冶金材料范文精選

1耐火材料

在應用耐火材料的生產行業中，特別是在鋼鐵工業中當前的主要趨勢是如何降低耐火材料的單位消耗。在煉鋼生產中可使耐火材料單位消耗顯著降低所采用的材料是不定形耐火材料。此類材料包括：耐火澆注料、噴涂料、搗打料、可塑料、火泥（耐火膠泥）、干混合物、耐火涂層、陶瓷纖維等。不定形耐火材料在下列方面優越于定型耐火材料：生產費用、筑造效益、使用壽命、安全性、材料的單位消耗等。在耐火材料生產的總規模中不定形耐火材料所占比例日益增大。在不定形耐火材料應用最多的是耐火澆注料和噴涂料。通常耐火混合物或者耐火澆注料呈原始狀態向用戶供貨，這些料的成型（澆注、制造整體內襯）和燒成系在使用前或者使用過程中直接在熱工窯爐中進行。冶金工業的快速發展和改善，促使對不定形耐火材料的要求提高。由于采用優質原料（包括超細粉）、新型結合劑、高效加入劑、最佳化的顆粒組成及完善的施工工藝，使不定形耐火材料（特別是澆注料）的開發取得巨大的進步。

2冶金工業用新一代耐火澆注料

新一代澆注料的使用范圍日益擴大，這與其具有較高的高溫強度、高抗侵蝕性、高使用溫度及高抗熱震性有關。由于采用由純凈原料，并按照復雜工藝制成的優質材料，使不定形耐火材料的使用達到最好的效果。這些因素決定著優質耐火材料的生產成本較高。眾所周知，不定形耐火材料的使用性能不僅取決于其物質組成，也取決于其成型及加熱處理等工序完成的質量。采用不定形耐火材料時，這些工序都在用戶處直接進行，這也是不定形耐火材料使用時的主要復雜性之一，因而要求內襯施工的工人應具有較高的熟練程度，對所用施工設備也提出較高的要求。波羅維奇耐火材料股份有限公司的科研中心開發并開始生產牌號為Borcast及BorAlucast系列的低水泥耐火澆注料混合物、噴涂料、隔熱干混合物。上述材料在鋼鐵工業及有色冶金工業中得到了成功的應用。在開發新型高效不定形耐火材料方面所獲得的顯著成就說明了在生產具有較高純度、強分散性及化學活性的各種原料方面業績斐然。在生產不定形耐火材料時，利用自身的材料（包括本體材料和骨料）可以降低其使用費用并控制其質量。在澆注料的配料組成中采用各種不同的流變性加入劑可以顯著降低澆注料混合物的用水量，改善其流動性和施工便捷性，調節凝固或硬化時間。為了強化干燥，在耐火澆注料中使用聚丙烯纖維，在進行加熱處理和燒成時該纖維可以加速和緩和脫水過程，因此，降低了應力和澆注料開裂的危險性。根據用途，耐火混合物分為振動施工型和自擴型兩種。為了提高結構強度和抗熱震性，澆注料可以采用普通鋼纖維或者低碳鋼纖維來增強。

