服裝專業(yè)教學(xué)

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摘要：服裝實習(xí)是服裝專業(yè)教學(xué)中的一個重要環(huán)節(jié)，也是培養(yǎng)學(xué)生動手能力的直接有效手段。

關(guān)鍵詞：模擬企業(yè)實習(xí)經(jīng)驗體會

服裝實習(xí)是服裝專業(yè)教學(xué)中的一個重要環(huán)節(jié)，也是培養(yǎng)學(xué)生動手能力的直接有效手段。學(xué)生通過服裝專業(yè)實習(xí)，一方面將所學(xué)的服裝專業(yè)理論知識應(yīng)用到指導(dǎo)實踐制作的方法檢驗之中。另一方面可以掌握服裝專業(yè)制作工藝，服裝生產(chǎn)工藝的基本分析方法和基本制作過程的技能。

一、實施模擬企業(yè)化生產(chǎn)性實習(xí)的前提

服裝專業(yè)實習(xí)教學(xué)的培養(yǎng)人才目標是企業(yè)生產(chǎn)的第一線工人，培養(yǎng)的學(xué)生應(yīng)該既有理論又會操作的體力勞動與腦力勞動相結(jié)合的勞動者，因此，在制訂教學(xué)計劃和實施教學(xué)安排時，必須做到聯(lián)系實際，特別是聯(lián)系人才市場及企業(yè)、用人單位當前和今后發(fā)展實際，按企業(yè)對人才需求規(guī)格“量身定做”適用人才，學(xué)校才會有生源，才會有發(fā)展。近幾年，隨著整個就業(yè)市場日趨成熟，社會、企業(yè)對人才實際操作能力的要求不斷提高，學(xué)校教學(xué)滯后性，教育與企業(yè)生產(chǎn)實際的嚴重脫節(jié)，學(xué)校應(yīng)怎樣培養(yǎng)社會、企業(yè)適用人才是值得深思和迫切解決的問題。校領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠矚，通過走出去，組織教師到企業(yè)、公司用人單位，摸清企業(yè)人才需求現(xiàn)狀，了解企業(yè)對人才業(yè)務(wù)要求及今后發(fā)展趨勢等情況。通過請進來，把社會、企業(yè)用人單位的專家請進來，參與學(xué)校的專業(yè)教學(xué)大綱、計劃、專業(yè)課程設(shè)置，教學(xué)安排修訂和改革出謀劃策。提出了“校企聯(lián)姻”聯(lián)合辦學(xué)的先進思想，改革服裝專業(yè)傳統(tǒng)消耗性實習(xí)為模擬企業(yè)化生產(chǎn)性實習(xí)。

二、實施模擬企業(yè)化生產(chǎn)性實習(xí)的必要性

服裝企業(yè)屬勞動密集型企業(yè)，在現(xiàn)代市場經(jīng)濟環(huán)境下，人員流動性很大，員工結(jié)構(gòu)多層次，崗位不同，使用人才的要求不一樣。根據(jù)對一些服裝企業(yè)走訪調(diào)查中了解到：服裝企業(yè)招聘員工，一般崗位工人，貼上一張廣告，就可以找到大量熟練生產(chǎn)工人，對于技術(shù)、管理工種，一方面重視文化，技術(shù)職業(yè)技能資格，強調(diào)動手能力，另一方面又必須具有熟悉企業(yè)運作管理，與人溝通、團隊協(xié)作能力，強調(diào)綜合素質(zhì)。以往傳統(tǒng)的服裝專業(yè)實習(xí)教學(xué)是“師傅帶徒弟式”的單裁單制，強調(diào)個體全能，忽略團體和諧協(xié)作。因此，學(xué)校教育與企業(yè)管理運作，生產(chǎn)一線之間的隔閡充分暴露出來。服裝企業(yè)迫切需要業(yè)務(wù)精、能力強、熟悉企業(yè)運作和實際生產(chǎn)操作的一線管理技術(shù)工人，而不是一線生產(chǎn)工人。要熟悉企業(yè)運作就必須進行實際而有系統(tǒng)訓(xùn)練，如果把服裝專業(yè)實習(xí)安排到企業(yè)中進行，參加現(xiàn)場實習(xí)，有很多困難和現(xiàn)實問題。這樣，在學(xué)校教學(xué)安排中，服裝專業(yè)實習(xí)實施模擬企業(yè)化生產(chǎn)性實習(xí)顯得很必要。

