí)慣的同學(xué),我主要采取談心的方式交流,了解學(xué)生的思想,從而采取不同的措施督促學(xué)生糾正自己的不良習(xí)慣,如班上有一個_愛抽煙,我從健康的角度和她交流,并要求她在網(wǎng)上手抄肺癌的形成原因、癥狀等,同時要求她利用周末實際進入醫(yī)院去拜訪得了肺癌的病患,從而實實在在地讓她放棄吸煙,保護健康。對于有戀愛傾向的同學(xué),我將秉承不支持,不反對的立場,多方面了解學(xué)生的思想動態(tài),同時幫助學(xué)生正確處理戀愛中出現(xiàn)的問題,尤其要教育女孩子自尊自愛,杜絕同居和懷孕的情況發(fā)生,切實保護他們的身心健康。
8、關(guān)心住宿生生活。
今年我班全部學(xué)生住在校園內(nèi),相對集中,方便管理。但是由于農(nóng)村和城市學(xué)生之間存在生活習(xí)性差別,漢族和少數(shù)民族之間存在生活習(xí)性差別,我打算經(jīng)常深入學(xué)生寢室,了解他們的衛(wèi)生內(nèi)務(wù),關(guān)心他們的生活情況,及時處理室友之間出現(xiàn)的小摩擦。
三、班級主要活動內(nèi)容
1、組織學(xué)生參加開學(xué)典禮,進行思想教育。
2、組織好每周的班團會工作,主題明確。
3、組織兩次英語學(xué)習(xí)交流會,(邀請大二大三的學(xué)姐學(xué)長分享學(xué)習(xí)心得,邀請__老師做自考宣傳和英語過級考試知識講座。
)
4、開展一次班級英語演講比賽。
5、組織參加學(xué)校秋季運動會。
6、抓好復(fù)習(xí),參加期末考試。
高職教師個人年度工作計劃隨著高職教育改革的廣泛和深入以及教師專業(yè)化水平的逐漸提高,我知道作為一名高職教師身上所肩負的使命,那就是要不斷學(xué)習(xí)、提高素質(zhì),迎接時代的挑戰(zhàn)。為此,特制定本學(xué)期個人計劃如下:
一、師德方面
(一)向身邊的同志學(xué)習(xí)向身邊的一實驗老師學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們永不滿足的鉆研態(tài)度;無私奉獻的工作精神;與時懼進的創(chuàng)新意識;愛生如子的崇高品質(zhì);認真踏實的完成自己分內(nèi)的工作。規(guī)范教育行為尊重學(xué)生、愛護學(xué)生。用自己的一言一行樹立教師威信。詳細了解學(xué)校制度,形成自己個性化的規(guī)范和要求。長期堅持,力求做一名學(xué)生喜歡的老師。
(二)德育方面本學(xué)期德育工作以構(gòu)建魅力德育為目標,以行為習(xí)慣養(yǎng)成和法制安全教育為重點,力爭通過德育目標的優(yōu)化,德育內(nèi)容的細化、德育工作的長抓不懈,從而在德育實效上有所突破,最終能培養(yǎng)出具有我院特色的、讓家長和社會滿意的魅力學(xué)生。
1、堅持面向全體學(xué)生,關(guān)注每一個學(xué)生。
做到因材施教。
2、發(fā)揮我的特長,用自己的言傳身教引導(dǎo)學(xué)生去喜歡信息技術(shù),熱愛信息技術(shù)。
二、教學(xué)方面
要提高教學(xué)質(zhì)量,關(guān)鍵是上好課。為了上好課,首先要備好課。認真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,了解教材的結(jié)構(gòu),重點與難點。了解學(xué)生原有的知識技能,他們的興趣、需要、方法、習(xí)慣,學(xué)習(xí)新知識可能會有哪些困難,采取相應(yīng)的預(yù)防措施。考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學(xué)生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。其次是課堂上的情況,組織好課堂教學(xué),關(guān)注全體學(xué)生,注意信息反饋,調(diào)動學(xué)生的注意力,使其保持相對穩(wěn)定性,同時,激發(fā)學(xué)生的情感,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛。課堂語言追求簡潔明了,克服以往教學(xué)中存在的毛病,課堂提問面向全體學(xué)生,注意引發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。
三、教研方面
1、積極實施學(xué)院教學(xué)改革,采取模塊化教學(xué)方式——有效提高課堂教學(xué)效率。
在本學(xué)期中,在教學(xué)中我將對教材要認真分析,整合個工作流程模塊,運用多種靈活的教學(xué)方法,認真設(shè)計每一節(jié)課,來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提高學(xué)生的各種實際操作能力,并及時對每節(jié)課進行反思,同時爭取本年度能有1-2篇較高質(zhì)量的教學(xué)論文在省級以上期刊交流或獲獎。
2、積極參加教科研活動。
從教育科研過程上來看,參與教育科研就是教師自我提高、自我發(fā)展的過程。比如,課題的確定、論證,研究的實施,報告的撰寫,無不需要廣泛地學(xué)習(xí)多種理論,在這樣的主動學(xué)習(xí)中,教師水平的提高是飛躍式的。這樣的教科研活動長期開展下去,可使教師的整體素質(zhì)都得到提升。在本學(xué)期里我將自主尋找與專業(yè)教學(xué)項目相關(guān)的實際問題,制定既有前瞻性和研究水準,又有具體措施的問題解決方案,并認真實施研究方案,以提高自己的科研水平,同時更有利于自己專業(yè)課教學(xué)。同時結(jié)合自己教育教學(xué)工作,確立課題,作好筆記,及時反思。多讀書、多積累,提高自身的業(yè)務(wù)水平及文學(xué)素養(yǎng),更好的做好科研工作,及時把自己的文章感悟上傳博客。
四、努力爭取盡早完成研究生學(xué)習(xí)學(xué)業(yè),使自己在以后的教學(xué)中,理論知識更加系統(tǒng)和完善。
五、主要措施
1、充分利用業(yè)余時間,不斷豐富自己,加強自身建設(shè)。
2、請領(lǐng)導(dǎo)、同行多聽課、多指導(dǎo),大膽實踐,不斷創(chuàng)新,形成自己的教學(xué)風(fēng)格。
高職教師個人年度工作計劃一、師德方面
(一)向身邊的同志學(xué)習(xí)向身邊的一實驗老師學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們永不滿足的鉆研態(tài)度;無私奉獻的工作精神;與時懼進的創(chuàng)新意識;愛生如子的崇高品質(zhì);認真踏實的完成自己分內(nèi)的工作。規(guī)范教育行為尊重學(xué)生、愛護學(xué)生。用自己的一言一行樹立教師威信。詳細了解學(xué)校制度,形成自己個性化的規(guī)范和要求。長期堅持,力求做一名學(xué)生喜歡的老師。
(二)德育方面本學(xué)期德育工作以構(gòu)建魅力德育為目標,以行為習(xí)慣養(yǎng)成和法制安全教育為重點,力爭通過德育目標的優(yōu)化,德育內(nèi)容的細化、德育工作的長抓不懈,從而在德育實效上有所突破,最終能培養(yǎng)出具有我院特色的、讓家長和社會滿意的魅力學(xué)生。
1、堅持面向全體學(xué)生,關(guān)注每一個學(xué)生。
做到因材施教。
2、發(fā)揮我的特長,用自己的言傳身教引導(dǎo)學(xué)生去喜歡信息技術(shù),熱愛信息技術(shù)。
二、教學(xué)方面
