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一、學風建設的重要意義與價值
國民素質的提升依賴于人才培養的質量,全面提高教育質量,其核心是大力提升人才培養水平。高校學風建設是高等教育改革和發展的一個永恒主題,對人才培養質量密切相關,既是確保人才培養質量和培養水平的重要保障,又是一所大學體現社會形象,傳播學校文化的直觀展示。部分高校已意識到“班風興則學風興,學風興則校風興,校風興則學校興”。大學生學習過程及生活表現中體現的學習風氣、精神面貌,將形成一種穩定、持續的精神傾向和文化成果,成為一種精神財富,逐漸積淀升華,推動學院建設發展。加強學風建設還是貫徹落實科學發展觀,踐行“中國夢”,促進學校科學發展和學生個體發展的直接體現。
二、重慶市某高校X學院學風建設現狀分析
課題組對重慶市某高校X學院學生、專任教師、輔導員進行問卷調查和隨機訪談。從總體上看,該院學生對學風狀況持肯定態度,從院風(同其他學院相比)、主動學習氛圍、學生學習態度等綜合來看,48.3%的學生認為較好;23.2%認為一般;22.5%認為很好;僅6%的學生認為較差或很差。其中,學生干部對學風的評價等級略低于普通學生,說明學生干部對學風的期待更高,要求更嚴格。就課堂表現及學習態度來看,62.3%的學生對“曠課”表示理解;公共課、選修課和專業必修課學習認真程度“很好”的比例分別為20.1%、37.4%、和20.7%;對自習情況的回答僅15.3%的學生有課前預習的習慣,69%的學生自習時間在1小時左右,5%的學生表示幾乎不自習,7.5%的學生自習時間超過2小時;對考試作弊的態度表示堅決抵制的占53.2%,有作弊念頭但不敢嘗試占24.8%,有作弊行為但未被抓的占13.5%,有作弊行為且被處分的占0%,見機行事的占8.5%。通過訪談發現,大部分學生均希望通過學院學風建設,提高自身素質,希望能夠獲得教師和同學的幫助。有積極向上的學習氛圍,但問及具體的學習計劃,大多將英語四六級考試、計算機等級考試作為目標,系統規劃學習者較少。專任教師普遍對學院學風建設工作表示支持和肯定。有專任教師稱,“學院實行學業預警和輔導員查課制度后,學生曠課現象明顯遏制,可能是因為學生更懼怕輔導員,有輔導員查課,學生課堂紀律也有一定提高”,同時,還表示,應該更多地從教學興趣入手,讓學生對學習感興趣,主動學習,而非一味的強調外部監督。也有老師表示“學風建設不僅是一個系統工程,對自己來說,簡直是一個體力活”。一位年輕輔導員稱“輔導員工作除了關心學生心理健康,思想動態之外,更重要的是把學生成績拿上去,只要牽涉到學風建設,就有做不完的事”。一位分管學生工作的副書記談到,“學風建設是學生工作的大頭,直接影響到學業質量,就業質量以及一系列院系之間的評比,所以,學院一直花大力氣堅持從細節入手,狠抓學風建設,以此確保學院學風積極健康發展”。可見,無論教師還是學生都對學院學風有著積極的期待,師生學風建設所作的努力值得肯定,但學生主動學習的意識、學習行為的規范、教師學業輔導、學院學風支持系統的建設都還需進一步加強。
三、學風建設的優化路徑
學風本身是一個系統問題,涉及到學校、學院、政府、社會及全體師生,學風建設的優化路徑必須遵循社會發展規律,遵循青年學生成長發展規律。從社會發展規律來看,學風建設工作需要加強與社會聯系,既要從愛國情感上引導學生樹立遠大理想,又要切實培養和提升學生適應社會能力,學風建設還必須加強與家長、企事業單位等利益相關者群體之間的信息交互,把握社會需求和家長的期待。從學生自身發展規律來看,90后大學生既有著樂觀向上,尊師好學,熱情高漲等積極特點,又有著易受社會不良風氣影響,沉迷網絡,需要加強學業預警和及時引導。首先,從教育理念和價值觀導向上,以人為本,幫助學生樹立正確的人生觀、價值觀,加強學生理想信念教育,引領大學生規劃好學習、文化、生活,明確學習目的,端正學習態度。其次,構建和優化學風建設體系和機制。現代高校二級學院承擔著學生的具體培養任務,與學校宏觀學風建設不同,學院必須深入課堂,深入宿舍,深入學生群體之中,作為學風建設的直接把關人和責任人,需要更多的細節設計、系統設計和制度設計。學風建設體系包括建設團隊、管理制度、激勵機制、平臺搭建、課程設置、評價反饋等方面,進一步優化學生學風良性互動機制。最后,打造學風建設團隊,優化學生管理隊伍結構。學風建設不僅僅是分管學生工作的書記和輔導員的事情,專任教師、管理人員和后勤人員均是學風建設的一份子,且有著不可替代的作用;吸納優秀學生干部,加強學生干部培養和學生黨建工作,一方面實現自我管理,自我提升,另一方面樹立優秀學習者的榜樣示范作用,努力實現“全員育人”的格局。
