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          綜治維穩工作計劃

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          綜治維穩工作計劃范文第1篇

          一、加強組織領導,落實工作任務

          二、抓好部門職責,維護公共安全

          (一)加大衛生執法力度,做好職業衛生、公共場所衛生、醫療市場等監管工作。深入貫徹《職業病防治法》,開展職業病防治知識的宣傳普及;強化監管措施,做好霍亂、傷寒副傷寒、手足口病、艾滋病等重點傳染病的監督執法工作;繼續規范醫療機構以及醫務人員的執業行為,保障醫療安全,促進全區醫療機構健康持續發展;加大學校衛生監督檢查力度,進一步完善學校衛生監督檔案,提高學校衛生監管水平;繼續推行公共場所衛生監督量化分級管理和信息公示制度,加強公共場所防艾宣傳資料和安全套放置監督檢查;重視和加強重要節日、重大活動的衛生監督保障工作,全面落實保障工作的各項要求。

          (二)認真履行部門職責,提升突發公共衛生事件應急處置能力。完善衛生應急預案體系和衛生應急物資儲備機制,開展不同層次、不同規模的突發公共衛生事件應急演練,確保突發公共衛生事件應急處置工作有序、有力、有效開展,最大程度地把突發公共衛生事件造成的危害降到最低。繼續做好霍亂、傷寒副傷寒、手足口病等重大和新型傳染病的防控工作。開展艾滋病重點人群高危行為干預活動,切實落實艾滋病防控措施。

          (三)繼續深化平安醫院創建活動。在直屬醫療機構區級基層平安醫院全覆蓋的基礎上,鼓勵社會辦醫療機構參加區級平安醫院創建,并推薦2到3家直屬醫療機構申報市級基層平安醫院。

          三、實施六五普法,推進依法治衛

          不斷強化內部管理,加強兼職普法隊伍建設,及時更新調整基層各單位法制宣傳聯絡員。加強對衛生行政管理人員、衛生監督執法人員、醫務人員及管理對象的法制宣傳及培訓,著力提高衛生執法監督人員的執法水平和監督效能,全面強化醫務人員的依法行醫意識。組織開展六五普法各項活動,采取短期培訓、專題講座、以會代訓等形式進行多層次培訓活動,多渠道、多形式地廣泛宣傳六五普法的指導思想、工作目標、主要任務和基本要求,為深入開展六五普法工作營造良好的法制氛圍。結合自身工作實際,積極主動地完成上級部門布置的六五普法任務。

          四、嚴格內部管理,確保和諧穩定

          認真履行社會管理綜合治理和維護穩定工作職責。加強對不穩定因素的源頭控制,深入開展大排查等活動,及時化解重大矛盾糾紛和不穩定因素苗頭。認真貫徹落實《企業事業單位內部治安保衛條例》,完善內部治安保衛各項制度,加強內部人防、物防、技防建設,建立完善單位內部安全保衛應急預案。

          綜治維穩工作計劃范文第2篇

          一季度工作總結

          2011年一季度,在市委、市政府的正確領導下,西城街道黨工委、辦事處圍繞年初制訂的工作目標和計劃,認真貫徹落實科學發展觀,解放思想,開拓進取,真抓實干,努力開展各項工作,現小結如下:

          一、工業小區及經濟、招商工作

          招商引資一季度有兩個項目正在進行洽談:一是通用五菱4s店項目,該項目已完成前期全部工作,落實用地手續后即可動工興建;二是大連一戶紡織企業擬投資萬元在西城園區建廠,目前正在進行洽談。

          二、四重工作

          配合市國土局、土地收儲中心做好以下三項工作的啟動:一是西城工業園區北擴(征地300畝)用地、拆遷、評估和地面附屬物清點;二是做好物流工業園征地(80畝)的前期準備工作;三是原市造紙廠的測繪、評估、收儲工作。

          三、計生工作

          四、綜治殯改

          制定了綜治工作計劃,并與各村、社區簽訂了綜治維穩責任制書,明確了今年的工作任務,村、社區也結合本轄區情況制定相應工作計劃,把綜治維穩工作納入月積分考核,同村、社區兩委工資掛鉤。始終堅持矛盾糾紛排查調處工作不放松,堅持每月一次對村、社區矛盾糾紛排查調處工作進行督查,同時繼續實行矛盾糾紛周排查和半月報表制度,對村、社區處理的矛盾糾紛實行獎勵制度。一季度,共處結矛盾糾紛22起,化解矛盾苗頭26起,并啟動為期100天的綜治宣傳活動。