要提高教學(xué)質(zhì)量,關(guān)鍵是上好課。為了上好課,首先要備好課。認真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,了解教材的結(jié)構(gòu),重點與難點。了解學(xué)生原有的知識技能,他們的興趣、需要、方法、習(xí)慣,學(xué)習(xí)新知識可能會有哪些困難,采取相應(yīng)的預(yù)防措施。考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學(xué)生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。其次是課堂上的情況,組織好課堂教學(xué),關(guān)注全體學(xué)生,注意信息反饋,調(diào)動學(xué)生的注意力,使其保持相對穩(wěn)定性,同時,激發(fā)學(xué)生的情感,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛。課堂語言追求簡潔明了,克服以往教
學(xué)中存在的毛病,課堂提問面向全體學(xué)生,注意引發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。
三、教研方面
1、積極實施學(xué)院教學(xué)改革,采取模塊化教學(xué)方式——有效提高課堂教學(xué)效率。
在本學(xué)期中,在教學(xué)中我將對教材要認真分析,整合個工作流程模塊,運用多種靈活的教學(xué)方法,認真設(shè)計每一節(jié)課,來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提高學(xué)生的各種實際操作能力,并及時對每節(jié)課進行反思,同時爭取本年度能有1-2篇較高質(zhì)量的教學(xué)論文在省級以上期刊交流或獲獎。
2、積極參加教科研活動。
從教育科研過程上來看,參與教育科研就是教師自我提高、自我發(fā)展的過程。比如,課題的確定、論證,研究的實施,報告的撰寫,無不需要廣泛地學(xué)習(xí)多種理論,在這樣的主動學(xué)習(xí)中,教師水平的提高是飛躍式的。這樣的教科研活動長期開展下去,可使教師的整體素質(zhì)都得到提升。在本學(xué)期里我將自主尋找與專業(yè)教學(xué)項目相關(guān)的實際問題,制定既有前瞻性和研究水準,又有具體措施的問題解決方案,并認真實施研究方案,以提高自己的科研水平,同時更有利于自己專業(yè)課教學(xué)。同時結(jié)合自己教育教學(xué)工作,確立課題,作好筆記,及時反思。多讀書、多積累,提高自身的業(yè)務(wù)水平及文學(xué)素養(yǎng),更好的做好科研工作,及時把自己的文章感悟上傳博客。
四、努力爭取盡早完成研究生學(xué)習(xí)學(xué)業(yè),使自己在以后的教學(xué)中,理論知識更加系統(tǒng)和完善。
五、主要措施
1、充分利用業(yè)余時間,不斷豐富自己,加強自身建設(shè)。
2、請領(lǐng)導(dǎo)、同行多聽課、多指導(dǎo),大膽實踐,不斷創(chuàng)新,形成自己的教學(xué)風(fēng)格。
高職教師個人年度工作計劃
一、師德方面
(一)向身邊的同志學(xué)習(xí)向身邊的一實驗老師學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)他們永不滿足的鉆研態(tài)度;無私奉獻的工作精神;與時懼進的創(chuàng)新意識;愛生如子的崇高品質(zhì);認真踏實的完成自己分內(nèi)的工作。規(guī)范教育行為尊重學(xué)生、愛護學(xué)生。用自己的一言一行樹立教師威信。詳細了解學(xué)校制度,形成自己個性化的規(guī)范和要求。長期堅持,力求做一名學(xué)生喜歡的老師。
(二)德育方面本學(xué)期德育工作以構(gòu)建魅力德育為目標,以行為習(xí)慣養(yǎng)成和法制安全教育為重點,力爭通過德育目標的優(yōu)化,德育內(nèi)容的細化、德育工作的長抓不懈,從而在德育實效上有所突破,最終能培養(yǎng)出具有我院特色的、讓家長和社會滿意的魅力學(xué)生。
1、堅持面向全體學(xué)生,關(guān)注每一個學(xué)生。
做到因材施教。
2、發(fā)揮我的特長,用自己的言傳身教引導(dǎo)學(xué)生去喜歡信息技術(shù),熱愛信息技術(shù)。
二、教學(xué)方面
要提高教學(xué)質(zhì)量,關(guān)鍵是上好課。為了上好課,首先要備好課。認真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,了解教材的結(jié)構(gòu),重點與難點。了解學(xué)生原有的知識技能,他們的興趣、需要、方法、習(xí)慣,學(xué)習(xí)新知識可能會有哪些困難,采取相應(yīng)的預(yù)防措施。考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學(xué)生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。其次是課堂上的情況,組織好課堂教學(xué),關(guān)注全體學(xué)生,注意信息反饋,調(diào)動學(xué)生的注意力,使其保持相對穩(wěn)定性,同時,激發(fā)學(xué)生的情感,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛。課堂語言追求簡潔明了,克服以往教學(xué)中存在的毛病,課堂提問面向全體學(xué)生,注意引發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。
三、教研方面
1、積極實施學(xué)院教學(xué)改革,采取模塊化教學(xué)方式有效提高課堂教學(xué)效率。
在本學(xué)期中,在教學(xué)中我將對教材要認真分析,整合個工作流程模塊,運用多種靈活的教學(xué)方法,認真設(shè)計每一節(jié)課,來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提高學(xué)生的各種實際操作能力,并及時對每節(jié)課進行反思,同時爭取本年度能有1-2篇較高質(zhì)量的教學(xué)論文在省級以上期刊交流或獲獎。
2、積極參加教科研活動。
從教育科研過程上來看,參與教育科研就是教師自我提高、自我發(fā)展的過程。比如,課題的確定、論證,研究的實施,報告的撰寫,無不需要廣泛地學(xué)習(xí)多種理論,在這樣的主動學(xué)習(xí)中,教師水平的提高是飛躍式的。這樣的教科研活動長期開展下去,可使教師的整體素質(zhì)都得到提升。在本學(xué)期里我將自主尋找與專業(yè)教學(xué)項目相關(guān)的實際問題,制定既有前瞻性和研究水準,又有具體措施的問題解決方案,并認真實施研究方案,以提高自己的科研水平,同時更有利于自己專業(yè)課教學(xué)。同時結(jié)合自己教育教學(xué)工作,確立課題,作好筆記,及時反思。多讀書、多積累,提高自身的業(yè)務(wù)水平及文學(xué)素養(yǎng),更好的做好科研工作,及時把自己的文章感悟上傳博客。
四、努力爭取盡早完成研究生學(xué)習(xí)學(xué)業(yè),使自己在以后的教學(xué)中,理論知識更加系統(tǒng)和完善。
五、主要措施
1、充分利用業(yè)余時間,不斷豐富自己,加強自身建設(shè)。
隨著教改工作的進一步開展,新課程理念和新課程教法在各個學(xué)校都得到了很好的推廣運用。在社會經(jīng)濟的沖擊下,每位教師都采用了多種方式進行教學(xué)交流,大家都在抓教學(xué)質(zhì)量和教研教改工作。一起來看看2020年學(xué)校教科研工作總結(jié)范文5篇,歡迎查閱!