2.1Borcast系列耐火澆注料混合物

就化學成分和礦物組成而言，不定形耐火材料的分類與俄羅斯國家標準ГОСT28874中傳統耐火材料的分類是一致的。在實踐中應用最多的為剛玉質、莫來石剛玉質、莫來石質及硅酸鋁質的不定形耐火混合物。按照用途，耐火澆注料混合物分為下列數種：（1）牌號為Borcast95WK、Borcast96W及Borcast96S的耐火澆注料混合物該類料用于在鋼包、中間包及煉鋼電弧爐中作整體內襯。其物理化學性能列于，制造部件示于圖1。結合劑類型：水硬性結合劑。施工方法：振動法和自擴散法。主要原料：剛玉。（2）牌號為Borcast80W、Borcast80S、Bor-cast70WT及Borcast70ST耐火澆注料混合物此類料用于作鋼包和中間包的蓋、鋼包和中間包的永久襯、加熱爐的上部砌塊、鐵水脫硫噴槍，以及作為鋼包永久襯的維修用料。其物理化學性能列于，內襯筑造示于圖2。結合劑類型：水硬性結合劑。施工方法：振動法和自擴散法。主要原料：莫來石剛玉熟料、紅柱石。（3）牌號為Borcast65S、Borcast55W、Bor-cast50W耐火澆注料混合物此類料用于作鋼包和中間包的蓋以及作它們的永久襯。其物理化學性能列于。結合劑類型：水硬性結合劑。施工方法：振動法和自擴散法。主要原料：黏土熟料。（4）牌號為Borcast70SiC及Borcast70SiC-2耐火澆注料混合物此類料用于作鋼包底的內襯和制作鐵水脫硫噴槍。其物理化學性能列于，制造襯板示于圖3。結合劑類型：水硬性結合劑。施工方法：振動法。主要原料：剛玉、鋁土礦。因為在使用耐火澆注料混合物時，在內襯干燥方面可能會出現問題，所以在用澆注料制作的冶金窯爐內襯的最重要的工序為干燥和烘爐過程。波羅維奇耐火材料股份有限公司的專家們推薦的干燥制度可以保證內襯整個體積內的水分均勻地排出，如果不遵守該干燥制度將導致材料開裂。Borcast系列耐火澆注料混合物已經成批地向下列冶金企業供貨：北方鋼廠股份有限公司、布列茲泥科夫煉鎂廠、彼得鋼廠、奧斯柯爾斯克電冶金股份有限公司等。

****冶金有限公司與2003年12月24日在萊蕪行政管理局注冊成立，注冊資本3000萬元。擁有一座350m3高爐，配有52㎡燒結機，工程總投資1.2億元，主要經營煉鋼用生鐵，鑄造用生鐵，燒結礦及水渣。

該項目于2003年12月8日開始建設，04年12月進入試產，項目生產能力為年產36萬噸生鐵，產值近9億元，利稅1.29億元。

為進一步提升公司產品價值，創造更大利潤，公司將著眼于長遠，規劃籌建鑄造產業，把生鐵變成鑄件，配件，進一步完善和延伸新鄂煤“鐵礦石-礦粉-冶金-鑄件-配件”產業鏈條，最終實現由初級產品到初終級產品的全面發展，進一步擴大企業的利潤空間。

****冶金公司注冊后經過一年基礎建設，于2005年3月16日正式投產運營。第一爐沸騰的鐵水出爐的那一時刻，成功的喜悅悄悄爬上了每個冶金人的臉龐，同時也宣告了一個新生命真正意義上的誕生，吹響了****冶金公司向鋼鐵進軍的號角。

自進入05年第二季度以來，由于周邊環境的變化，國家宏觀調控政策的影響，我國鋼材價格持續下滑，致使生鐵價格一落再落，加之以前的高、精、尖生產成本的不可替代性，導致鐵水價格的不可彌補，虧損自然而然的擺在每個鋼鐵企業的面前，危機悄然而生。 如果一個企業沒有極強的生命力，在每一個危機的關頭，在每一個可能死去的危機面前，她都將為被淘汰者。在面臨困難與危機的并存的危難時刻，冶金人不斷創新、變革生產堅持挺過來。如果說企業經濟的發展壯大中有一千個死去的機會，那么我們有一萬個活下去的理由。因為冶金人始終牢記自己肩負的重任和領導的殷切期望，冶金人更明白自己的處境和自己應該去做什么。

危機和變革同在----“三大戰役”打造公司生命線基礎。在危機面前，企業呼喚時代的英雄，而英雄就是在困難面前善于變革者。迅速分析現狀、果斷制定決策，以總經理為首的領導班子深入研究、積極探索打響企業安全、生產、經營保衛的三大戰役。“加強原燃、物料管理，開展職工安全技術素質培訓年活動，加強以控制成本為核心的經營模式”。強管理、保安全、縮成本，對企業進行徹底的改頭換面。三大戰役保證了安全生產的順利進行，改進生產工藝后較投產初期降低燒結礦、鐵水成本300元/噸，從思想上改變了節約的概念，把節約從能源的范疇擴展到對時間、空間、能源等方面的綜合合理利用。

2006年1月3日至1月6日，****冶金公司對所屬六部兩室三廠基礎管理體系進行了重新劃分和再整合，重新定向了各部門的職能，公司的整體基礎管理水平又向前邁出了一大步。