          工作堅持領導干部開門接訪和帶案下訪工作制度,對重點老戶實行包保,一季度接訪案件4件,已全部化解;上級交辦案件1件,也已化

          解。

          殯改工作一季度共火化遺體87具,完成全年任務的27.6%,位居全市落后位次。

          五、文明創建、愛國衛生運動工作

          六、打非拆違工作

          認真學習貫徹界辦發[2011]3號文件精神,全面布置打非控違工作,與各社區簽訂責任書,落實打非控違網格化管理,積極配合市容局開展在建違法建設摸排,登記在建違法建設54戶,責令停工并上報。

          七、農業農村工作

          八、安全生產工作

          九、充實和調整了安全生產工作領導小組,制定工作計劃,配備了執法中隊專職人員,落實了辦公經費和辦公用房,討論制定了相關規章制度,各村、社區、園區管委會配備了安全生產監督員和信息員;將安全生產目標責任進行量化、細化并層層分解到村、社區和園區管委會,簽訂《安全生產目標管理責任書》,將安全生產工作納入年終考核。春節期間,嚴格落實了節日安全生產值班和領導干部帶班制度和應急處置預案,落實了煙花爆竹經營市場的常態化管理。今年以來,我辦共發現3家企業存在安全隱患,全部建立了臺帳,全面落實整改措施。

          九、民生工程工作

          民政工作:對城市所有低保人員統一進行信息采集并錄入數據,建立電子信息庫;1-3月份共上報城市醫療救助81人,已救助64人,救助款191900元;發放民政救災款物3.1萬元,救災棉被30床;汪莊敬老院主體工程基本結束,已進行配套工程建設預算并上報市民政局審批。

          存在的主要困難和問題:

          1、征地拆遷中如何統籌考慮被征地拆遷群眾的利益訴求問題;

          2、街道城鄉工作內容繁雜,工作經費嚴重不足;

          3、城市社區工作任務今年異常繁重,社區干部疲于應付,亟待加強學習,提高工作素質和工作能力。

          二季度工作計劃:

          一、工業小區、經濟、招商

          1、爭取小區中路建設立項;

          2、爭取在談的兩個招商項目落地投產;

          3、配合完成大型污水提升泵站建設,并爭取廢水循環池建設立項;

          4、爭取完成工業小區規劃修編工作。

          二、四重工程

          5、完成市政府交付的征地、收儲及拆遷工作任務,為重點項目開工提供保證。

          三、綜治維穩

          6、繼續抓好矛盾糾紛排查調處;

          7、抓好科技防范工程工作,落實燈光工程、電話互助、視頻監控,并與派出所聯網;

          8、開展嚴打整治工作,以兩個派出所為依托,扎實抓好治安混亂地區和突出治安問題的排查和整治工作。

          四、計劃生育

          9、努力解決村為主機制落實不力和后進村轉化慢問題;

          10、努力解決經常性工作不到位問題,強化婦檢的龍頭作用和孕情包保責任制;

          11、認真排查“兩非”線索,努力解決出生人口性別比偏高問題;進一步加大社會撫養費征收力度;

          12、努力做好全員人口系統完善工作,尤其抓好流動人口全員與常規全員的對接工作。

          五、文明創建、愛國衛生運動

          13、按照文明創建4581工作機制,積極配合開展文明創建季度考評;

          14、繼續加大宣傳力度,加大經費投入,做好“五清一消殺”和除“四害”工作。

          六、打非拆違

          15、根據界辦發[2011]3號文件精神,認真開展打非控違網格化管理工作。

          七、農業農村

          16、完成第一批35套新農村住房的建設工作。

          八、安全生產

          17、進一步強化重點時段、重點行業的隱患排查治理工作,特別是抓好小上海商場安全隱患整改工作。

          綜治維穩工作計劃范文第3篇

          一、為了確保我鎮社會治安綜合治理工作的穩步提高,充分發揮全鎮治安防范多層網絡作用,提高全鎮科技防范能力。進一步完善平安互助網和視屏監控系統,對全鎮的社會治安形勢實行動態管理。