學(xué)校教科研工作總結(jié)1
本學(xué)期,我校教育教學(xué)工作在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在中心校領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在全體師生的共同努力下,堅持以轉(zhuǎn)變觀念、注重實效為指導(dǎo)思想,認真貫徹以質(zhì)量為生命線,在規(guī)范中求發(fā)展的發(fā)展策略,用心推進教學(xué)管理與課程改革,努力實現(xiàn)教學(xué)目標,本著“求真、務(wù)實”的精神,堅持以實施課程改革為重點,以提高教學(xué)質(zhì)量為中心,以教育科研為抓手,扎實開展教導(dǎo)處工作,著力提高辦學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量。反思才會提高,總結(jié)才會提高,現(xiàn)對本學(xué)期教導(dǎo)處工作作如下總結(jié):
一、規(guī)范課程設(shè)置,推進課程改革
嚴格執(zhí)行教學(xué)法規(guī),開齊課程,上足課時,做到學(xué)科安排不走樣,確保高質(zhì)量完成各科教育教學(xué)任務(wù)。
二、狠抓常規(guī)管理,提高教學(xué)效益
1、加強常規(guī)檢查的力度,搞好教學(xué)常規(guī)反饋工作。本學(xué)期教導(dǎo)處進一步完善教學(xué)常規(guī)檢查評價制度,建立“備、批、聽”檢查制度和教學(xué)常規(guī)反饋制度。同時加強了聽課的力度,本學(xué)期,開展了課堂活動月活動,并且對教師的課堂效率、教學(xué)水平、教學(xué)手段等進行公正、客觀的評價。
2、向課堂教學(xué)要質(zhì)量。提高課堂效率,堅持向課堂要效益,努力備好每一節(jié)課,上好每一堂課。課堂教學(xué)作為教學(xué)的主陣地,在繼續(xù)重視基礎(chǔ)知識、基本技能教學(xué)的同時,要關(guān)注學(xué)生情感、態(tài)度價值觀的培養(yǎng)。具體要求如下:
⑴精細備課,讓每一節(jié)課充實。
教案是教師實施教學(xué)的方案,所以要求每位教師認真研究教材,進行充分備課,用心參加網(wǎng)絡(luò)群眾備課,教案的整體設(shè)計要美觀大方,書寫工整。
⑵嚴實上課,讓每一位學(xué)生都有收獲。
課堂教學(xué)是整個教學(xué)工作的中心環(huán)節(jié),是完成教學(xué)任務(wù)、提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。每個教師都應(yīng)嚴格要求自我,充分利用45分鐘,認真上好每一節(jié)課。
3、掌握教學(xué)基本功。本學(xué)期教師大練基本功,每周兩張鋼筆字,一張簡筆畫,一張毛筆字,一塊小黑板,努力提高自我的基本功。五十周歲以下的教師進行了信息技術(shù)培訓(xùn)。透過這兩項活動,教師語言準確、規(guī)范、簡練生動;板書正確工整,清楚精練,課堂組織潛力進一步增強。
4、抓好教師培訓(xùn),提高教師教學(xué)水平。為切實提高教干教師的教學(xué)水平,我校利用暑假期間,參加了“教師通識培訓(xùn)”、“班主任管理培訓(xùn)”等培訓(xùn)工作。透過觀看魏書生學(xué)校管理講座,語數(shù)英三科課標解讀、任小艾班級管理藝術(shù)等視頻資料,充實了廣大教干的管理思想,提高了教師的教學(xué)技能水平。
5、加大了外出學(xué)習(xí)力度,學(xué)校透過多種渠道,加強教師的培訓(xùn),其中派張斌教師到泰安學(xué)習(xí),派張成鳳、王波、李麗、趙慶賀等教師到蘭山、羅莊等地學(xué)習(xí),用心派教師參加中心校及高新區(qū)組織的高效課堂聽課活動,加強外出人員學(xué)習(xí)的消化吸收,要求外派人員撰寫外出體會,上移植課,示范課。
教研工作總結(jié)5篇教研工作總結(jié)5篇
三、夯實教學(xué)研究,提高教學(xué)質(zhì)量
1、本學(xué)期我們將教研工作抓實抓細,努力使教研工作輻射到每個年級,每個學(xué)科,滲透到每一位教師及教學(xué)的基本環(huán)節(jié)。
2、做好“青藍工程”,帶給外出學(xué)習(xí)的機會
我們重視優(yōu)秀教師發(fā)展的同時,高度重視發(fā)揮他們的幫帶作用,進一步培養(yǎng)年輕教師,促進教師整體的發(fā)展,在師徒互動中,分享經(jīng)驗,互相學(xué)習(xí),彼此支持,共同成長。同時我們抓住外出學(xué)習(xí)的機會,組織青年教師外出學(xué)習(xí)、充電,不斷提高他們的業(yè)務(wù)水平。
透過中心校及本校一系列的培訓(xùn)與指導(dǎo),我們明顯地感覺到新教師們的工作職責心很強,教學(xué)思路明確。在12月3日中心校組織的新崗教師展示課評選活動中,我校兩名教師獲得了一等獎。
四、重視教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、提高師德修養(yǎng)
教導(dǎo)處要求所有教師加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),一學(xué)期讀兩本好書,認真寫好學(xué)習(xí)《給教師的推薦一百條》的心得體會。教師除了具有教學(xué)潛力外,還務(wù)必具有職業(yè)道德素養(yǎng)。教導(dǎo)處倡導(dǎo)教師用心撰寫教學(xué)反思,在教學(xué)實踐中不斷反思自我的教學(xué)行為和方式,并按中心校統(tǒng)一要求把反思上傳至個人博客,做好教師學(xué)習(xí)交流。教師以學(xué)校網(wǎng)站為平臺,給了每一位教師自我反思、發(fā)表見解觀點、交流體會的空間,真正的關(guān)注了教師的成長。
五、組織開展各項活動,培養(yǎng)學(xué)生的潛力。本學(xué)期我校組織開展了一系列朗讀比賽、演講比賽、鋼筆字比賽、古詩文背誦比賽、數(shù)學(xué)計算潛力競賽、小學(xué)生習(xí)作征文,讓學(xué)生在活動中成長,在活動中提高,在活動中培養(yǎng)自我的潛力。
六、工作中問題的反思
本學(xué)期教導(dǎo)處工作有了必須的改善,必須程度上提高了教學(xué)效益,促進了教育教學(xué)發(fā)展,不可否認,也存在著一些亟待解決的問題。
1、教師教育教學(xué)觀念仍需要進一步轉(zhuǎn)變
實踐中我們發(fā)現(xiàn)教師教育教學(xué)觀念的轉(zhuǎn)變?nèi)匀恍枰粋€過程,要付出更多的的努力。
2、加強教學(xué)常規(guī)檢查結(jié)果的評價
在本學(xué)期的教學(xué)檢查中仍然發(fā)現(xiàn)個別教師為完成任務(wù)而補教案、抄補聽課記錄的現(xiàn)象,造成了消極的影響。
總之,在過去一學(xué)期,整體工作上取得了一些成績,也存在著一些問題,更面臨許多的困惑,如果構(gòu)成良性的競爭環(huán)境,抓住每一項制度的落實,工作會做得更好。
學(xué)校教科研工作總結(jié)2
依據(jù)集團發(fā)展的總體部署以及20××年工作目標,以課題研究為基礎(chǔ),突出科研為各生產(chǎn)廠的服務(wù)功能,在技術(shù)中心組織和各單位的配合下,20××年科研工作在項目申報立項、過程管理、成果轉(zhuǎn)化等方面進取開展工作,現(xiàn)總結(jié)如下。