三、實施模擬企業(yè)化生產(chǎn)性實習(xí)的目的

服裝動手能力是通過服裝動手制作訓(xùn)練來實現(xiàn)，動手能力強弱同學(xué)生的悟性及提供一定量的訓(xùn)練積累有關(guān)。熟悉企業(yè)運作通過模擬企業(yè)生產(chǎn)性方式教學(xué)，提供大訓(xùn)練量機會，使學(xué)生的動手能力有很大的鍛煉和提高。提供模擬企業(yè)化生產(chǎn)方式機會，使理論聯(lián)系實際，學(xué)生既動手又動腦，不僅會制作，還懂管理，分工協(xié)調(diào)，增強發(fā)展后勁。引導(dǎo)學(xué)生運用服裝專業(yè)理論指導(dǎo)服裝生產(chǎn)實踐，在實踐中鞏固、深化，使學(xué)生綜合素質(zhì)實現(xiàn)全面發(fā)展，和諧發(fā)展，可持續(xù)發(fā)展，既滿足學(xué)生動手能力提高，專業(yè)知識積累，適應(yīng)社會企業(yè)就業(yè)，又滿足學(xué)生在企業(yè)中得到發(fā)展及將來個人自身提高。

四、實施模擬企業(yè)化生產(chǎn)性實習(xí)的經(jīng)驗體會

經(jīng)過兩年多實施生產(chǎn)性實習(xí)教學(xué)，其中06/07年度第二學(xué)期，05服制班安排到臨沂迪尚服裝廠進行生產(chǎn)實習(xí)，開辟了生產(chǎn)性實習(xí)的先例。通過實習(xí)，學(xué)生品嘗了生活的艱辛，開寬了視野，熟悉了企業(yè)生產(chǎn)運作，提高了動手能力，增加了人生經(jīng)驗，帶回了很多企業(yè)技術(shù)和信息，該班綜合素質(zhì)、應(yīng)變能力較強，畢業(yè)后很受企業(yè)歡迎。他們現(xiàn)在大多都成了企業(yè)的管理和技術(shù)骨干。實踐證明，生產(chǎn)性實習(xí)對提高學(xué)生綜合能力與人才質(zhì)量具有積極作用。由于現(xiàn)實情況，企業(yè)是搞生產(chǎn)的，講究經(jīng)濟效益，接待學(xué)生進場搞實習(xí)，占用了企業(yè)的人力、物力和空間、設(shè)備等資源，給企業(yè)造成很多不便，同時對學(xué)校理論教學(xué)安排和學(xué)生理論學(xué)習(xí)產(chǎn)生一定影響，學(xué)校從長遠、全面發(fā)展考慮，適當安排一些高年級服裝班在辦學(xué)基地進行模擬企業(yè)化生產(chǎn)性校服流水線生產(chǎn)實習(xí)。

管理是通過實際參與企業(yè)流水線作業(yè)生產(chǎn)實踐中獲得，實施模擬企業(yè)化生產(chǎn)性實習(xí)的幾個方面體會：

（1）實習(xí)前必須做好學(xué)生思想和實習(xí)計劃安排落實工作。

學(xué)生思想工作和實習(xí)計劃落實是實習(xí)順利進行的保證。學(xué)生往往對安排生產(chǎn)性實習(xí)的教學(xué)改革，思想上不理解，認為學(xué)校在利用他們免費進行校服服生產(chǎn)，認為生產(chǎn)實習(xí)任務(wù)及工作繁重、壓力大、辛苦等，曾經(jīng)有個別班級正是因為思想工作沒做好，怕吃苦，拒絕生產(chǎn)實習(xí)，嚴重影響了生產(chǎn)性實習(xí)進度。通過學(xué)生思想工作及實習(xí)計劃落實，將實習(xí)目的、意義、任務(wù)、內(nèi)容、過程交待清楚，學(xué)校的苦心得到學(xué)生的理解，轉(zhuǎn)變觀念認識，統(tǒng)一思想，都能認真對待實習(xí)，實習(xí)計劃完成的較為理想。

（2）要求教師必須認真做好實習(xí)準備與教學(xué)過程組織工作。

教師實習(xí)準備充分，教學(xué)過程組織科學(xué)合理是維持教學(xué)秩序穩(wěn)定和生產(chǎn)節(jié)奏順利的保證。教師把模擬企業(yè)從生產(chǎn)技術(shù)設(shè)備、裁剪、縫制、整理等工序各階段、環(huán)節(jié)過程，包括人員的安排、設(shè)備配備等進行全面準備。把企業(yè)流水線生產(chǎn)的定員，縫制工藝流程方案制定、工序合理傳遞等進行組織安排，使學(xué)生目標明確、有針對性，生產(chǎn)實習(xí)才能有條理地進行，不會亂成一團。