四、X學院的實踐探索
X學院一直倡導追求真理,強化責任,服務社會,張揚個性的學院風氣,高度重視學生的成長成才,努力營造學習文化氛圍,將學業輔導、學業預警、家校聯系、評估分析、嚴肅考紀、課堂督查、宿舍巡查等系統設計,統籌協調,注重實效,創新學風建設管理模式,優化學風建設機制,取得了積極成效,X學院堅持“學風育人”主題,將學風建設作為輔導員工作的抓手和邏輯導向。用大學精神去激勵,用道德教育去引導,用大學制度去規范,用校園文化去陶冶。深刻把握學風建設系統性、漸進性、層次性、復雜性的特征,明確學院學風建設的主題,系統設計學院學風建設工作思路。以“全員育人,實踐育人”為抓手,全面構建“校—院—家”三級引導督導體系,朋輩輔導學業支持體系、師生全員參與體系、文化價值保障體系和評估考察獎勵激勵機制,具體涉及“學業輔導、學業預警、家校聯系、評估分析、嚴肅考紀、課堂督查、宿舍巡查”等六大方面。
(一)學業輔導,朋輩關懷制定《X學院學業輔導工作制度》和《X學院學業輔導實施方案》為學院學生提供全面、持續的幫助和指導,實現解決學生學習問題、提高學生學習能力、提升人才培養質量的三級工作目標。構建專業教師學習指導,班導師選課專業指導,輔導員學業預警工作網絡。做好學業輔導需求提交、需求分析、需求分流、需求接收、需求再評估五個關鍵環節。創新實施朋輩學業輔導項目、班學長幫帶項目和學業輔導工作坊。
(二)學業預警,及時反饋制定《X學院學業預警制度》,建立家校聯系信息庫,制定特殊幫扶計劃,針對學生學習、生活中出現的不良情況,及時提示、告知學生本人及其家長可能出現的不良后果,并有針對性地采取相應的防范措施,通過學院、學生和家長之間的溝通與協作,幫助學生順利完成學業。通過加強學院輔導員與學生之間的溝通和交流,適時引導,及時警示干預、督促在讀學生按照專業培養計劃和學校各項管理要求,努力學習,遵守紀律,加強素質修養,避免和減少學生在學習生活中出現學業不合格或各類違紀等問題,保證學生順利完成學業。
(三)家校共治,共促學風制定《X學院家校聯系制度》,建立“學校—家庭”共治模式,充分發揮學院“嚴謹教學人文關懷”的作風,促進學院教師、輔導員、學生和家長之間的聯系。建立家校聯系信息庫,一般聯系與特殊聯系相結合,定期聯系和隨機聯系相結合,加強交流,完善信息,拓寬渠道,共同促進學風建設體系化、數據化和項目化建設。
(四)加強評估,數據分析結合學風數據統計、成績分析、教材持有率和中期教學檢查工作,清晰掌握各年級各專業成績數據,補考、重修及缺考人數,“二四六”級過級率及報名情況,并采取橫縱對比的方式比較不同年級或不同專業的學生成績差異,形成初期,中期和期末檢測對比分析數據,為衡量全院學風和各班,各級學風提供量化指標和重要支撐。
(五)誠信考試,嚴肅考紀制訂《X學院考風考紀專項工作實施辦法》,嚴肅考試紀律、加強考試管理,宣傳誠信考試,杜絕舞弊歪風。通過實體宣傳、網媒宣傳,線上線下相結合,嚴肅考紀。各年級召開X學院考風考紀動員大會,簽署《誠信考試承諾書》;黨員寫倡議,集體承諾、宣誓;細致安排巡考工作等措施,以時間為序匯總并整理學院所有考試科目和監考安排,制作《X學院期末考試信息匯總表》,營造一個公平、公正、誠信的考試氛圍。
(六)課堂宿舍,巡查督導重點抓好課堂和宿舍兩大學風建設和展示陣地,制定《X學院課堂督查和宿舍巡查制度》,優化督查巡查機制,落實督導責任,詳細填寫《X學院課堂督查情況記錄表》和《X學院宿舍巡查情況記錄表》,深入了解學生學習和生活情況,從根本上引導和幫助學生樹立積極向上的學習態度,營造溫馨舒適的生活環境。針對學生課堂和生活,及時發現并解決學生學習態度和生活方式問題。通過系統扎實地工作,學院學風建設成效明顯。學院在全校學風建設評比中連續5年獲得優秀,學生畢業率、授位率、考研率、就業率、四六級過關率、計算機二級過關率均排在全校前列。學生參加全國數模大賽,電子設計競賽,挑戰杯創新創業大賽獲得國家級獎勵10余項。
學風建設是一個系統的、長期的工程,需要教學、管理、服務等部門緊密配合,通力合作,需要師生全員參與、共同努力。高校二級學院應從戰略的高度重視和加強學風建設,在加強學習、提高思想認識的基礎上,增強教師的主人翁意識和歷史責任感,以教風帶學風,學風促教風,形成師生教學相長,共同提升的良好互動機制。通過深化教學改革,規范教學管理,明確目標任務,加強學業預警,強化督導反饋,注重育人成效,推動學風建設,切實提升人才培養質量和水平。
作者:李曦湯洪棉單位:重慶郵電大學