20××年主要完成的工作
一、加強各類科研項目申報立項工作
20××年技術(shù)中心重點突出科研為各生產(chǎn)廠的服務(wù)功能,進取引導(dǎo)各生產(chǎn)廠參與科研項目,今年共組織申報集團科研項目12項,1月22日,組織召開了20××年科研項目立項專家評審會,評審專家針對立項背景、國內(nèi)外技術(shù)水平、主要研究資料、關(guān)鍵技術(shù)、創(chuàng)新點、工藝路線、目標進度以及經(jīng)費預(yù)算等方面等方面進行評審,提出了10項立項提議。其中技術(shù)中心2項、信息系統(tǒng)管理部2項、機焦廠1項、冶煉廠2項、煉鋼廠3項,與20××年相比集團自立項增加5項。經(jīng)過評審的10項科研項目以安控總字【20××】第011號下達了年度科研項目計劃。
另外,技術(shù)中心申報的《H800mm及以上規(guī)格H型鋼產(chǎn)品研發(fā)》項目被山西省科技廳列入了20××年度省科技攻關(guān)項目計劃,并獲得省財政15萬元資金支持。
二、加強對科研項目的過程規(guī)范管理
根據(jù)《科研項目管理辦法》,今年加大了對集團課題研究、結(jié)題的指導(dǎo)與監(jiān)督力度。加強了對所有在研課題進行跟蹤服務(wù),了解研究情景,督促研究進度,供給服務(wù)咨詢。
4月19日,組織召開20××年度立項的科研項目結(jié)題驗收及階段檢查專家評審會,分別從項目的研究進展、取得的階段性成果、對公司經(jīng)營的支撐作用、存在的問題、科研經(jīng)費使用情景、下階段研究計劃等方面進行了檢查,經(jīng)過評審,《煉焦配煤工藝研究》、《褐鐵礦燒結(jié)性能研究》、《SWRCH8A(ML08Al)冷鐓鋼盤條開發(fā)》等3個項目經(jīng)過結(jié)題驗收、準予結(jié)題;《345MPa級1000×300系列H型鋼工藝優(yōu)化研究》、《10。9級ML40Cr盤條開發(fā)》等2個項目經(jīng)過階段檢查。
10月10、11日,組織召開20××年立項的科研項目階段檢查專家評審會。經(jīng)過專家評審,11個科研項目中有10項有效地開展了工作,并取得了較好的研究成果,檢查結(jié)果評價為“良好”,1項由于受到設(shè)備改造進度的影響,沒有到達項目職責書的要求。
三、加強科研項目成果轉(zhuǎn)化
20××年,技術(shù)中心進取推動做好科研成果的轉(zhuǎn)化運用工作。截止目前,科研項目共實現(xiàn)增效510萬元,5篇,其中《10。9級高強度螺栓ML20MnTiB熱軋盤條的開發(fā)》、《大規(guī)格H型鋼軋制技術(shù)要領(lǐng)》被《軋鋼》收錄;《微量硼對碳素結(jié)構(gòu)鋼力學(xué)性能的影響研究》、《低合金高強度大規(guī)格H型鋼性能研究與改善》被《理化檢驗物理分冊》收錄;《高線ML40Cr控冷控軋關(guān)鍵技術(shù)研究》被《熱加工工藝》雜志收錄。
申報發(fā)明專利3項:《一種含硼釩低溫沖擊韌性優(yōu)良的熱軋H型鋼及其制備方法》、《一種優(yōu)質(zhì)高強度冷鐓鋼的生產(chǎn)方法》和《一種含鈦和硼熱軋低硬度的高強度緊固件用鋼的生產(chǎn)工藝方法》均已接到中國知識產(chǎn)權(quán)局的受理通知書。
四、加大科研投入和對科研人員的獎勵力度
20××年加大了科研投入,鼓勵各單位進取申報集團科研項目,參與科研和新產(chǎn)品開發(fā)工作,對取得重大技術(shù)突破或降本增效顯著的項目按照《科研項目管理辦法》給予適當獎勵。20××年,科研項目總投資98萬,比20××年增加41.69萬元,其中:資金本36.2萬元,制造費61.8萬元。4月份和10月份,根據(jù)科研項目階段檢查結(jié)果,對進度完成好、取得成果多的項目進行獎勵5.1萬元,比20××年增加3.78萬元,極大地鼓舞了科研人員的工作熱情。
五、加強集團內(nèi)外交流,營造良好的科研環(huán)境
20××年,技術(shù)中心進取做好對內(nèi)技術(shù)交流和對外溝通聯(lián)絡(luò)工作。
一是深入各單位進行技術(shù)交流和調(diào)研活動,為激發(fā)員工的科研興趣,培養(yǎng)員工的科研本事,技術(shù)中心多次召開了科研項目溝通交流會議,與項目申報者開展應(yīng)對面的交流、座談、指導(dǎo)和咨詢,取得了良好的效果。同時對各生產(chǎn)廠進行專利申報及Minitab軟件培訓(xùn),并邀請市科技局來公司開展“科技成果轉(zhuǎn)化申報”培訓(xùn),并對申報的專利進行現(xiàn)場評審。
二是加強了與科研院校的合作交流,20××年與北京科技大學(xué)合作開展《4#高爐爐底爐缸侵蝕模型技術(shù)開發(fā)與應(yīng)用》科研項目研究,經(jīng)過爐缸爐底三維非穩(wěn)態(tài)溫度場、侵蝕、結(jié)厚在線監(jiān)測診斷系統(tǒng)軟件成功開發(fā),及在線安裝和應(yīng)用,實現(xiàn)了高爐生產(chǎn)狀況實時監(jiān)測,為高爐安全高效生產(chǎn)供給了有力的依據(jù)。
三是進取走出去與有關(guān)政府部門溝通聯(lián)絡(luò)。鑒于科研管理工作的特性所需,一年來,我部門進取和介休市及晉中市科技局、經(jīng)貿(mào)委、省科研廳、省經(jīng)信委等部門的溝通聯(lián)系,使他們更加了解我公司、理解我公司、幫忙我公司,為我公司的科研工作開展創(chuàng)造了一個良好的外部環(huán)境。
20××年科研工作存在的問題
20××年,技術(shù)中心經(jīng)過努力,科研工作取得了一些成績,但仍然
存在一些不足之處。主要有:
一、集團整體攻關(guān)本事較弱,高技術(shù)含量的課題缺少,國家級的科研成果獎未能突破。
二、科研項目進展較為順利,但特色還不明顯、運行管理還不夠規(guī)范、投入不足。研究現(xiàn)實問題本事有待加強,服務(wù)各生產(chǎn)廠的本事有待進一步提高。
三、集團技術(shù)創(chuàng)新氛圍還不夠濃厚,技術(shù)交流層次和水平有待進一步提高。
20××年工作目標及主要措施
20××年工作目標:力爭集團立項科研項目8~10項,申報省級科研項目1~2項,5篇以上,申報發(fā)明專利3項以上。
為實現(xiàn)上述目標,要采取以下措施:
一、繼續(xù)加強各類科研項目申報立項工作
廣拓渠道,廣泛動員,整合力量,以較高級別項目為重點,以降低增效為目的,為公司的新產(chǎn)品開發(fā)作技術(shù)支撐,切實抓好各級各類科研項目的申報和立項工作。認真組織公司各單位申報集團及國家級、省市級科研項目,并加強與上級主管部門的聯(lián)系,提高申報質(zhì)量,爭取在立項上有所突破,不斷提高我公司科研項目的檔次。20××年計劃將有必須難度的新產(chǎn)品開發(fā)項目和機焦廠增加焦爐煤氣產(chǎn)氣量、冶煉廠降低焦粉消耗和爐渣性能等方面的研究工作列入到科研項目中,力爭集團科研項目立項8~10項,申報省級科研項目1~2項。
二、繼續(xù)加強對科研項目的規(guī)范管理
加強對集團課題立項、研究、結(jié)題的指導(dǎo)與監(jiān)督。加強對立項課題研究的指導(dǎo)管理,督促做好研究工作。繼續(xù)開展課題研究中期檢查,