          二、加強鎮綜治維穩工作中心建設,完善各項工作制度和各項設施建設,規范中心的軟件資料,認真搞好中心接防和矛盾糾紛排查調處工作。

          三、進一步深入開展平安創建活動。鞏固村(社區)創建成果,開展好平安單位,平安景區的創建活動,打造良好的平安創建宣傳氛圍。

          四、加強綜治督查力度。促進群防群治工作和三級治安聯防的有效開展,促進全鎮社會秩序的穩定。

          五、按照縣綜治委的統一布置,開展好各項專項整治活動,制定好各項專項整治實施方案,加強活動組織建設,寫好活動記錄和總結。

          六、加強矛盾糾紛的排查調處工作,開展矛盾糾紛定期排查和集中排查相結合。定期摸排信、信人員,調解矛盾糾紛,化解不安定因素。

          七、完善各村綜治維穩工作站的設施建設,制度建設和治安哨卡的設施建設。

          八、加強村(社區)綜治維穩工作站人員的業務培訓,提高全鎮綜治人員的業務水平。

          九、規范綜治軟件資料,量化軟件各項指標,提高全鎮綜治工作的整體水平。公平、公正的考核各村(社區)各單位綜治工作水平,全年實行百分制考核,平時檢查督查占20%,半年檢查占30%,年終檢查占50%。

          1、各村(社區)支部書記、村長聽取安排綜治工作會議記錄不得少于6次(村支兩委記錄)。

          2、矛盾糾紛排查,各村(社區)1年摸排矛盾糾紛不得少于6起;建立規范矛盾糾紛調解卷不得少于3卷。

          3、8本帳薄記錄內容要規范真實,哨卡值班記錄不得脫漏,綜治各項工作計劃、方案、小結、總結要可行、具體、充實。

          4、加強綜治督查力度,促進綜治工作的深入開展。分管綜治的負責人和綜治辦的全體同志對轄區內的各村(社區)、各單位每月督查一次。季度總評打分,列入年終考評占20%;半年檢查占30%;年終檢查占50%,并把季度、半年、年終考核結果進行通報。

          5、獎勵分:信息和典型材料報送后,已被采用按級別加分,鎮采用加0.5分,縣采用加1分,省市采用加2分,中央采用加3分,受省市表彰的先進單位獎勵2分,縣表彰的獎勵1分,獎勵總分累計不超過10分。

          6、懲處分:例會簽到,信息報送,各類報表列入懲處分即扣分,例會及開會每缺1人次扣0.5分,每次每缺一類報表扣0.5分,發生集體上訪和越級上訪每起扣2分。夜間值班督查情況,全鎮通報批評,每次扣1分,黃牌警告扣2分,積分直接列入年終考評(各村發生可防性案件超過3起扣1分,5起以上扣2分)。

          7、綜治普法宣傳,要有宣傳資料、記錄、方案、小結、總結。廣播宣傳要有廣播稿,宣傳記錄和材料要相符。

          十、加強周邊環境的治理和相鄰兄弟鄉鎮村,簽定周邊協議,共建平安和諧新農村。

          十一、深入開展普法宣傳活動,打造良好的宣傳氛圍,開展“五五普法宣傳”和法制進村、進校園活動。

          十二、加強學校周邊環境的治理和留守兒童的管理,開展預防青少年犯罪活動。

          綜治維穩工作計劃范文第4篇

          一、完善治安防控體系,提高防范水平

          按照“城區防范網絡化、重點部位技防化、單位防范責任化、小區防范物業化、市場防范保安化”的要求,我局作為縣政府組成部門,按照單位防范責任化的要求,加強單位位內部加強治安防范建設。認真貫徹《省企業事業單位內部治安保衛辦法》,健全單位負責,政府監督的內保機制,切實提高了單位內部治安防范能力,減少刑事治安案件。