（3）要求教師必須在教學(xué)過程中做好示范工作

示范操作是直觀性教學(xué)形式，也是實習(xí)教學(xué)的重要的教學(xué)方法和重要步驟，它能使學(xué)生具體生動、直接地感受所學(xué)的技能和技巧。在實習(xí)中把運作步驟交待清楚，由于學(xué)生剛接觸到生產(chǎn)實習(xí)，比較生疏，教師指導(dǎo)時應(yīng)把步驟說明，必須注意的問題，重點掌握的技巧，必須避免可能出現(xiàn)影響產(chǎn)品質(zhì)量的錯誤操作。

（4）要求教師必須做好巡回檢查指導(dǎo)工作

巡回指導(dǎo)是教師在對實習(xí)講解與示范的基礎(chǔ)上，讓學(xué)生的實習(xí)組織在生產(chǎn)過程中有計劃、有目的、有準備地對學(xué)生生產(chǎn)實習(xí)情況作全面檢查和指導(dǎo)，檢查學(xué)生執(zhí)行產(chǎn)品工藝技術(shù)規(guī)定情況和指導(dǎo)半成品量控制的執(zhí)行情況，使學(xué)生心中有數(shù)，很好地控制生產(chǎn)進度和生產(chǎn)節(jié)奏，并及時糾正不合格產(chǎn)品。避免出現(xiàn)大量返工現(xiàn)象，造成學(xué)生煩躁，影響實習(xí)情緒。

（5）要求教師必須組織學(xué)生做好每階段實習(xí)情況總結(jié)

總結(jié)是對工作情況肯定與否定的認識過程，在完成一個階段實習(xí)教學(xué)任務(wù)后，及時組織學(xué)生進行總結(jié)，表揚工作成績，表揚實習(xí)中成績突出的學(xué)生，使學(xué)生有成就感，指出缺點與不足，形成一種趕先進的學(xué)習(xí)氣氛，教師平時全面具體、準確地掌握學(xué)生實習(xí)情況，出現(xiàn)問題，及時分析、總結(jié)經(jīng)驗。引導(dǎo)學(xué)生在生產(chǎn)中嚴格按流水線生產(chǎn)工序、工藝路線、工序傳遞、生產(chǎn)形式選擇，合理組織生產(chǎn)，總結(jié)提高生產(chǎn)效率的經(jīng)驗。

五、實施模擬企業(yè)化生產(chǎn)性實習(xí)的思考

實施模擬企業(yè)化生產(chǎn)性實習(xí)以來，出成績、有經(jīng)驗，也發(fā)現(xiàn)存在不少問題。

（1）有的教師對模擬企業(yè)化生產(chǎn)性實習(xí)目的認識不足，在教學(xué)安排中不完全執(zhí)行教學(xué)計劃，學(xué)生思想工作做得不夠。（2）由于教師閱歷、認識不同，教學(xué)組織、方法不統(tǒng)一，學(xué)生難于適應(yīng)。有些教師缺乏相應(yīng)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)歷，經(jīng)驗不足，安排生產(chǎn)節(jié)奏不合理，實習(xí)教學(xué)秩序有些混亂。（3）個別教師教學(xué)、管理不夠嚴格，比如部分學(xué)生能認真實習(xí)，部分學(xué)生偷懶，甚至不參加實習(xí)而不聞不問，放任自流，大大挫傷了其他學(xué)生的實習(xí)積極性，或者管理一刀切，導(dǎo)致學(xué)生埋怨、反感。

總之，只有高素質(zhì)的服裝專業(yè)教師，才能使教學(xué)方案得到很好開展和實施，因此，提高教師全面綜合素質(zhì)是當務(wù)之急，實施模擬實習(xí)教學(xué)，必須依靠全體服裝專業(yè)教師共同努力，教師應(yīng)多溝通，統(tǒng)一思想、團結(jié)合作、取長補短、共同進步。實施模擬教學(xué)，對教師知識結(jié)構(gòu)提出了更高要求，要求教師系統(tǒng)掌握服裝專業(yè)基礎(chǔ)理論知識和熟練服裝制作技巧，企業(yè)生產(chǎn)運作管理經(jīng)驗和現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展技術(shù)信息，還必須有教育教學(xué)藝術(shù)等綜合素質(zhì)。在此建議學(xué)校多組織教師下廠參觀、學(xué)習(xí)或進修，了解行業(yè)發(fā)展及技術(shù)情況。多聘請一些高素質(zhì)、有經(jīng)驗的教師，帶動整體教師綜合素質(zhì)提高。