定期對研究課題的進展、人員組成變化和經(jīng)費合理使用等執(zhí)行情景進行有效的跟蹤服務(wù),確保研究課題的如期完成,使課題研究工作能落到實處,產(chǎn)生實效。
三、繼續(xù)組織集團自立項目的結(jié)題驗收與成果申報
樹立成果意識,督促課題組按期結(jié)題,及時組織鑒定,申請成果登記,構(gòu)成一批優(yōu)秀的科研成果。20××年計劃組織7項項目結(jié)題驗收、鑒定工作。進取組織科研成果的申報,努力提高科研成果的數(shù)量和質(zhì)量,爭取5篇以上,申報發(fā)明專利3項以上。
四、加強公司內(nèi)、外部技術(shù)交流,開展產(chǎn)學(xué)研合作
為提高公司科研項目的質(zhì)量與技術(shù)水平,20××年加強公司內(nèi)、外部科研項目立項、檢查等工作經(jīng)驗交流,邀請同行專家就科研工作開展過程中出現(xiàn)的問題進行對話、深度會談或?qū)n}研討,實現(xiàn)信息交流、經(jīng)驗共享。經(jīng)過不定期組織交流會,不斷總結(jié)經(jīng)驗,促進科研項目工作的深入開展,同時了解同行業(yè)中最新的科學(xué)技術(shù)動態(tài)和發(fā)展趨勢,提高我公司的技術(shù)水平。
在科研項目的實施過程中,充分發(fā)揮外部資源的作用,對公司不具備試驗條件的項目,經(jīng)過產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合的形式,引進外部資源,完成部分研究工作。20××年擬與太原理工大學(xué)、中北大學(xué)等高校開展產(chǎn)學(xué)研合作。
學(xué)校教科研工作總結(jié)3
本年度在各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我校教研堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以推進課程改革為重點,以教學(xué)教研工作計劃和學(xué)校工作思路為指導(dǎo),認真落實學(xué)校教學(xué)教研工作計劃。以提升教師隊伍素質(zhì)、提高教學(xué)質(zhì)量為核心,求真務(wù)實,與時俱進,不斷提升“研究、指導(dǎo)、管理、服務(wù)”的潛力與水平,改革教研模式,推進學(xué)校校本教研的發(fā)展,提高新課程教學(xué)的實施水平,提高素質(zhì)教育質(zhì)量。現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:
一、繼續(xù)推進課程改革,做好新教材的培訓(xùn)工作。
提高新課程培訓(xùn)針對性。相關(guān)學(xué)科透過各種方式繼續(xù)做好新教材、新課標學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,組織全校教師進行繼續(xù)教育學(xué)習(xí),對《上好課――有效技能》和《有效上課》兩本書認真鉆研,細致討論,并把討論成果用反思的形式寫下來。另外,還派了多名教師參加縣級、鎮(zhèn)級的聽課評課等教研活動,回來后要求每位教師寫了匯報材料,并向全體教師做了學(xué)習(xí)匯報使每位教師都能掌握新的教學(xué)理念。總之,教學(xué)質(zhì)量高低的關(guān)鍵在教師,學(xué)校把教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)放在一個極其重要的地位。
二、扎實有效開展教學(xué)研究活動,不斷提高教師專業(yè)水平。
1、強化常規(guī)教研活動專題性。抓好常規(guī)管理是辦好學(xué)校的基礎(chǔ)。抓好教學(xué)常規(guī)管理是順利地進行教學(xué)改革的前提。開學(xué)初,要求每位教師制定工作目標,明確工作任務(wù);期末,對到達目標的教師進行獎勵,樹立了教學(xué)榜樣,增強了教師間的競爭意識。每期要求教師開學(xué)有計劃,期末有總結(jié),全期有學(xué)生成績記載和試卷分析。學(xué)校分別對語文、數(shù)學(xué)、英語等學(xué)科進行了專題教研,每次教導(dǎo)處都精心安排,合理規(guī)劃。上課前教師們都踴躍報名,用心準備,大家出謀劃策,查漏補缺,再修改教案,課后評課再交流經(jīng)驗,總結(jié)成果,提高教育教學(xué)水平,真正到達示范課的示范作用。
2、堅持校本教研、校際交流的有機結(jié)合。為使教研活動落到實處學(xué)校專門編排了教研活動一覽表,把每位教師的教研活動或群眾備課的資料具體到周、具體到資料,使講課教師能及時準備,本學(xué)期我校共講了九節(jié)教研課或示范課,每次聽完課后每位聽課教師都能用心在一齊評課,找出優(yōu)點或需改善的地方。在群眾備課也進行的有條不紊。從而有效促進了我校教師教學(xué)水平地提高。
3、在備、講、輔、批、改、評、考各教學(xué)環(huán)節(jié)上對教師的要求及監(jiān)督檢查,都作了明確并且具體的規(guī)定,規(guī)范了教師的教學(xué)行為,使教師主動自覺地遵照執(zhí)行,使每個教師認真做到教學(xué)紀律嚴明,教學(xué)行為嚴謹,教學(xué)秩序嚴格。促使學(xué)校教師認真?zhèn)湔n、認真上課、認真輔導(dǎo)、認真批改、認真組織考評。
三、狠抓教學(xué)過程管理,全面提高教學(xué)質(zhì)量。
教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,教育質(zhì)量的優(yōu)劣直接影響到學(xué)校與教師在社會上的聲譽和形象。
1、堅持教學(xué)周簽月查制度。我們采取教研月查制,每月底由教研組全面檢查。主要查教師的備、教、批、輔、考、研。對于教學(xué)中的薄弱環(huán)節(jié)(教學(xué)反思、是否是導(dǎo)學(xué)案、作業(yè)中是否有激勵性的評語、學(xué)生是否有錯題糾正本等)重點檢查。檢查結(jié)束后,學(xué)校召開全體教師會議,對檢查結(jié)果進行總結(jié),和教師應(yīng)對面的總結(jié)成績、指出問題,對于存在的問題督促教師整改。從而有效地調(diào)動了教師教學(xué)的用心性。
2、學(xué)校認真組織了月考、期中、期末教學(xué)檢測,每次檢測結(jié)束后,學(xué)校要求教師寫好質(zhì)量分析報告,并召開質(zhì)量調(diào)研反饋會,同時學(xué)校對每次考試的成績進行了全面統(tǒng)計,對教學(xué)成績及存在問題進行深入剖析,提出教學(xué)改革意見。
四、在參加上級組織的各項教研活動中交流、總結(jié)與提高。
本學(xué)期我校教師用心參加縣里或是中心學(xué)校組織的各項教研活動。如電教論文,學(xué)科論文,兒童書畫展,讀書賽,作文大比拼,教師下水作文等,并取得了很好的成果。書畫賽和作文比賽都拿了多個縣級一、二、三等獎。
成績的取得只屬過去,展望來年,我校的教研工作任重道遠,還有很多需改善的地方,如:教師的自身素質(zhì)和綜合潛力參差不齊,教師資源的分配不盡合理,個別班個別科的教學(xué)質(zhì)量還有待提高。電子備課還未很好落實,少數(shù)教師教學(xué)理念還未很好轉(zhuǎn)變。這些都需要來年的教研工作強化力度,力爭使我校的教研再上一個新臺階,為山區(qū)教育事業(yè)譜寫出新的篇章!