          二、深入排查化解矛盾糾紛,維護社會和諧穩定

          按照"積極預防、及時發現、有效控制、妥善解決"的工作思路,完善預防機制,風險評估機制,整合基層矛盾糾紛排查調處力量,深入開展矛盾糾紛排查調處工作。

          我局按照縣直單位每半月一次的定期排查制度,深入開展大排查、大調處活動,排查、調處各種不穩定因素和問題。按照“屬地管理”、“分級負責”和“誰主管、誰負責”的原則,明確責任,逐級調處,重大矛盾糾紛實行領導包案制。健全人民調解、行政調解和司法調解三種調解手段相互銜接配合的大調解工作體系,健全矛盾糾紛排查調處工作領導責任制和責任追究制,嚴格落實考核獎懲制度,暢通信息渠道,立足抓早、抓小、抓苗頭,從源頭上預防和化解矛盾糾紛,實現了矛盾糾紛調處不出單位,矛盾不上交。

          三、窮實基層基礎,筑牢和諧穩定的第一道防線

          基層基礎工作仍然是今年綜治工作的重要抓手和著力點。今年我局持續加強和規范單位維穩綜治辦建設,整合力量和資源,建立協作配合、精干高效、使民利民的工作平臺,形成協調聯動、齊抓共管的維穩綜治工作格局,努力實現了“治安聯防、矛盾聯調、問題聯治、平安聯創”的工作目標。完善單位綜治工作檔案臺帳,健全綜治工作長效機制,使綜治工作規范化建設取得了新進展。加強綜治干部隊伍教育培訓工作,通過召開座談會和工作例會等以會代訓的靈活形式,不斷提高了基層綜治工作者的業務水平、政治素質和工作能力。

          四、圍繞年度工作目標,嚴格落實責任制和責任追究制

          落實綜治領導責任制,健全齊抓共管工作機制。進一步加強了統籌協調,明確職責;強化綜治領導小組的職能作用,健全目標管理責任制和綜治例會、綜治領導小組聯系點以及述職、情況通報等制度;加強綜治領導小組及辦公室建設,加強督促指導,著力解決齊抓共管中出現的困難和問題;不斷完善“一票否決權制”實施辦法,加大對發生嚴重危害社會穩定重大問題的單位,尤其是領導責任查究和“一票否決”的力度,兌現獎懲,推動綜治工作。

          五、加強社會治安綜合治理宣傳教育和理論研究工作

          做好綜治宣傳、教育、調研工作,加強綜治宣傳工作的組織領導,進一步提高綜治工作的社會知曉率,提高廣大干群眾參與平安建設的熱情和積極性占適時開展綜治工作專題調研活動,及時了解和掌握綜治工作中出現的新情況、新問題,努力增強工作的前瞻性和預見性。大力宣傳平安建設和綜治工作的有效方法、成功經驗和先進典型,為全局平安建設奠定堅實的思想基礎,營造良好的輿論氛圍。

          六、認真開展社會治安綜合治理宣傳月、普法宣傳月活動

          按照年度工作安排,我們認真開展了三月份的社會治安綜合治理宣傳月活動、五月份的普法宣傳月活動。通過對有關法律的宣傳、學習和對職工進行法律知識的學習,增強了干群社會治安綜合治理的意識,提高了干部職工的法律知識水平。

          綜治維穩工作計劃范文第5篇

          目標管理責任制

          為維護全鎮社會穩定,確保經濟建設和改革發展順利進行,根據省、州、縣關于加強社會治安綜合治理有關要求和鎮黨委、政府的規定,結合我鎮實際,制定2006年度社會治安綜合治理目標管理責任制。

          一、責任對象

          農村工作組、村(居)委會;所轄行政機關、企事業單位。

          二、責任內容

          (一)把綜治工作納。入本地、本單位經濟和社會發展年度計劃,健全工作機制,完善考核制度,為綜治工作提供組織保證;定期研究部署綜治工作,及時解決綜治工作中的問題,保證必需的綜治工作經費。堅持第一責任人年度述職,綜治成員單位述職制度;綜治例會制度;聯系點制度。執行一票否決制,重大案(事)件領導責任查究制度等。

          (二)把綜治工作實績列入干部政績考核,與干部的職級和獎懲直接掛鉤,獎勵任免干部征求綜治領導機構意見,綜治工作機構的辦公場所、人員、經費按規定要求落實到位,農村治保、民調主任“三權管理”落實到位。治安隱患、矛盾糾紛排查調處的月報表及工作總結報送及時。