據了解，自2006年1月初開始，公司根據目前行業狀況，公司近期政策方針，為了順應新的市場競爭，適應市場日新月異的變化，全面提升公司的內部管理水平，創建精干高效的組織機構，培養和訓練專門人才，提高企業各部門的工作效率，突出基層生產核心作用，職能部門職能標準化及新編技術部門針對性、專一性管理應用策略，確保統一領導，分級管理的原則，確保公司目標的實現。在全公司范圍內強化管理量化，倡導基礎縮減、全面節約，制定了詳細的實施方案，并針對目前形勢成立了專門的生產技術部，加強生產的科學規范運營。裁撤或削減部分部門的冗余機制、增補重要部門的機構完善，建立完整的基礎管理體系網絡。在經過一段時間的融合后，公司及各部門更是得到了強化，突出了本次機構改制的良好作用，主要表現出了以下五個方面的特點：

一是管理脈絡清晰；公司及部門都明確了基礎管理體系，管理職能及執行制度得到明確規定，基礎管理體系網絡一目了然。公務員之家版權所有

二是管理層次分明；公司機關職能部門、各職能部門及部門管轄范圍三個層面上下對應。

三是管理職能界定明確；對公司及各相應業務部門的工作職責全面進行了修訂，對其管理職能細致、嚴謹地重新進行了界定，對以往有空缺的職能劃分到位。

四是執行制度明朗；對公司制度，及執行的部、廠制度，分專業、分范圍進行了修訂、整合與劃分。

第一條根據《省冶金礦產品生產經營監督管理條例》制定本辦法。

第二條省人民政府冶金礦產品行政主管部門負責全省冶金礦產品生產經營的監督管理工作。省冶金礦產品生產經營管理機構受省人民政府冶金礦產品行政主管部門的委托。

設區的市和縣（市、區）人民政府冶金礦產品行政主管部門負責本行政區域冶金礦產品生產經營的監督管理工作。

第三條縣級以上人民政府應當對小型冶金礦產品開采企業及無資源保障的小型選礦企業進行治理整頓或者整合重組。推廣利用新技術、新工藝、新設備，提高冶金礦山行業的整體裝備和技術水平，促進冶金礦產資源的合理開發利用。

第四條從事冶金礦產品生產活動。

第五條冶金礦產品開采單位申請領取冶金礦產品生產許可證。

材料科學與工程學院作為西部地區材料科學與工程人才的培養基地和科學研究基地，長期以來緊密結合西部，特別是甘肅省區域經濟和地方資源特色，立足有色金屬新材料及其加工成型的新技術、新工藝的開發研究，形成了健全的本科、碩士、博士的多層次材料、冶金學科高級專業人才培養體系。多年來，學院依據國家、地方、區域經濟發展需要，形成了自己獨特的科研特色，培養出了一支具有較強科研實力的研究隊伍，在基礎理論研究，應用開發研究，新產品開發方面做出了一定成績，取得了一系列研究成果，培養出了一批優秀的高級專門人才，為國家尤其是西部地區經濟社會發展做出了一定貢獻。

學院現從事科研工作教師及技術服務人員92人。其中正高級職稱27人，副高級職稱31人。具有博士學位36人，碩士學位41人。入選教育部“新世紀優秀人才計劃”1人，甘肅省特聘科技專家2人，國家級專家及國務院特殊津貼獲得者12人，省部級專家13人。

近年來，在學校黨委、行政的正確領導下，在各職能部門的具體指導下，在兄弟院系的大力支持下，學院全體教師的共同努力，我院科研工作取得了很大成績。

一、學科建設成績斐然

根據學校學科建設與發展總體要求和學院學科建設的實際，學院認真落實學科建設與發展規劃，實現了學院材料與冶金學科發展并舉，并突出學科特色的目標。

2005年，學院成功獲得了材料科學與工程一級學科博士學位授權點，突破了我校無一級學科博士點的歷史，提高了學校與學院的辦學層次。同時，材料科學與工程一級學科碩士授權點也獲得認定。目前學院已擁有材料科學與工程一級學科博士授權點及材料科學與工程一級學科博士后科研流動站，材料科學與工程一級學科碩士授權點、冶金物理化學與有色金屬冶金2個二級學科碩士授權點、材料工程領域工程碩士授權點、材料加工工程高校教師攻讀碩士學位授權點，從而形成了學士、碩士、博士及博士后培養的完備的人才培養體系。