學(xué)校教科研工作總結(jié)4
學(xué)校工作在教育,教育工作在教學(xué),教學(xué)工作的好壞也能夠從教研教改方面體現(xiàn)出來。在本學(xué)期中,我組遵從教學(xué)規(guī)律,遵照國家的教學(xué)方針,用心致力于教研教改工作,經(jīng)過全組教師的共同努力,圓滿的完成了學(xué)校安排給我組教研教改工作任務(wù),并取得了必須的成績,此刻總結(jié)如下:
一、擬好教研教改計劃、明確工作任務(wù)。
在學(xué)校教研室的指導(dǎo)下,開學(xué)初制訂各項工作計劃,寫出工作要點,每位教師制訂自已工作目標和崗位職責。人人做到心中有教學(xué)工作,心中有教研工作,做到從上到下都重視教研工作。
二、加強思想認識,培養(yǎng)工作職責心。
隨著教改工作的進一步開展,新課程理念和新課程教法在各個學(xué)校都得到了很好的推廣運用。在社會經(jīng)濟的沖擊下,每位教師都采用了多種方式進行教學(xué)交流,大家都在抓教學(xué)質(zhì)量和教研教改工作。為此,在本學(xué)期調(diào)整教學(xué)思路,加強教育教學(xué)工作,使每位教師認識到教學(xué)質(zhì)量對學(xué)校生存的重要性,使每個教師都有高度的職責感,都充分認識到新課改新教法的必要性。在多次的討論中,各學(xué)科培訓(xùn)中每位教師得到了很多的啟發(fā)和教育。經(jīng)過每位教師的共同努力,我們的教師在教學(xué)中提高了思想認識,工作職責心得到加強。
三、加強教研教改日常工作的組織管理。
學(xué)校由教務(wù)處專抓教研教改工作,教師們認真依據(jù)各個學(xué)科教學(xué)特點,制定本學(xué)期的各科計劃。制定好教研教改工作計劃,教務(wù)處根據(jù)教研教改計劃開展好學(xué)校的教學(xué)工作和教研工作。學(xué)校的教研工作計劃的實施及方案的落實實行定期、定項的督導(dǎo)檢查與評價。
在本學(xué)期中我們進行了常規(guī)教研活動10次以上。在教研活動中我校主張形式多樣的教研活動,杜絕走形式不合學(xué)校實際狀況的活動。按照教務(wù)處要求,抓好教師的日常教學(xué)工作的督導(dǎo)檢查工作,在檢查工作中要檢查教師的教案、測驗、作業(yè)批改、作業(yè)分析、聽課記錄、學(xué)生對教師上課狀況評價等,在檢查中務(wù)必做到認真檢查記錄并總結(jié)反饋。年輕教師或者骨干教師上公開課、示范課,課后授課教師作了說課,聽課教師對授課教師的教學(xué)狀況作了全面的評課。教師們還用心利用學(xué)校遠程教育設(shè)備進行網(wǎng)絡(luò)教學(xué)和資源的利用,在公開課中安排了7節(jié)多媒體教學(xué)課,展示了現(xiàn)代多媒體技術(shù)在課堂中的魅力。同時還采取了“走出去,引進來,推廣開”的教學(xué)辦法,透過相互交流和派遣教師到其他學(xué)校聽課教師們在親身體驗和應(yīng)對面的直接學(xué)習(xí)中得到了啟示和鍛煉,這些很好的促進了教學(xué)水平的整體提高。
四、用心開展形式多樣的教研教改活動。
在本學(xué)期為了使教師全身心用心投入教學(xué)活動中來,教務(wù)處在開學(xué)計劃中擬定了各種各樣的教研教改活動。教學(xué)論文、教學(xué)設(shè)計、多媒體教學(xué)課件評選活動,9―12月組織本校教師上公開課、示范課、觀摩課合計到達了10多節(jié)次。組織開展校內(nèi)傳幫帶活動,組織教師進行專業(yè)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等。經(jīng)過師生的共同努力,這些活動的開展在很大程度上帶動了教師們的教學(xué)熱情,也豐富了我校教學(xué)活動。
三、發(fā)揮學(xué)校青年教師、骨干教師的帶頭示范作用。
一個學(xué)校的發(fā)展與青年教師、骨干教師是密不可分的,他們的教學(xué)狀況直接影響到學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的好壞,為了發(fā)揮他們的帶頭示范作用,結(jié)合“先學(xué)后教,當堂訓(xùn)練”的教學(xué)模式進行課堂教學(xué),先派遣青年教師和骨干教師到外面學(xué)習(xí),然后再叫他們在學(xué)校上公開課、示范課、觀摩課進行傳幫帶學(xué)習(xí)。平時學(xué)校教務(wù)處還組織青年教師、骨干教師上多媒體示范課以帶動其他教師。總之這些骨干教師在教學(xué)和班級管理中起到了很好的帶頭作用。
經(jīng)過一學(xué)期的教學(xué),我們的教師都得到了新的鍛煉,他們的思想觀念和教學(xué)方法都有了明顯的變化。但我們此刻才剛剛接觸新課改,很多教師還不適應(yīng),他們都還受著傳統(tǒng)教育的束縛,要在短時光內(nèi)很快的提高我校的教學(xué)水平還得付出更多的努力,可是我們相信我們有潛力把我校的教學(xué)質(zhì)量提高到一個新的臺階。
學(xué)校教科研工作總結(jié)5
本學(xué)期我校科研工作緊緊圍繞學(xué)校的整體工作計劃和要求,在陽光教育理念下,在團隊成員的共同努力下,堅持以課題研究為載體,不斷開拓教研思路,創(chuàng)新教研工作方式,強化校本教研,努力提高教科研質(zhì)量,取得了必須的提高:教師的科研意識逐步增強,科研水平不斷提高,促進了學(xué)校的教育教學(xué)的全面發(fā)展,對學(xué)校的進一步發(fā)展產(chǎn)生了進取的影響。
一、科研工作目標
學(xué)校科研工作有特色,教科研有品牌,創(chuàng)立科研工作開展的先進學(xué)校。
二、科研工作開展的具體措施
(一)加強科研培訓(xùn),促進專業(yè)發(fā)展
1、本學(xué)期繼續(xù)加強教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力探討校本培訓(xùn)的多種形式,經(jīng)過不一樣形式的理論培訓(xùn)和實踐研討,使指導(dǎo)教師的課程指導(dǎo)和實施水平不斷提升,努力實現(xiàn)高效課堂。
2、教師自學(xué)教育科研理論知識,同時學(xué)校定期向教師推薦有關(guān)教育科研方面的文章,促進教師自我提高。
3、針對研究過程中存在的問題,邀請相關(guān)的專家到校進行科研培訓(xùn)、科研講座;同時組織教師走出去,進取參加各級各學(xué)科的教研活動。
4、經(jīng)過多種課型,比如推門課、考核課,公開課等鼓勵教師課前、課中、課后進行反思,提高教師反思質(zhì)量,促進教師深層次思考,努力培養(yǎng)出更多的專家型教師。
5、建立科研骨干培養(yǎng)機制,繼續(xù)培養(yǎng)校級科研骨干教師,以我校小課題科研團隊為核心,以點帶面,帶動全校教師樹立科研意識,提高科研水平。
(二)加強課題研究,抓好課題管理