          (三)嚴打專項整治行動組織有力,措施具體,突出的治安問題整治效果明顯,黑惡勢力得到及時打擊,群眾反映強烈的侵財、傷害等可防性案件得到有效控制。

          1、嚴厲打擊盜竊、搶劫、搶奪、車匪路霸等嚴重影響人民群眾人身和財產安全的多發性犯罪和“三類犯罪”活動。

          2、加強對易燃易爆物品、有毒有害物品、特種行業的管理,嚴密防范和打擊各種恐怖破壞活動,防止發生投毒、爆炸等群死群傷的惡性案件。

          3、排查整治治安亂點,排查整改治安隱患,防范重特大治安災害事故發生。

          4、排查整治學校及周邊治安環境,保證校園治安環境良好。

          5、加強對書刊、音像制品和網吧的有效管理,開展“掃黃打非”斗爭,鏟除“黃、賭、毒”等社會丑惡現象。

          6、排查公共安全隱患,防止重特大安全事故發生。

          7、加強電力設施保護工作,維護電力設施安全和電網穩定運行,確保正常供用電秩序。

          8、加強交通秩序整治,“四方一責”管理規范到位,杜絕重特大道路交通安全事故。

          9、嚴密控制和嚴厲打擊“”等組織的破壞活動。

          (四)完成年度法制宣傳教育任務,自主開展有針對性的法制宣傳教育,學校法制宣傳教育“四落實”到位,積極預防青少年犯罪。流動人員管理、刑釋解教人員的幫教措施和出租房管理落實到位。

          (五)建立完善維穩工作預警機制和矛盾糾紛及不穩定因素排查調處聯動工作機制,積極排處矛盾糾紛,主動辦理案件,有效預防、控制和處置和重大突發性事件,在維穩工作中實行重大矛盾糾紛排查調處領導責任制,部門責任制、責任追究制,堅持“誰主管,誰負責”,“屬地管理”和“分級負責,歸口管理”的原則,努力把問題解決在基層,在單位內部,解決在萌芽狀態,對各類矛盾糾紛和不穩定隱患要有分解責任和應急預案,對糾紛個案要積極妥善處理。

          (六)結合“平安巴東”創建活動,積極開展“平安官渡”、“安全文明單位”和“安全文明村”創建活動。

          (七)對電力、金融、通訊、交通、供水、供氣、廣播電視等部門和系統大型民營企業實行重點保護,發生案件偵破及時。

          (八)農村“兩會一戶”(特別是有房產的村)建設要規范化、制度化、效能化。治安中心戶的覆蓋率和知曉率達到百分之百,集鎮的防控網絡建設要規范、科學、實用,有專職或義務治安巡邏隊,門店聯防、門棟關照、單位內部自防要普遍開展,做到有形式有內容,有檔案資料,有效果。

          (九)扎實開展綜治業務培訓,提高基層綜治隊伍的工作水平。對基層綜治工作的培訓要有計劃,有效果,通過培訓,讓他們既能在實際工作中解決矛盾和問題,又能規范性地辦理、整理各類工作文案。

          三、考評辦法

          (一)按照年初工作計劃,鎮綜治委在加強經常性督導的基礎上,在六月中旬和十一月中旬,從相關職能部門抽調人員,組成考評專班,對各村和單位進行半年和年度考評,實行百分制評分。

          (二)考評采取一聽二看三走訪的形式,隨機走訪群眾,調查當地執法監督員、人大代表、政協委員和社會各界知名人士,了解農村“兩會一戶”和單位內保門店聯防,門棟關照的知曉率以及對綜治工作的滿意率的評估,評估結果按百分之五計入考評總分。

          (三)考評以百分制計分,按優勝、達標、未達標、分類排隊,優勝為90分——100分,達標85—89分,未達標85分以上,考評結果報鎮綜治委、鎮黨委政府。由鎮黨委政府命名為安全文明村(單位),并按上級表彰名額,按排名位次報上級表彰。村治保民調主任報酬按照“三權管理”規定按工資總額的40%與社會治安綜合治理工作考核得分掛鉤,考評未達標的,通報批評,限期整改,對工作不負責任,造成重特大案(事)件發生影響全局的單位和村,實行一票否決,并追究責任人責任,駐村公務員年度考核定為不稱職,取消所涉單位、村和個人的評先表模資格。

          本責任制若因責任人變動,由接任者繼續履行。