本學(xué)期堅持科研與教育教學(xué)相結(jié)合的原則,把教科研作為學(xué)校的重點工作來抓,努力提高教科研工作實效。圍繞課題研究,加強我校科研課題管理工作,注重過程材料的積累,健全科研管理檔案,對部分小課題做好結(jié)題工作。
(三)提煉科研成果,深化優(yōu)質(zhì)科研工作
本學(xué)期我校鼓勵發(fā)動教師進取撰寫課題研究經(jīng)驗,課題研究論文、教育教學(xué)案例等,并及時進行評比、交流,認真幫忙及熱情鼓勵教師向各級教育教學(xué)
刊物投稿,其中優(yōu)秀的文章參加省級優(yōu)秀科研成果征集和評選活動。多名教師的研究論文獲獎。
(四)獎勵鼓動,激發(fā)教師參與教科研的熱情
本學(xué)期我校繼續(xù)施行課題研究獎勵制度。課題研究的教師撰寫的課題研究方案或?qū)嵤┯媱潯⒄n題研究階段性小結(jié)、課題研究過程資料、課題研究成果資料等都能夠申報獲獎,學(xué)校給予了適當?shù)莫剟睢?/p>
三、開展的活動
1、開學(xué)初的一個半月時間,學(xué)校進行了“聚焦陽光課堂提升教研水平”的課堂教學(xué)考核課。把課堂教學(xué)凸顯的一些共性問題以及亟待要解決的教學(xué)困惑、教學(xué)疑難,進行全面匯總,并分年段、教研組座談交流,使教師們直面問題,從根本上轉(zhuǎn)變陳舊的教學(xué)理念,最大化的找到優(yōu)化課堂教學(xué)的途徑、辦法,進而不斷提升自我的課堂教學(xué)水平。
2、10月11日,學(xué)校開展了教師小課題階段成果交流活動,我校葛金玉教師和李秀娟教師從小課題的提出、課題研究的資料、課題研究的措施、研究的成果以及下一步設(shè)想等方面為全校教師做了細致鮮明的引航指導(dǎo)。
3、10月30日上午,金湯小學(xué)召開了以“深化教育科研促進學(xué)生發(fā)展”為主題的科研開放周活動。本次科研開放周,金湯小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,精心準備,本著“日常工作正常開展各種活動真實展現(xiàn)”的原則,向與會領(lǐng)導(dǎo)、教師呈現(xiàn)了一個真實的金湯。
開放周活動分為四大板塊:
1、觀看學(xué)校“十二五”以來教育科研工作專題片及課題檔案資料;
2、四年五班戰(zhàn)英教師執(zhí)教一節(jié)語文課《白鵝》;
3、四學(xué)年教師結(jié)合《白鵝》一課展開課堂教學(xué)與小課題相結(jié)合的小課題專題研討;
4、活動小結(jié)及征求與會領(lǐng)導(dǎo)、教師對本次活動的意見和提議。
此次活動以科研團隊的形式向與會領(lǐng)導(dǎo)、教師展示了課堂教學(xué)與小課題研究相結(jié)合的小課題專題研討,取得了很好的效果。
4、10月30日,金湯小學(xué)迎來省、市義務(wù)教育階段基礎(chǔ)教育課程改革示范校評估檢查團一行4人對學(xué)校基礎(chǔ)教育課程改革系列工作的評估檢查。
5、11月15日上午,金湯小學(xué)開展了以“落實‘四基’教學(xué),培養(yǎng)數(shù)學(xué)素養(yǎng)”為主題的數(shù)學(xué)觀摩課展示研討活動。經(jīng)過此次活動,全體班主任對各自學(xué)
段怎樣上好數(shù)學(xué)課,如何以生為本,各學(xué)段重點對學(xué)生進行哪些方面的訓(xùn)練有了明確而系統(tǒng)的認識,為今后的教學(xué)指明了方向。
6、11月25日,經(jīng)過精心、細致的籌備,我校迎來了丹東市中小學(xué)“銀杏杯”大賽——學(xué)校德育、校本科研工作的評委。我校龐校長、孟校長針對學(xué)校校本科研、德育品牌創(chuàng)立工作進行了詳細匯報,市教育局、進修學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)認真傾聽了匯報并對相關(guān)工作進行了檢查、評估,給予了指導(dǎo)性的意見。同時學(xué)校選派了5名教師參加“銀杏杯”大賽的個人項目評比。
7、11月27日“丹東市小學(xué)數(shù)學(xué)青年教師課堂教學(xué)觀摩會”(元寶區(qū)分會場)在金湯小學(xué)召開。金湯小學(xué)姜瑩瑩教師執(zhí)教的四年級《確定位置》獲得好評。
8、11月我校共上交遼寧省教育學(xué)會論文、教學(xué)實錄、教學(xué)設(shè)計7篇。。
9、丹東市“十二五”規(guī)劃課題《小學(xué)生實踐性作業(yè)的策略研究》、《小學(xué)實施“陽光教育”實踐的研究》完成課題實驗任務(wù),相關(guān)結(jié)題材料已經(jīng)上交市區(qū)科研室。
10、本學(xué)期學(xué)校分別邀請了中醫(yī)院專家做了《教師養(yǎng)生講座》、丹東市教師進修學(xué)院李天運主任做了《塑造陽光心靈,引領(lǐng)智慧人生》講座。使教師們從心理、身體兩方面更加健康、陽光!
本期將繼續(xù)貫徹我園“盡職盡責為幼兒發(fā)展,全心全意為家長服務(wù)”的指導(dǎo)思想,以內(nèi)涵發(fā)展為主線,以構(gòu)筑優(yōu)質(zhì)教育為主旨,進一步提升幼兒園保教質(zhì)量。《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為核心,以《重慶市幼兒園一日活動保教常規(guī)行為細則》為突破口,用科學(xué)的發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全園,以創(chuàng)新求發(fā)展,樹立“四個意識”(服務(wù)意識、規(guī)范意識、質(zhì)量意識、發(fā)展意識),以人的發(fā)展求得幼兒園的持續(xù)發(fā)展,實施主動發(fā)展戰(zhàn)略,努力實現(xiàn)辦學(xué)水平的新突破,辦好人民滿意的教育。
二、情況分析
經(jīng)過全園教師的共同努力,目前在園幼兒人數(shù)已達200多名,園所發(fā)展事態(tài)良好,保持了較好的社會聲譽和較高的保教質(zhì)量。近年來我們一直將教師培訓(xùn)工作作為幼兒園的重要工作,我們實行分層培訓(xùn),名師引領(lǐng),教學(xué)大比拼等一系列活動指導(dǎo)下教師們迅速成長起來了。但是,同時我們也看到,要創(chuàng)建一所高質(zhì)量的幼兒園,對教師的要求也較高。在我園縣級規(guī)劃課題《一日常規(guī)生活活動細節(jié)教育研究》的開展過程中,迫使教師在教育工作中不斷學(xué)習(xí)提高,進一步規(guī)范了幼兒園的各項活動。
三、 工作目標
師資是幼兒園發(fā)展的基礎(chǔ),結(jié)合我園實際情況,我們將教師培訓(xùn)作為本學(xué)期的重點工作。從教育科研工作入手,強化教師專業(yè)培訓(xùn)工作。重視日常教育教學(xué)工作的過程管理,做到精細管理,不斷提高保教質(zhì)量;開展豐富多彩的社會活動,讓幼兒園教育融入社會,發(fā)展幼兒的社會性。同時繼續(xù)進行幼兒園的硬件建設(shè),完善幼兒園的裝飾和設(shè)備的添置。
四、具體措施
(一)強化教師培訓(xùn)
1.加強師德教育。
要想成為一名好教師,首先要成為一名具有良好師德的教師,尤其是幼兒園講究的是保教并重,這就要求教師富有愛心和耐心,因此師德教育是教師成長的基礎(chǔ)。
(1)組織教師學(xué)習(xí)幼兒園各類法規(guī)文件。加強教研組建設(shè),配合學(xué)校學(xué)習(xí)《重慶市中小學(xué)學(xué)科教研組工作規(guī)程》細化教研組考核、評價辦法,充分發(fā)揮教研組在教育教學(xué)中的主導(dǎo)作用。
(2)加強《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范(2011年修訂)》的學(xué)習(xí),強化“三風(fēng)”建設(shè),開展“三心五愛”教育,即:愛心、耐心、責任心;愛國、愛崗、愛園、愛生、愛已。
(3)加強學(xué)習(xí),配合小學(xué)開展好每周一次的教師綜合運動會,深入開展創(chuàng)建“平安和諧校園”活動。
2.加強專業(yè)培訓(xùn)
(1)積極參加各級各類專題講座。在專題講座的同時,教研組長深入班級指導(dǎo)各班教學(xué)的組織與實施,并就教學(xué)中出現(xiàn)的問題進行研究。
(2)學(xué)習(xí)與指導(dǎo)相結(jié)合。利用周五業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的時間,通過自主學(xué)習(xí)的模式,值周教師推薦自己認為比較好的書籍與文章、活動方案等,并做好推薦筆記。
(3)繼續(xù)抓好教育故事、教育反思、教學(xué)隨筆的評講活動。通過學(xué)習(xí)、實踐、反思、研究等活動,不斷提高教師的人格魅力與專業(yè)水平。
(二)加強教學(xué)常規(guī)管理,提高保教質(zhì)量
1.教育質(zhì)量是幼兒園工作的生命線,要抓好教學(xué)工作進一步完善教學(xué)常規(guī)中的各項規(guī)章制度,強化內(nèi)部管理,端正教風(fēng),將教學(xué)常規(guī)變成教師自覺的行動。做好教學(xué)常規(guī)資料整理和完善工作,積極準備幼兒園年檢。
2.備好課是上好課的先決條件,只有備好課才能上好課,堅決做到提前一周備課。教師備課要建立在以學(xué)生幼兒發(fā)展為本的教學(xué)思想基礎(chǔ)上。結(jié)合小學(xué)開展以校為本的“教、科、研、訓(xùn)”的“四位一體”教師研修模式。初步探討教師合作備課和教研,形成集體智慧,做到備課、教具、反思分工合作,優(yōu)化教學(xué)過程。
3.提高教學(xué)效率。圍繞如何進一步提高課堂教學(xué)效果為中心,抓住如何加強教學(xué)的組織工作、如何調(diào)動幼兒學(xué)習(xí)的積極性、如何啟發(fā)幼兒的思維、如何鞏固學(xué)習(xí)效果等現(xiàn)實問題積極開展教學(xué)研究工作,使教學(xué)研究工作能夠重實際、有實招、出實效。
4.狠抓對課堂教學(xué)的過程管理,完善教學(xué)的規(guī)范化要求,建立新型的教學(xué)管理制度,教學(xué)活動教師語言規(guī)范,鮮明生動;游戲中指導(dǎo),生活中教育,杜絕游戲活動和生活活動中的盲目性和隨意性,組織教師到“手拉手”學(xué)校開展教研、聯(lián)誼等多種方式,以發(fā)揮我校的輻射、帶動和引領(lǐng)作用。
5.加強保育員隊伍的建設(shè)
進一步規(guī)范保育員的工作行為,用教育者的標準嚴格要求自己。根據(jù)不同年齡幼兒的生理、心理特點,明確保育目的。在對幼兒實施保育過程中滲透教育。特別是三歲以下幼兒的護理工作中,提倡保教一體化的教育。掌握幼兒常見病的保健護理知識,隨時觀察幼兒的健康狀況,出現(xiàn)問題能及時采取有效措施,避免意外事故的發(fā)生。協(xié)助教師進行教育環(huán)境的創(chuàng)設(shè)。
(三)加強衛(wèi)生保健工作,保證幼兒安全。
1.期初,做好新生幼兒和插班生的體檢工作,嚴防肝炎病的傳入。做好感冒的預(yù)防工作,幼兒的毛巾、杯子、碗筷等日用品進行嚴格的清洗和消毒,保持園內(nèi)整潔,室內(nèi)經(jīng)常通風(fēng),“家長園地”向家長宣傳預(yù)防傳染病的常識,做好晨間檢查和幼兒服藥記錄。
2.組織教工重溫《幼兒教師職責》、《保育員職責》、《幼兒園安全制度》、《幼兒園教師工作條理》強化教工的工作責任心,嚴格做到上崗到位,發(fā)現(xiàn)問題及時報告和處理,認真做好值周工作,巡視幼兒安全,嚴格使用解送卡接送制度,確保幼兒在園和接送的安全。《1》
3.嚴格按照重慶市幼教機構(gòu)衛(wèi)生保健工作的要求,規(guī)范各項衛(wèi)生保健工作,健全完善衛(wèi)生保健制度。
4.加強膳食管理,提高伙食質(zhì)量。督促炊事人員遵章辦事,嚴把食品衛(wèi)生關(guān)。根據(jù)上級部門的要求,繼續(xù)做好午餐24小時留樣工作,嚴防餐飲事故的發(fā)生。
(四)提高服務(wù)的意識,切實做好家長工作。
1. 充分發(fā)揮家長委員會的作用。召開"家委會",向家長匯報我園工作情況,聽取家長意見。
2. 鞏固我園為做好家長服務(wù)工作所制定的若干項措施。根據(jù)家長的意見,結(jié)合園內(nèi)條件,隨時增加必要的服務(wù)項目。
3.作好家長開放半日活動,請家長參加我園重大活動,征求家長對我園教育教學(xué)工作的意見。
4.隨時接待和解答家長提出的各種問題,包括向家長做耐心細致的解釋。
5. 根據(jù)季節(jié)和節(jié)假日情況,向家長做好防病及安全問題的宣傳教育。
6.師應(yīng)及時與家長溝通孩子的發(fā)展情況,特別是擔負科研任務(wù)的班組,必須向家長宣傳科研任務(wù)的意義和目的,以便爭取家長的支持和幫助。
五、本期分月工作要點:
時間
主題
園務(wù)工作內(nèi)容
值周教師
組織學(xué)習(xí)自選推薦文章
第一學(xué)月(2月)
第1周
幼兒園多快樂
穩(wěn)定幼兒情緒,行為習(xí)慣培養(yǎng);各班撰寫教學(xué)計劃;提倡微笑服務(wù)
彭尚瀾
第2周
繼續(xù)宣傳、籌備興趣小組,并實施
豐富班級春季區(qū)域環(huán)境創(chuàng)設(shè)。
譚伶俐
第二學(xué)月(3月)
第3周
我有好習(xí)慣
半日活動教學(xué)設(shè)計
李 平
第4周
半日活動教學(xué)教學(xué)研討
譚雙燕
第5周
幼兒生活習(xí)慣評比
覃春燕
第6周
家長開放日
黎 容
第三學(xué)月(4月)
第7周
感受春天
“春天在哪里”春游活動
陳 靜
第8周
大大班幼小銜接活動
唐維麗
第9周
教育 教育學(xué) 教育心理學(xué) 教育期刊 教育教學(xué) 教育行政論文 教育博士論文 教育學(xué)術(shù) 教育工作總結(jié) 教育哲學(xué)論文 紀律教育問題 新時代教育價值觀